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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社で馴染めるか不安であったが、店舗のメンバーは非常に協力的であった。個人プレーでギスギスしているような雰囲気はなく、チーム全体で店舗目...続きを読む(全153文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エイブル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイブルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社で馴染めるか不安であったが、店舗のメンバーは非常に協力的であった。個人プレーでギスギスしているような雰囲気はなく、チーム全体で店舗目...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
所属している店舗の社員は皆、とても前向きで協力的な方ばかりです。個人目標の達成はもちろんですが、チーム全体の成績を上げるために皆で知恵を出し...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
一緒に働く社員は、皆親切で前向きな姿勢を持っている人が多く、人間関係は円滑であった。とりわけ店長は、部下の成長を真剣に考え、個々の能力を最大...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
店舗の先輩たちは皆優しくて熱意がある人ばかり。
困っているときは必ず助けてくれるし良い提案ができたら一緒に喜んでくれる。
個人目標はあるけれ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
店舗のチームワークは非常に良く、個人プレーではなく、皆で協力して目標を達成しようという雰囲気があります。
繁忙期は大変だが、お互いにフォロー...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
店長や上司の方々が、本当に一人ひとりのことを真剣に考えてくれています。
特に20代の私たちに対しては、成長への期待とサポートが熱いです!
...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
長く在籍しているからこそ分かるがこの会社には素晴らしい仲間が多い。管理職は現場経験が豊富でメンバーの成長を真剣に考えてくれる人が多い。部署全...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の数は多いので繋がりが増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は各店舗にベテランが少ない印象が有り新人や入社歴の短い人が半...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店長クラスの上司は現場経験が豊富で実践的なアドバイスをくれる人が多いですね。
業界未経験者が多い環境のため、中途入社組にも理解があり、分から...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
管理職に相談しやすい雰囲気があって、どうすれば反響数が伸びるかを一緒に考えてもらえるのが助かります。新人のフォロー体制も定期的に実施され、オ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
店長や先輩の距離が近く、案件の進め方やオーナー対応のコツをその場で相談しやすい。
数字だけではなくプロセスも見てもらえるため、反響の拾い方や...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員の皆さんは、本当に面倒見の良い方ばかりです。未経験で入社した私にも、丁寧に一から仕事を教えてくれましたし、困ったことがあればすぐに助けて...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社して一番良かったと感じているのは、社員や管理職の人柄ですね!皆さん協調性があって、良い環境だと思っています。
分からないことがあれば、...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の人が管理職のイメージ、だが尊敬できる先輩や管理職が多いイメージ、体育会系の人が苦手な人にはコミュニケー...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
個人の成績も重要ですが、個人プレーというよりはチームとして目標達成を目指す感じです
困ったことがあればすぐに相談できる、協力し合う風土がある...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
管理職の姿勢が柔らかく、雑談を交えながら相談しやすい人が多い。自分の所属店長は失敗した提案にも耳を傾け、意見を評価してくれた。営業研修も形式...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の勤務先では、管理職は休日出勤が当たり前のように求められ、さらに上司からのパワハラも見...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
チームワークがすごくて、みんな仲良しです!
営業って個人戦のイメージだったけど、全然そんなことなくて、みんなで協力して目標達成を目指すってい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
個人個人の努力ももちろん大事ですが、チーム全体で目標達成を目指す社風がありました。私が在籍していた店舗の社員たちは、お互いを支え合い、困って...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員は穏やかな人が多く、チーム内での連携を重視している印象が強い。
管理職も経験を踏まえた指導が中心で、過度なプレッシャーをかけずに個々の成...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長職から管理職扱いになるため月平均4日くらいの休み。残業代は社員でも店長でも出さない風土なのでどちらも差はない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
チームでの目標達成を大切にする環境が日常に溶け込み、職場全体で協力し合う風土があります。
また、困りごとがあればすぐに相談できるオープンな...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
目標に向かってチームで協力する風土があり、困ったときには周囲の社員や管理職がしっかりとフォローしてくれました。
不動産未経験の社員が多いた...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
努力次第で管理職も夢ではありません。若いうちからチャンスをもらえる環境が整っており、自分次第でキャリアを切り開くことができます。上司との距離...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
上司や先輩社員はとても親身になってくれる
困ったときは丁寧にフォローしてくれる人が多い
上下関係も比較的フラット
意見を言いやすい雰囲気があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賃貸仲介は売買と比較して回転が速く、多くのお客様と接することができる。
その分、契約が決まる回数も多く、成功体験を積みやすいのが特徴だ。特に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職理由の一つでもあるが、やはり土日は基本的に出社となる。
友人との予定が合わせづらい点は覚悟が必要だ。
ただ、平日休みにはメリットもあり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
未経験でもネームバリューのある会社で働ける点に魅力を感じて入社した。
入社前に抱いていた「不動産屋=怖い」というイメージは全くなく、社員は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒の初任給も業界水準よりやや高めに設定されていると思います。 賞与は年2回あり、個人の頑張りが反映される仕組みです。 単純な契約件数だけで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
新卒入社時の研修はもちろん、店舗配属後もOJTで先輩が丁寧に教えてくれました。 未経験からでも、お客様へのヒアリング能力や提案力が身につきま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有給休暇については、計画的に取得する5日間は確実に休めます。それ以上の取得については店舗の忙しさや人員状況による…というのが正直なところです...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、女性スタッフの比率は比較的高いと感じます。 産休や育休の取得率は非常に高く、復帰して時短勤務で働かれている先輩ママさんも...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場では慢性的に残業が多く、体力面に不安を抱えやすい女性にとっては厳しい環境だと感じる場面がある。産休や育休を取...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
もっと体育会系で「数字!数字!」と詰められる環境を想像していたが、実際は顧客満足度を重視する姿勢が強かったことが良い意味でのギャップである。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
業界内での知名度は圧倒的である。緑の看板を知らない人はいないレベルであり、集客力という点では他社を凌駕していると感じる。
賃貸仲介は景気の...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
本人がやる事をしていたら自由に動けますね。
それは信用されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会社としての...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
飲みニケーションを大切にする文化がある店舗が多いイメージです
飲み会好きな方はいいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
人によりますが上司がかなり近い存在になりますので合う合わないはありますがとても厳しい方もいる。今の時代には合わない教育に感じたことも多々あり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く人間関係はとても良好でした。先輩も上司も優しい方が多く居心地のいい職場だったと思います。店舗によりますが意外と和やかな人が多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
バリバリ仕事をする人が多いですが、根性や気合いなどではなく、非常に合理主義なため数字で動いています。とにかく頑張れ、なのではなく問題の数字を...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
一般社員と近い距離で接してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長と社員との板挟みで、やりづらそうにしていることを多々見た。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良い人と悪い人の差が激しい。仲の良い人たちとそうでない人たちがギクシャクしており居心地が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
1チーム5-6名で管理職が1らという体制でした。
課で数字を上げるためにミーティングをしたり、営業のスキルアップ研修をしていただいたりと新...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本優しい、気楽で居心地よい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークなし、挨拶なし、元気なし、クレーム対応をまわすことが多いような気続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大学サークルのようなノリで人間関係構築がラクです
【気になること・改善したほうがいい点】
まだそんな若手みたいな遊び方してるのかという上司が...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社エイブル |
|---|---|
| フリガナ | エイブル |
| 設立日 | 1974年7月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 3,293人 |
| 売上高 | 486億600万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 吉田晴雄 |
| 本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目5番5号 |
| URL | https://www.able.co.jp/ |
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