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【良い点】
記者として、写真の撮り方や言葉使い、記事の書き方などの基本的なスキルを身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全261文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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タウンニュース社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タウンニュース社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タウンニュース社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
小規模な編集室単位で動いているため、個人の働きを把握してもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
編集室、編集長ごとに指導して...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新人研修など形式的だが、必要最低限の編集業務は教わることができる。営業ロープレもあり、飛び込み営業に対する免疫力を少しだけ高められる。
【気...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを考えた時に、編集長になることがほとんどの選択肢になる。仕方ないことだが、キャリアアップの選択肢が狭いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修期間を開けると、とにかく実践しておぼえるので、最初はしんどいが、気付いたときには必ずスキルがついている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
浅く広くを良い意味でとらえるなら、取材、営業、記事執筆、写真撮影、広告作成…と幅広い業務を経験できた・
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
新卒の場合は、研修はそれなりにあると思います。
同期もそこそこいますし、みんなで仲よく参加することができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社後1年間は、中途社員も含めて新卒同様に研修があった。取材や執筆、校正、営業について、基礎的な知識を学ぶことができた。研修の講師は主に役員...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私は新卒で入りましたが、2週間ほどの研修期間が終わっても半年以上は月1回以上本社に集められて研修を受けられました。中途入社でも何度もおなじく...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
入社時に1週間ほど新人研修をする。配属後は2週間ほど先輩に同行して取材や営業の仕方を教わるが、その後はすぐに放り出され、すべて1人でやってい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新卒の場合、配属先に行く前に１週間ほどのOFF-JTがあり、ここで記事の書き方や取材の仕方、心構え、営業シミュレーションなどがある。支社に行...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
クリエイティブ系の部署は、新卒であっても中途であっても新人が入るとマンツーマンで指導担当者を立てる。しっかしとした教育体制があったので新人に...続きを読む(全251文字)
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店舗、企業、行政、医療機関、政治団体などなど、多岐にわたる分野に対して取材・営業をするため、幅広い知識が得られます。また、基本的に記事や広告の文章、写真...続きを読む(全241文字)
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新卒と中途社員にたいする研修制度は大きな差があります。新卒は手厚く、中途はその10分の一程度。基本的に個人に任せて、というスタンスで、結果もそれなりに求...続きを読む(全190文字)
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タウンニュース社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
支社にもよるが、比較的明るい人が多く、仲の良い雰囲気がある。
上下関係は緩いわけではないが、男女問わず気さくな人が多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
平日休みが取れるので、病院などにも行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休、有休は取りづらい。どうしても上司の休みを優先す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
地域密着型の媒体のため、地元からの信頼や評価は高い。地元であれば知らない人はいないので、一定数必要とされている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制のため、どれだけ働いても残業代は出ない。編集室ごとに帰宅時間も異なるため...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
地元に密着した企業なので、編集記者として貴重な体験が多くできる。ベテラン記者も多く、学ぶことも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、育休や時短の人も多い。時短で働いている女性でも結果を出しているので、働きやすい環境。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
いろいろな立場の人に会える。市長や市議会議員、経済団体や社長など、普段はなかなか話す機会が持てない人とも取材や営業を通して話が聞けるので、楽...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境整備は進んでいるものの、実態は課題ありと感じます。時短や在宅など柔軟な働き方の求人は見つけやすいですが、実際の業務量や労...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
中途入社だったが、同時期（半年～１年くらい）に入社した他の社員と一緒に社内研修を受けることができた。最終日には取締役も参加しての飲み会も開か...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年2回の賞与査定と年1回の昇給査定があり、各査定項目が細かく設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
その査定の良し悪しでど...続きを読む(全101文字)
広告・マスコミ(出版業)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
編集を突き詰めるには良い環境だと思う。職人気質の編集者が多いため、自分で行動していける人にとっては、見て盗みながら大きく成長できる職場だと思...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒の場合は配属前にしっかりと研修があり、会社や業界理解を深めた状態で業務に入れる。配属後もOJT的な形で実業務に携われ、早い段階で独り立ち...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTなどはほぼなく、入ったら即即戦力として業務することになる。
何もわからないままとりあえず業務を任されるとい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内の本は好きなだけ読めることと、書籍費用の補助もあるので、研鑽が続けやすい環境だと思っている
また、他にも勉強を頑張っている人がいることも...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修もなければ、マネージメント意識がある管理職も非常に少ない。
OJTもほぼなく、とりあえずやってみて！という風...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修制度は基礎から実務まで段階的に整備され、資格取得支援も充実している。業務を通じて分析力や課題設定力、チームで成果を出すためのコミュニケー...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入ってすぐは1ヶ月ほどただ座ってるだけなので辛かったです。教えてもらえるわけではなく、人のを聞いて真似してという...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自発的に動くことができる人は新たなことにチャレンジもできるし仕事を任せてもらえます。それにより幅広い経験を積むことができます。
【気になるこ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ビジネスマナー研修くらいです。あとはあんまり、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ系研修が少なく感じています。何も資格...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で「編集者」としての成長は見込めない。
派遣ポジションでならば、その可能性は大いにあるが、だとしたら出版...続きを読む(全104文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タウンニュース社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社タウンニュース社 |
|---|---|
| フリガナ | タウンニュースシャ |
| 設立日 | 1980年8月 |
| 資本金 | 5億137万5000円 |
| 従業員数 | 185人 |
| 売上高 | 36億7700万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 宇山 知成 |
| 本社所在地 | 〒225-0014 神奈川県横浜市青葉区荏田西2丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 648万円 |
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