この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員であれば、特に残業等なく帰れます。夜勤明けの次の日は基本休みなので、平日休みであればどこに行くにしても基本空いています。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
ヒューマンライフケア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒューマンライフケア株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にヒューマンライフケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
一般社員であれば、特に残業等なく帰れます。夜勤明けの次の日は基本休みなので、平日休みであればどこに行くにしても基本空いています。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
突然の休みでも対応は50%程だがしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員同士の助け合いがもう少しあれば円滑に回る。
休み...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
拠点によりますが、残業を良しとしていないので、多くても月に30時間くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休を月に2-3回出...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
パートは当然ではあるが、ほぼ残業無く、また契約通りの勤務日数。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の事業所でのヘルプを突然打診されるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
出勤は休日は基本ありません。上の職務になると人員の穴埋めで出なければならないこともあります。お子さんがいる職員は熱などがあれば上の職務であろう...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
シフト制勤務なので、平日休みがあるという点では、土日祝に比べ混む店などにいく機会がある点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
もともと人数が足りていない事業所の場合、看護がどんだけ頑張っても埋めきれないシフトが出現するので派遣を依頼してくれます。
そのため、無理して出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司による部分は大きいが、希望する休みは、比較的取りやすいと思う。デイサービスでは、職員も多く、まとまった休みも取れる。
近隣に事業所も多く、...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
自分のやりたいようにできる。権力を持てば好き放題できます。利用者さんはどの方も優しくていい人たちです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
交代制勤務の拠点では現場業務についてはほぼ残業のしようがなく、定時で帰宅できる。上層部も現場職員には定時で帰ってもらおうという意思があるのも感...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みがとりやすく、病気を圧して出社する必要はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
二人が辞めて業務量が増加したにも拘らず、私用...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
希望休は平日、土日、祝祭日ほとんど通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の関係で、休日出勤が多い。(イベントの打ち合わせで休日出...続きを読む(全179文字)
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ワークライフバランスはとれると思う。19時には帰ろうという雰囲気があり、普通に素早く仕事をしていたら18時には帰れる。帰りに飲み会をするなども可能であると...続きを読む(全151文字)
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休み希望をある程度聞いてくれるので、プライベートの時間を充実できます。子どもが病気になったら、休みが取れたり早退できるので子育てと仕事を両立できます。労働...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
新卒入社であれば、男性、女性関係なく4.5年目に副施設長、施設長になれる環境となっているため、早期に役職に就きたい人はおすすめかと思われます。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
キャリアアップ、研修制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての制度は整っているが、実際には各拠点には落とし込めて...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
各拠点により、取り組みが違うため上司に確認を取ればある程度の企画は通ると頭います。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって取り組...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
若いうちから管理職を任せて貰えて、役職手当もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界では売り上げを伸ばすということは出来ないた...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本的には新卒で入社した社員は施設長になれる。現場は5年ほどで卒業し管理の方に移るためずっと介護をしないことは良いと思う。また最近は介護実務研...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の休みなどは有給休暇にして欲しいと依頼がある。
健康診断は自身の休みで行かなければいけ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性が多い職種なので働きやすい環境ではあるが、長年勤務している方もいるのでその方とのバランスが難しい。
男性職員は力があるので重宝されるが、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内資格が簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が悪い。
直属の上司がわかっていない。
社内資格だけで、評価制度が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一人一人に対して時間をかけてケアできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナやインフルエンザに勤務中に罹ってもしまっても(移されて...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が他の介護会社よりも格段に安い。
給料が安いのは仕事量が少ないからとのこと。
仕事量=給料が少ない人ならいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子どもの体調不良や、帰る時間等は残業もなく定刻に終わらせていただいたり配慮頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょっちゅう風...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
事業者にもよると思いますが家庭持ちには非常に働きやすい職場だと思います。
男性職員でも育休を使用したり家庭の事情を優先してくれる傾向があります...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
事業所によると思うが、およそ1ヶ月前までなら希望休や有休を申請できるため、予定などは立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間20時間と伺っていたが、そんなに早く帰っている人の方が少ない。土日も出勤している人や、毎日終電まで残業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にサービス出勤がある。振休がないので意味わからないくらい連勤することがある。サービス出勤する...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業が少ないので、大体定時に帰ることができる。勤務場所によっては異なる可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園と発達支援が...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の社員旅行や運動会、飲み会、社内イベント参加の実質的な強制。強制ではないと言うものの不参加希...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい雰囲気です。
恐らく有給取得率も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては残業があります...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・強制の飲み会参加
・人手不足により定時までには終わらない業務量
・残業代や退職金は実質無し
以上のことからワーク...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分の仕事をうまく終わらせさえすれば残業や休日出勤はしなくて済む
【気になること・改善したほうがいい点】
押し付けられる仕事がとても多いためま...続きを読む(全138文字)
会社名 | ヒューマンライフケア株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンライフケア |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2,100人 |
売上高 | 117億2747万6000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬戸口信也 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
電話番号 | 03-6846-0223 |
URL | https://human-lifecare.jp/ |
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