アイドマの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ベランダでタバコが吸えることくらいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
2000年代ということもあり、有給を使う人はあま...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2000年代ですが、残業をよくやってました。残業代は出ないですが、タクシー代はでました。当時、結婚している女性は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業が多く、ワークライフバランスを保つのが難しい状況が続いていました。特に女性に対する福利厚生については、制度が十分に整備されているとは言い...続きを読む(全164文字)

【良い点】
以下が退職理由になります。

- 昇給の見込みがなかった
- ボーナスがなかった
- 帰宅時間が遅くなることが多く、プライベートの時間を確保...続きを読む(全169文字)

【良い点】
スキルアップの観点では、クライアントの返事待ちなど、作業がなく、暇な時間ができた時にはデザインやアプリケーションの勉強をして、自己研鑽するこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
土日は基本的にはお休みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の状況によっては、忙しすぎてランチ・夜ご飯が食べらない、終電・タ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の技能に任せすぎる。
また社員を育てている姿も全く見られなかった。新卒で入社した...続きを読む(全217文字)

【良い点】
人によっては定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては泊まり込みになる。
仕事量のムラがありすぎる。とりあえず会...続きを読む(全205文字)

【良い点】
派遣で面接なく内定をいただいたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は違うかもしれないが、ダブルチェックをしない。ありえない。...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の入れ替えを繰り返し仕事をこなしている。派遣社員で成り立っているような会社。気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されていても昇給はスローペース。評価は定性的な印象が強く評価理由の透明性が低い。所属...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの人は入社時の年収も低ければその後の上がり幅もほぼ無い。ボーナスも微々たるもので残業の見込み時間が18時...続きを読む(全124文字)

【良い点】
新人でも成果を残せばそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義を謳っているよりは、少し年功序列的。ボーナスはあくま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
在職時は職務による等級制度がしっかり構築されている、逆に融通がきかないとも言える
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与やインセンティ...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人にある給与額は嘘だしボーナスも無いので、単身者ならギリギリ。みなし残業代が含まれた金額のうえ、それ以上の残業...続きを読む(全104文字)

【良い点】
GE,SE職があるうちGE職は大企業というだけある高所得。
【気になること・改善したほうがいい点】
SEは大企業というよりSaaS企業の営業...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルはしっかりしているが、昇給しても数千円しか上がらずなかなか給与が上がらない仕組みだった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
毎年昇給はした。金額はその年によってまちまちであったり、個人によっても変わると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価水準...続きを読む(全108文字)

【良い点】
当時は若くして給料が高い方だと思っていた。ただし、転職して感じたことだが世の中にはもっと給料がもらえる職場があると後から知ったので、常に世の...続きを読む(全161文字)