日立ホームの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
エンドユーザーに対する建売やマンションの個人営業のため、十人十色の様々なお客様に対しての接客応対スキルを磨いていける点。基本的に要望通りの物件...続きを読む(全180文字)

【良い点】
評価制度については営業成績のみによる。固定給プラス歩合給かフルコミッションかを入社時に選択することができる。フルコミッションであれば優秀な成績...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は良い方とは言えないでしょう。現在はわかりませんが休日出勤、残業などしても振替休日があるわけでもなく、残業...続きを読む(全206文字)

【良い点】
退職の相談をした際にすごく親身になって相談に応じてくださいました。
また、転職後にも何度か店舗に呼んでくださったりと円満退職する事が出来ました...続きを読む(全221文字)

【良い点】
とにかく職場の雰囲気が良いです。
各課によってではありますがとても切磋琢磨しあえる環境です。
拘束時間が長いところもありますが、その分お金を稼...続きを読む(全195文字)

【良い点】
横浜では名前の知れている会社。問い合わせもそこそこある。
【気になること・改善した方がいい点】
給料はやる気次第。フルコミッションを選択...続きを読む(全160文字)

【良い点】
とにかく契約を取れば、給料としての見返りはある。
飛び込みはなく、反響メインなのでやりやすい。
社長がとても尊敬できる人。
【気にな...続きを読む(全162文字)

顧客からの反響を取り逃がさないため(電話番ですな)、時々、交替で週1日の休日である水曜出社がある。
そうなると、13日連続勤務となり、全然休めず、勤労意...続きを読む(全152文字)

【良い点】
毎朝朝礼があり、社員がローテーションでスピーチを行います。スピーチを行った後は社訓を読み上げます。
社員の方は話しやすい方が多く、困った時には...続きを読む(全92文字)

【良い点】
管理職でも人当たりのよい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に、問題のある人に対して周りのために改善しようという気はない...続きを読む(全120文字)

【良い点】
若年層はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
三井不動産販売やリハウス会社が統合してできた会社なので、社員の質がバラバラ。や...続きを読む(全98文字)

【良い点】
それぞれのホテルにもよりますが、担当業務をある程度マスターしたら次の担当業務を学ぶといった感じでホテル経営に必要な情報などを一通り学べます。正...続きを読む(全119文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育の場が少なく、パワハラ・セクハラへの理解度も低く、年一回程度の動画配信で総務コンプ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
中途社員が半分を占める。様々な業態の方が集まっているので、営業の仕方が多種多様。正直、こんなに踏み込んで話をしても良いのかと思う尺度も知れ、営...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
環境がすごい悪いわけではないが、良い環境ともいいきれない。管理職ならではの雰囲気を感じる。嫌な人は嫌だと思う続きを読む(全74文字)

【良い点】
プライベートでも雑談でも社長クラス
の方にはなすことができます。
仕事での不安や悩みも相談できる非常に風と足がいいです
【気になること・改善し...続きを読む(全96文字)

【良い点】
管理職は世話好きで面倒見の良い方が多いです。上からという感じではなく、社員との距離感も近いと思います。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義。悪い意味で周りの人が干渉してこない。1人前として仕事がこなせるようになれば気楽でいいと思うが、そうなるま...続きを読む(全86文字)