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株式会社スペード・ワン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スペード・ワンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スペード・ワンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スペード・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スペード・ワンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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5.0

スペード・ワンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スペード・ワンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩のADの方々には本当にお世話になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターやプロデューサー社長などの幹部の方々には...続きを読む(全212文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スペード・ワンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年3月31日
回答者:

上司や担当番組によるが、かなり拘束時間が激しく、当時の上司は部下の体調面はほとんど考慮していなかった。もしくは心配していたが、フォローが全くうまくいってい...続きを読む(全254文字)

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在籍時期:2014年頃

投稿日:2015年2月20日
回答者:

毎日楽しくお仕事をさせて頂いてると思います。。。人もいいですし、、、何かと気にかけてくれる先輩方のおかけで、諸々成長できたかと思っております。。給料のほう...続きを読む(全159文字)

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在籍時期:2012年頃

投稿日:2025年11月7日
回答者:

【良い点】
プロデューサーは新規案件を取って来れば評価を上げてもらえるというシステムでした。既存の番組を続けているだけでは評価は上がらないけれど、企画を出...
続きを読む(全157文字)

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在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年4月23日
回答者:

【良い点】
AOIホールディングスにおける女性の働きやすさは、変化への適応と成長支援という観点から捉えられます。
ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き...
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年3月25日
回答者:

【良い点】
一年目は残業代がフルで出るので所得がかなり多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本対応する案件はメインのプロデューサーの営業次第...
続きを読む(全101文字)

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スペード・ワンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない、あるのかもわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
上京しての入社が多いので住宅手当はだしてほしい
経費計算ももっと楽に...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通販番組が有名でこのぎようかいではなのしれているかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとバラエティを増やせればと思いますよ続きを読む(全77文字)

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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多忙すぎるのでワークライフバランスが破綻するが仕事にはひやくなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事一筋人間になってしまうので気...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したら即戦力にならないといけないのでロケも収録も編集も色々な現場にいかされます。担当する番組によりますが番組が放送されるまでの全ての過程...続きを読む(全206文字)

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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性と男性の差がなく普通に働けます。女性でも頑張ればチーフとか任されますし徹夜することもありますが女性だから待遇されることはありません。
女...続きを読む(全191文字)

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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組制作に興味があるなら即時現場に投入されます。仕事のチャンスはたくさん与えてくれるのでスキルアップはかなりできると思います。
上部の先輩た...続きを読む(全415文字)

この投稿でわかること
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別関係なく、仕事を任せてもらえます。女性だから働きにくかったなどということはありません。
女性の方の方が多く、男女差もないのでその辺は働き...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい会社のため、すぐに仕事に関わることができるので、本人次第ではたくさん吸収ができる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のするべき作業がなくても会社にいる必要があり時間だけが削れていきます。
遅刻、寝過ごしなどには甘く、特に誰か...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スペード・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな会社なので人も少ないです。
番組作りを企画段階からリサーチ、撮影、編集、放送までを少人数のチームで回していきます。
そのため部分的にで...続きを読む(全174文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の社員、管理職の魅力の口コミ

ライコー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は全体的に穏やかで協力的な方が多く、困ったときには相談しやすい雰囲気がありました。現場同士の連携も比較的スムーズで、人間関係で強いストレ...続きを読む(全187文字)

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イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
融通は聞いてもらいやすい環境や雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員も多忙なため、マネジメントする余裕がなく負の連鎖が起こっ...続きを読む(全80文字)

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株式会社エキスプレスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の説明会で上司が「俺は100日連勤した」と自慢げに話していてヤバい会社だと思いましたが、そのあと自分も普通...続きを読む(全124文字)

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ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 マーチャンダイザー・バイヤー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネジメント力がかなり高かった。他の店舗の話を時々耳にしたが、自分のいた店舗がとても幸運だった事が分かるほど恵まれていた。とにかく契約社員以...続きを読む(全278文字)

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株式会社東通企画の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 その他職種 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総務・経理がしっかりしていて
不安に思うことも、こっそり聞くと答えてくれたり
安心して働くことができました。続きを読む(全60文字)

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株式会社カートエンターテイメントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 営業マネージャー・管理職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会長の指示にはYESしかないので、
管理職おろか、社員のアイディンティは無く、
チームとしての機能が果たされてな...続きを読む(全92文字)

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株式会社インファス・ドットコムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は交流があり一緒に頑張ろうという雰囲気。良いガス抜きになったり先輩からアドバイスを貰えたりする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

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ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので完全実力主義と思いきや、上との仲の良さが考慮されて出世に影響している。飲み会、ゴルフなど今どきではない...続きを読む(全113文字)

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株式会社マーベラスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場は仲が良いし、今は分かりませんが会社の行事で他部署含めた交流会を開催などしてくれていましたので、そういう点は良かったと思っています。サー...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
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吉本興業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司はもちろん、社員みんなが名前を知っているようなクラスの方でも名前を覚えていてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が...続きを読む(全100文字)

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スペード・ワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スペード・ワン
フリガナ スペードワン
設立日 2001年2月
従業員数 26人
代表者 佐藤和之
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目8番14号
URL https://www.spade1.co.jp/
NOKIZAL ID: 1591239

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