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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

D2Cの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全39件)

株式会社D2Cの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社D2Cの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社D2Cで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

D2Cの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

D2Cの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

D2Cの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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D2Cの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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D2Cの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 39

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の評価で若手のうちは昇級チャンスがある。
みなし残業がないため、同業種の中でもある程度給与水準は良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
主任クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当社の年収は業界平均程度ですが、成果や役割に応じた評価制度が整っています。特に、キャリアを重ねる中でスキルや専門性を高めれば、それに見合った昇...続きを読む(全430文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

初任給が213,000円と、あまり高くない印象。 25歳から30歳にかけて給料は伸びるが、40歳でも600万円と、あまり伸び率は高くない印象を受けた。続きを読む(全75文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

可もなく不可もなくという感じ。賞与や昇給もある。続きを読む(全24文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

初任給はそこそこもらえるが,昇給しづらい.年功序列.続きを読む(全26文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

年収は平均と比べると可もなく不可もない。ただ、グループ内で比較するともう少し上昇することも可能なのでは?と感じる。続きを読む(全57文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

基本給は22万円と安定し、賞与や昇給もあると説明を受けた続きを読む(全28文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

初任給22万円と低めだが、残業手当がつく。昇給率が低いため、離職率も高い。続きを読む(全37文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給機会が年2回あること。
良い評価を取り、階級が上がればある一定のラインまではもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上...続きを読む(全158文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

ドコモ、電通の子会社ということもあり基本給は割と高めであるが、昇給幅が小さく納得のいくものではない続きを読む(全49文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

デジタル広告業界全体で、給料はいいが他社と比較した際に少し劣ると感じた。続きを読む(全36文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこそこです
上がり幅はそこまでですが、しっかり昇給はしていくので安心です
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し欲しかったか...続きを読む(全82文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金額は中の下で悪くはないが極端に悪いわけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は徐々に改善されているがまだ上司の機嫌による...続きを読む(全111文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

具体的な年収や月収を聞くことはできなかったが、業界内では水準が高い方であると感じた。続きを読む(全42文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

新卒から初任給に加えて「物価高騰に伴う支援金」が支給される。
合わせた手取りは20万ほど。
昇給や評価制度も整っており、安定した収入が見込める。続きを読む(全74文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが自身で目標を設定する項目が多く、設定面談前にかなりの時間が取られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標数値を達成しても...続きを読む(全114文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の平均値よりは高い給与が貰える。
業績が良かったので1年目から夏、冬のボーナス、年度末賞与で良い額を貰えた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年06月03日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】給与については新卒の時点でかなり良く、年次ごとであったり、能力次第で昇給の機会もある為、かなり良い条件ではないかと感じた。続きを読む(全77文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
研究員、リサーチャー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんなが話すほど非常に低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス交渉を改善したり、ボーナスへの具体的な提示があってほしい。続きを読む(全76文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同世代の平均年収に比べたら悪くない方ではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と被りますが、同世代と比べると悪くな...続きを読む(全238文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職がつけば、エンジニアとしてはそこそこレベルの年収。ビジネスメンバーよりもエンジニアの給料レンジは高い。会社の業績がいい場合、年度末賞与があ...続きを読む(全179文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとしての給料は普通でした。同僚がどの程度だったかは分かりませんが、低いということもなく高いということもなく、スキルに見合った適正な価...続きを読む(全199文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月02日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はっきり言って安いです。当時、リーダークラスで450万円程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
次の会社ではいきなり650万円か...続きを読む(全196文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
販促企画・営業企画
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、評価面に関してはいい面はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は全く上がりません。内定確定時の条件面談の際、「試用期間満了時...続きを読む(全306文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月24日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模を考慮し、給料面ではそれほど悪くないと思います。新卒でも残業が多いと年収500万円くらいは超える。
ただ年収1,000万円以上を目指す...続きを読む(全320文字)

39件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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D2Cの 他のカテゴリの口コミ

株式会社D2Cの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電通グループと大手企業の案件を進めたとうたえることは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒文化が強く中途へのフォローは薄い。教育...続きを読む(全125文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループであることから、グループの福利厚生を使用出来る。
また、有給やリフ休を使い長期休みを行う人が多く取りやすい雰囲気がある。
【気に...続きを読む(全142文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
内定時こら入社時までで業務内容が変更になっていた。
入ってみて変わってるのはおかしいのでは?と思う。
ほかの中途社...続きを読む(全107文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電通グループの仕事をできることは利点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
利点の一方、下請けになっている感が否めなく
クライアント...続きを読む(全125文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドコモの媒体を扱うという点において独占性が高いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社広告媒体(Google、インスタなど)が昔...続きを読む(全103文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅が多く、産休、育休明けの方も多く働きやすさについては他社に勝ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が多いことで社員同士の...続きを読む(全105文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年齢も若く、裁量が持てる。
社内の平均年齢も若く、活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
D2Cグループはグループ一括採用の...続きを読む(全169文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や長期休暇もとりやすい風土がある。産休なども男女問わずよく活用している印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが...続きを読む(全130文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブチャレンジ制度があるため、様々な業種を経験することも可能。また、若手でも裁量が大きいため、短期間で一定スキルを身に着けることもできる。
...続きを読む(全115文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大多数の企業とほとんど同水準の福利厚生。保養施設やベネフィットステーションなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないため、...続きを読む(全83文字)

IT・通信(webサービス)の年収、評価制度の口コミ

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
カスタマーサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制なので賞与とかはないです。そのかわり毎月の額が大きく生活は豊か。非常にわかりやすいシステムで良いと思います。管理職には自社株が付与されま...続きを読む(全190文字)

株式会社FiNC Technologiesの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はしっかりとしたものがあるため、実績に応じて評価に反映される仕組みになっている。部署や上司によるガチャはあるため配属先による差はあると...続きを読む(全198文字)

cocone v株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めからないものと考えれば動揺は少ないだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
各事業の目標を根拠なく高く設定しているのが、社員の達成率...続きを読む(全111文字)

株式会社ビデオマーケットの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションは比較的取りやすい職場で、自分の意見も発言しやすい環境となり、評価の仕組みは比較的体系的にはなっているようです。
【気になる...続きを読む(全182文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
進行管理
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タダで飲み物が飲めます。オフィスがおしゃれで、さすが大企業なだけあって自分のロールに定義されていない掃除などの雑務などはする必要がありません
...続きを読む(全150文字)

ヤフー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は契約ながらも貰える。大手のため少し多めにもらっていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては1on1にて目標設...続きを読む(全89文字)

株式会社コロプラの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果が上がれば給与やボーナスの支給もあり、それを励みに仕事に取り組むスタイルがとてもやりがいを感じていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

株式会社ココナラの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

昇給面は分かりませんが初任給は悪くなかったと思います。続きを読む(全27文字)

株式会社フーディソンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については競合と比べた時に低い水準です。そもそも今のビジネスモデルで利益が出ているのか疑問で、会社全体を見通しても給与は低いです。結果、能...続きを読む(全206文字)

株式会社プロトコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の所属していた部署では、人事考課は制度通り行われており、ある程度納得のいくフィードバックをしていただいていました。ただ、上席の能力や傾向に...続きを読む(全262文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

D2Cの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社D2C
フリガナ ディーツーシー
設立日 2000年6月
資本金 34億8000万円
従業員数 649人
※連結子会社含む、社外取締役除く/ 2018年3月末時点
売上高 59億3800万円
決算月 3月
代表者 宝珠山 卓志
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番1号
電話番号 03-6226-8915
URL https://www.d2c.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572627

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