回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員は転勤が多いです。
2年ごとに変わっていた記憶があります。
それもかなりの遠距離です。
私はアルバイトでしたが、正社員に憧れたことはありません...続きを読む(全177文字)
株式会社エイジス
株式会社エイジスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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社員は転勤が多いです。
2年ごとに変わっていた記憶があります。
それもかなりの遠距離です。
私はアルバイトでしたが、正社員に憧れたことはありません...続きを読む(全177文字)
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スーパーバイザーなら現場責任者として、責任感やビジネスマナー等が身に付くと思いますが、作業員では得られるものは少ないでしょう。
教育体制はスーパーバイ...続きを読む(全197文字)
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(給与について)社用車での現場までの移動中も、小額ではありますが時給が出ていました。
(昇進・キャリアパスについて)入社時に座学と簡単な実践を交えた研...続きを読む(全168文字)
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正社員として責任のある仕事がしたいと思ったから。
もちろん責任を持って仕事をしていましたが、アルバイトのそれは自己満足に過ぎず、ある程度業務を覚えてしま...続きを読む(全181文字)
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家電量販店やドラッグストア、ホームセンター等の商品在庫の数量調査業務。
深夜勤務に抵抗がなければ、アルバイトとしては悪くない。
最初の2週間がんばるこ...続きを読む(全155文字)
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繁忙期になると、100名近くの新人が入ってきます。一定レベルまでは、教育トレーナーが付き親身になって教えてもらえるので、やる気があれば一定レベルまではス...続きを読む(全190文字)
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アルバイトだと毎回仕事にコンスタントに入れる訳ではないので、月ごとの収入が不安定です。使える人間になれるよう終業後の練習などで切磋琢磨するのみ。体育会系...続きを読む(全172文字)
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現場ではひたすら在庫をカウントしていく地味な作業。ただしランダムで数が合っているかどうかのチェックが有ります。当たり前ですが数を間違えれば大惨事。アルバ...続きを読む(全157文字)
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棚卸業界においてシェアリーダーではあるが、日本国内のマーケットは頭打ち。流通業の既存顧客に対する棚卸以外の周辺サービスもなかなか軌道に乗らない。それに加...続きを読む(全155文字)
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わたしはアルバイトで働いていたのですが、休暇は(たまに交渉されることもありますが)基本希望通りに取れます。そして勤務を希望した日はほとんど仕事が入ります...続きを読む(全239文字)
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わたしは事務所や本社のスタッフではなく、あくまで現場作業の商品カウントスタッフだったのでその中での話になりますが・・・
まず、この仕事・会社は完全に男...続きを読む(全471文字)
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まずはじめに、私は正社員ではなくこちらの派遣として登録していたものです。ですのでこちらの意見はあまり参考にならないいかもしれませんが。。。
登録に行っ...続きを読む(全163文字)
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初期研修が用意されており、5,6時間程度あります。
ただ、内容は各事業所での専用端末を使った簡単な訓練であり、特別な能力は不要です。
専用端末の...続きを読む(全190文字)
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短期アルバイトで夜間の場合、シフト表に丸を付けると繁忙期はすべてシフトをいれられることになります。
また、事業所からの移動時間は時給換算とは別なので...続きを読む(全167文字)
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仕事自体は短期アルバイトだったので、顧客店舗に出向いての実地棚卸業務が中心 でした。
淡々と専用端末を使って商品をカウントしていくだけですが、一人当...続きを読む(全180文字)
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夜勤が大丈夫なら、慣れれば楽かな。
現場開始時間と、終わりの時間がハッキリせず、毎日バラバラで、安定はしない。
ダブルワークも難しいと思います。
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転勤がありますが、さほど遠方ではなかったのが良かった点といえます。多くの嘱託や派遣の方達と仕事をするので、調整などに時間が取られてしまうことも多多ありま...続きを読む(全164文字)
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毎日違う現場に行けるので、変化は多いです。
変わった現場に行けるのも楽しいです。
企業の裏側も見れるので好きな方にはあってるかもしれないです
繁忙期...続きを読む(全151文字)
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魅力を感じた点は、時給がまあまあ良かったから。仕事内容は、ただ数を数えれば良いという簡単な作業で、未経験可という募集で非常に受けやすかったし、受かりやす...続きを読む(全171文字)
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棚卸の精度とカウント数がどんなに良くても、時給には全然反映されない。精度とカウント数の表が壁に掲示されてその月でミスがゼロでも、どんなに頑張っても、だん...続きを読む(全151文字)
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基本的に夜勤なので慣れないとつらいです。
特に繁忙期はかなりいそがしくてたいりょくてきにきついです。
繁忙期は人出が足りずバイトもフル動員で他県のヘ...続きを読む(全152文字)
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嘱託社員として働いていましたが、自分の仕事の成果が日毎に数字として表れるので、わかりやすく、もっと数字を伸ばしたいという気持ちにさせられます。
頑張れ...続きを読む(全182文字)
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棚卸代行。嘱託社員として現場SVとして従事、時給制で年齢が若く独身者であれば稼げる。CVSが中心の昼とGSMなどが中心の夜とあるが、夜の方が稼げます。S...続きを読む(全170文字)
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棚卸サービスを提供する会社のため決算期に仕事が集中します。そのため繁忙期と閑散期で、仕事量に差がでますが閑散期にプライベートな時間を十分にとれる。
実...続きを読む(全182文字)
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エイジスでバイトしていてこのままじゃいけないと思い普通の会社に就職しました。
年収は600万えんくらいで悪くはないが実際は結構つらいですね。エイジスだ...続きを読む(全167文字)
| 会社名 | 株式会社エイジス |
|---|---|
| フリガナ | エイジス |
| 設立日 | 1978年5月 |
| 資本金 | 4億7500万円 |
| 従業員数 | 894人 |
| 売上高 | 339億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福田 久也 |
| 本社所在地 | 〒262-0032 千葉県千葉市花見川区幕張町3丁目7727番1 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 677万円 |
| 電話番号 | 043-350-0888 |
| URL | https://www.ajis.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。