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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Go-Nextの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社Go-Nextの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Go-Nextの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Go-Nextで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Go-Nextの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

Go-Nextの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

Go-Nextの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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1.8

Go-Nextの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Go-Nextの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一回と聞いていて、実際にそのとおり昇給していました。
昇給額は経営部に気に入られているか否かでかなり差が...続きを読む(全147文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年1回は必ず昇給していました。1年かからず昇給していた方々もおりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がないのは不満でした。...続きを読む(全122文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人やポジションによって異なると思うのですが、在職中は昇給のお話などを振られる事はなかったです。自己申告によって年収...続きを読む(全200文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年09月01日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収などの条件は面接時や求人に載っていた情報と同じだった。
賞与はないが毎年昇給はありました。
残業は申告制で、申告しない残業は残業と認められ...続きを読む(全188文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な社員は年に何回も昇給する。入社2か月で昇給した人もいる。そのため実力さえあればそれ相応のお給料をもらうことが可能。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィス環境の工場と共にここ数年で年収の改善が図られています。ボーナスが四カ月から五カ月などの変化がありました。技術職の離職に対する危機意識が...続きを読む(全189文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえず1年ごとに昇給はある。
在籍していれば、多分1年ごとに増えるのではないかと思われる。
管理職に近い人であれば、仕事した分は評価される...続きを読む(全183文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトとして入社しました。
当時、賞与はありませんでしたが残業もなかったので
ワークバランスが取れていてよかったです。
また、自己啓発として資格...続きを読む(全155文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Go-Nextの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めてのジャンルを扱う業務だったためあまり深く考えずに入社したが、自分は特にストレスを感じることはなかった。みんな真面目にそれぞれの業務に取り...続きを読む(全190文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を取りたいときは、特に嫌な顔をされることなく取ることができました。
そこは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要...続きを読む(全195文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍となり会社自体がダメージを受けたようで、多くの従業員が会社の指示で休職を余儀なくされていました。
その数カ...続きを読む(全131文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はしなくてもいい環境で、ワークライフバランスに重きをおいている人にとっては働きやすい職場だと思います。続きを読む(全59文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく働けていたと思います。差別もなく部署も男女半々くらいだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分かりま...続きを読む(全151文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から色々と発信することは可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
これをしたいといっても社長のOKがなかなかでなかったと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私服勤務でラフな環境で働けるので非常に居心地がよかった。また、社内に居られる方々は優しい人が多いので穏やかな姿勢で勤務することができた。
【気...続きを読む(全184文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にイメージしていた業務内容と、実際の業務が異なることがありました。これは、実務経験がないと正確に予測することが難しい一面でもあります。
...続きを読む(全187文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方はとても優しく頼りになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は少し従業員との距離感をわかっていない感じがしました。続きを読む(全75文字)

株式会社Go-Nextの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験だったためとても不安でしたが、業務をしっかり教えていただき、フォローもたくさんしていただきました。ここで学んだことは転職後も役に立ってい...続きを読む(全209文字)

小売り(機械)の年収、評価制度の口コミ

新日本補聴器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
買収後に給与制度が大幅に変更されたが自分の年収は丸々1年でさほど上がらなかった。これまで冷や飯を食わされていた社員たちは大分年収アップしたと聞...続きを読む(全174文字)

株式会社ピーシーデポコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は初任給の段階でかなり高めに設定されてますが、ほとんどが固定残業なので基本給を上げないとボーナスが少なく感じるかもですね。当時はボーナス4...続きを読む(全221文字)

maテレコム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取ると年収が上がる。
みなし残業などはなく、必ず1分単位で残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒〜2年目までの定着...続きを読む(全85文字)

株式会社コスモネットの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんな人でも長く勤めれば等級が上がり給与が上がるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良い人でもすぐに給与に反映しないと...続きを読む(全82文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は半期毎のメカニックテストの点数と自己評価を上司が判断してだけど機能してるのかは不明、給料は中々上がらない続きを読む(全75文字)

株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給は変わらないが、働いていればボーナスは増えている印象出会った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは義務では無いので、貰えな...続きを読む(全93文字)

コナン販売株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が多めで店長にもよるが、休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し営業じみた仕事もあり、平均ノルマのようなものがある。続きを読む(全78文字)

株式会社セキショウモバイルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おそらく同じエリアの同業種の中ではいい方でした。
評価もわりとしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
見映えをとにかく気にし...続きを読む(全144文字)

日本商工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも家族経営
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については物足りなかった。なにかあると本社に朝早くから呼び出しを受ける。
有...続きを読む(全184文字)

コネクシオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアの資格を取れば手当がもらえるため、給料はすぐに上がる。
自分の成長のプロセスや成約件数を評価してもらえやすい環境のため、そこにやりがい...続きを読む(全169文字)

Go-Nextの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Go-Next
フリガナ ゴーネクスト
設立日 2005年2月
資本金 1000万円
従業員数 49人
代表者 清水雅彦
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目2番10号
URL https://www.go-next.co.jp/
NOKIZAL ID: 2882348

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