この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体でみればこれからも伸びそうだなと思います。ブランド毎だとそれぞれ偏りがあるように感じました。続きを読む(全56文字)
株式会社ナイスクラップ 報酬UP
株式会社ナイスクラップの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体でみればこれからも伸びそうだなと思います。ブランド毎だとそれぞれ偏りがあるように感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
キャリアアップのため。
店舗での勤続年数が長くなると店長クラスにもなれますが、そこから先のキャリアが描きづらい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
閑散期と繁忙期を平均すれば妥当な金額だが、おおきな昇給となると役職があがるタイミングくらいしかない。
インセンティブも入るがひとにぎり。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないが予算はあるので、売上についてはかなりきつく言われました。周りは売れていて自分だけ売...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこも一緒ですが、人間関係で一度はぶつかると思います。女性だけの職場なのもありますが、先輩との関係を築くのに気を遣...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お客様とお話しする時間は楽しかったです。接客だけでなくバックの仕事も多いですが、怒られることが少ないので気が楽でした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
シフト制で休み希望は出せます。先輩優先にはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡がきます。置いておくと電話がきます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社依頼の転勤は住宅手当がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望していないのに有給が勝手に使われることが多かったです。副業...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ほとんど女性だけの職場なので、働きやすさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士特有のギスギス感はたまに感じることはあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
評価制度はわりときちんとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は店長がするのですが、お気に入りかどうかで変動はありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年数を重ねると役職アップは見込めます。能力次第で早くに役職アップしている方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がアッ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
シスター制度があったので分からないことや悩みは相談しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりますが性格が合わない方...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一部ブランドの人気は根強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
期間限定かわかりませんが出してすぐかくなったブランドがいくつかあるイメー...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってのスタッフ間の仲の良さはかなり分かれる。すごく仲のいいところもあればバチバチしているところもある。これ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
半年に1回必ず全スタッフの評価がされる。それに合わせて賞与も給料も上がるのでやりがいもあるしスタッフことをしっかりみてくれている環境。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お客様との関わりで日々のやりがいもあるし年二回の評価に向けてやりがいもすごくある。日々やりがいや目標に向けて行動できる向上心が高い方にはお勧め...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
パルグループだから、安心かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルの閉店が多いから、心配。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与はアパレルの中では高い気がする。ボーナスもそこそこいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けは居場所がない。時短勤務も...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は最初の3年くらいまで。その後のフォローとかもない。何のための研修を担当する部署があるかよくわからない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
頑張ればきっと評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げや貢献度だけではなく、媚びを売る方が役職には近道になる。そのため...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので女性ならではの体調不良に理解がある。妊娠、出産後も働いてるスタッフがいるためライフプランの参考になる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に1回異動がある。片道2時間以内の店舗に異動になる可能性高い。半年ごとにメンバーが変わったり生活リズムが変わる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お客さんが会いに来てくれるのがモチベーションに繋がった。仲がいいお客さんが増えるとやりがいに繋がる。出勤も楽しくなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売している服しか着れないため、月々の服代が嵩む。気に入ってない服も買うことになり、無駄遣いしている気持ちになる。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の売上が直接給料に反映される。ノルマがないので不安や心配になることがない。頑張りが評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社ナイスクラップ |
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フリガナ | ナイスクラップ |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 449人 |
売上高 | 154億6000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 井上隆太 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目27番8号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
平均給与 | 385万円 |
電話番号 | 03-6418-4649 |
URL | http://www.niceclaup.co.jp/ |
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