スペード・ワンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社したら即戦力にならないといけないのでロケも収録も編集も色々な現場にいかされます。担当する番組によりますが番組が放送されるまでの全ての過程に...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性と男性の差がなく普通に働けます。女性でも頑張ればチーフとか任されますし徹夜することもありますが女性だから待遇されることはありません。
女性...続きを読む(全191文字)

【良い点】
番組制作に興味があるなら即時現場に投入されます。仕事のチャンスはたくさん与えてくれるのでスキルアップはかなりできると思います。
上部の先輩たち...続きを読む(全415文字)

【良い点】
性別関係なく、仕事を任せてもらえます。女性だから働きにくかったなどということはありません。
女性の方の方が多く、男女差もないのでその辺は働きや...続きを読む(全171文字)

【良い点】
小さい会社のため、すぐに仕事に関わることができるので、本人次第ではたくさん吸収ができる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のするべき作業がなくても会社にいる必要があり時間だけが削れていきます。
遅刻、寝過ごしなどには甘く、特に誰から...続きを読む(全181文字)

【良い点】
小さな会社なので人も少ないです。
番組作りを企画段階からリサーチ、撮影、編集、放送までを少人数のチームで回していきます。
そのため部分的にでは...続きを読む(全174文字)

【良い点】
すぐに番組作りに関わりがもてます。
会社の人数が少ないので、企画から撮影、編集、放送までの番組作りに関する仕事を全部少人数でやることになるので...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とてつもない仕事量なので、スキルアップはできると思います。先輩のADさんたちはどの人も仕事ができ、素晴らしい人たちでした。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの充実は一切ありませんでした。仕事量がとてつもなく多く、毎日毎日仕事三昧です。ス...続きを読む(全197文字)

【良い点】
相談に積極的に乗ってくれる。解決するかどうかはおいておいて。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された先によって環境が違いすぎる。配...続きを読む(全334文字)

【良い点】
物心ついた頃からお世話になったアニメに携われたのは経験になった
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取がまたまだ横行してるところ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
働きやすさ、給料、業界内での地位など申し分なく、非常によい企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境がぬるま湯のため、よほど意...続きを読む(全92文字)

【良い点】
映像の仕事に着くのであれば勉強になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人とのコミニケーションが取りにくい人もいるのでうまく適応...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今よりももっと長期的な制作期間で取り組みスキルアップしたい点と感じていたからです。現職では、生放送番組で使用するC...続きを読む(全254文字)

【良い点】
挑戦したいことは意欲を伝えると挑戦させてもらえる自由な環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく見込み残業なので、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時視聴率も比較的高い優良番組を担当させていただいていたので、退職するのは気が引けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかな...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識の低下。やりたい事ができない。また、やりたいことを言った時にあと1-2年は待ってと言われてしまった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことが中々出来ない。相談はしているが、中々前へ進まず入社前とのギャップを感じてしまったのが理由。続きを読む(全72文字)

【良い点】
映像会社としては年齢層が比較的若い。ブライダルで大きくなった会社なので基本、物腰柔らかな人が多くオラオラ系の人が少ない印象。
【気になること・...続きを読む(全334文字)