この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各拠点により、取り組みが違うため上司に確認を取ればある程度の企画は通ると頭います。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって取り組...続きを読む(全147文字)
ヒューマンライフケア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
各拠点により、取り組みが違うため上司に確認を取ればある程度の企画は通ると頭います。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって取り組...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
一般社員であれば、特に残業等なく帰れます。夜勤明けの次の日は基本休みなので、平日休みであればどこに行くにしても基本空いています。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
キャリアアップ、研修制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての制度は整っているが、実際には各拠点には落とし込めて...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
若いうちから管理職を任せて貰えて、役職手当もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界では売り上げを伸ばすということは出来ないた...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
配属先、上長次第だが、問題解決に協力して取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務オペレーションに対して、最小人数しか職員を補...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格取得に会社の補助がある。社内研修も積極的に行つている。内容もしっかりしていると思う。社内研修を進めていくと、寸志程度の金額がでる。
【気に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
余り思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が特定の職員に偏り、体調を崩し退職しました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
正社員なら取り敢えず賞与は年2回頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は賞与満額出ると思うが、管理職はマイナス査定されるよ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
拠点の上司が気さくな人でなんでも相談できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がたまに拠点に来るが、利用者に全く挨拶しないし関わり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業すれば手取りが高い。手取り22万以上もらえる。就業先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし残業で稼ぐしかないけどサ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
若い人にもチャンスがある。上司が当たりだといい人材に育つ可能性が高いと思われる。マイスター制度導入も介護能力向上のためにはよい。利用者本意はい...続きを読む(全286文字)
会社名 | ヒューマンライフケア株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンライフケア |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2,100人 |
売上高 | 117億2747万6000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬戸口信也 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
電話番号 | 03-6846-0223 |
URL | https://human-lifecare.jp/ |
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