インターンシップではキャリアアップについてはあまり話されなかった。続きを読む(全33文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
タウンニュース社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タウンニュース社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タウンニュース社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タウンニュース社の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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タウンニュース社の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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タウンニュース社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間を開けると、とにかく実践しておぼえるので、最初はしんどいが、気付いたときには必ずスキルがついている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
浅く広くを良い意味でとらえるなら、取材、営業、記事執筆、写真撮影、広告作成…と幅広い業務を経験できた・
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
新卒の場合は、研修はそれなりにあると思います。
同期もそこそこいますし、みんなで仲よく参加することができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社後1年間は、中途社員も含めて新卒同様に研修があった。取材や執筆、校正、営業について、基礎的な知識を学ぶことができた。研修の講師は主に役員が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私は新卒で入りましたが、2週間ほどの研修期間が終わっても半年以上は月1回以上本社に集められて研修を受けられました。中途入社でも何度もおなじく研...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
入社時に1週間ほど新人研修をする。配属後は2週間ほど先輩に同行して取材や営業の仕方を教わるが、その後はすぐに放り出され、すべて1人でやっていか...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新卒の場合、配属先に行く前に1週間ほどのOFF-JTがあり、ここで記事の書き方や取材の仕方、心構え、営業シミュレーションなどがある。支社に行っ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
クリエイティブ系の部署は、新卒であっても中途であっても新人が入るとマンツーマンで指導担当者を立てる。しっかしとした教育体制があったので新人には...続きを読む(全251文字)
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店舗、企業、行政、医療機関、政治団体などなど、多岐にわたる分野に対して取材・営業をするため、幅広い知識が得られます。また、基本的に記事や広告の文章、写真は...続きを読む(全241文字)
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新卒と中途社員にたいする研修制度は大きな差があります。新卒は手厚く、中途はその10分の一程度。基本的に個人に任せて、というスタンスで、結果もそれなりに求め...続きを読む(全190文字)
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タウンニュース社の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話だが退職者は後を絶たなかった。記者に憧れて入社した人は営業の日々に嫌気が差して辞め、地域貢献に携わりたい人...続きを読む(全222文字)
記者として地元に密着して取材できる点に魅力を感じた。続きを読む(全26文字)
新聞の発行数が下がっている中、フリーペーパーメインでは厳しいのではないか。続きを読む(全37文字)
業務内容・拘束時間に対して給与等が少ないと感じた。続きを読む(全25文字)
現役の社員の方々がかなり忙しいとおっしゃっていた。続きを読む(全25文字)
よくも悪気もよくある日本の企業という感じがした。続きを読む(全24文字)
忙しいとのことだったので家事育児と業務は両立できないのではないか。続きを読む(全33文字)
最終面接でお会いした際にはかなり気さくに話してくださった。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
記事と営業それぞれに報奨制度がある。額は少ないが、ないよりはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に編集長がノミネートするので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社した当時は年功序列だったが、退職する頃には結果次第で変動するようになっていた。やる気に繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
広告・マスコミ(出版業)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことを伝えれば比較的できるようには検討してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で初日に出社した時、何も言われず10...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のみなさんが親切なため、質問や相談はとてもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育体制が整っているとは言い難い。続きを読む(全78文字)
新入社員教習、若手社員研修、新任役職者研修などのほか、自己研修支援制度がある。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍時は評価制度はありませんでした。ただ、ある程度の目標冊数はありました。自分の裁量でコントロールしやすかったです。在籍していた編集部では、コ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまり感じられない、仕事に対してのモチベーションが低い社員が多い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育はスタジオの開け方、閉め方、機材の使い方、セットの組み方と必要なことは全て丁寧に教えてくれます。しかし覚えること多すぎてテンパってしまう方...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
資格取得に挑戦したい旨を話したところ、応援すると声をかけて頂いたことがあります。挑戦したいことは迷わず相談してみる価値があります続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTでしたので、特にスキルアップやキャリア開発を意識した制度はありませんでした。教育体制も先輩同行で見て方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
先輩社員は親切に仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の教育理念は「叩かれてこそ記憶に刻み込まれる」なので、社長か...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修制度や教育についてマニュアル等はありません。
個人の差配によるので配属された部署の人...続きを読む(全122文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タウンニュース社の 会社情報
会社名 | 株式会社タウンニュース社 |
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フリガナ | タウンニュースシャ |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 5億137万5000円 |
従業員数 | 198人 |
売上高 | 37億3600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 宇山知成 |
本社所在地 | 〒225-0014 神奈川県横浜市青葉区荏田西2丁目1番3号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 637万円 |
電話番号 | 045-913-4111 |
URL | https://www.townnews.co.jp/ |
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