ヒューマンライフケアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
新卒入社であれば、男性、女性関係なく4.5年目に副施設長、施設長になれる環境となっているため、早期に役職に就きたい人はおすすめかと思われます...続きを読む(全195文字)

【良い点】
キャリアアップ、研修制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての制度は整っているが、実際には各拠点には落とし込め...続きを読む(全116文字)

【良い点】
各拠点により、取り組みが違うため上司に確認を取ればある程度の企画は通ると頭います。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって取り...続きを読む(全147文字)

【良い点】
若いうちから管理職を任せて貰えて、役職手当もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界では売り上げを伸ばすということは出来ない...続きを読む(全155文字)

【良い点】
基本的には新卒で入社した社員は施設長になれる。現場は5年ほどで卒業し管理の方に移るためずっと介護をしないことは良いと思う。また最近は介護実務...続きを読む(全219文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の休みなどは有給休暇にして欲しいと依頼がある。

健康診断は自身の休みで行かなければい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性が多い職種なので働きやすい環境ではあるが、長年勤務している方もいるのでその方とのバランスが難しい。

男性職員は力があるので重宝されるが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社内資格が簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が悪い。
直属の上司がわかっていない。

社内資格だけで、評価制度...続きを読む(全94文字)

【良い点】
一人一人に対して時間をかけてケアできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナやインフルエンザに勤務中に罹ってもしまっても（移され...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が他の介護会社よりも格段に安い。
給料が安いのは仕事量が少ないからとのこと。

仕事量＝給料が少ない人ならい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
シフト制で土日祝、大型連休関係ありません。月に２日希望休が取れました。３連休以上休みたい場合は人手不足なので施設長と相談して理由によっては大...続きを読む(全152文字)

【良い点】
有給しっかり取れるのでワークライフバランスは取れると思います。ただ私の勤めていた保育園がそうであっただけでもしかしたら他園だとやり方は違うか...続きを読む(全198文字)

【良い点】
月に数日、希望休を取得することができるため自分の都合に合わせて休みを設定することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み自...続きを読む(全227文字)

【良い点】
休みたい日を伝えておけば考慮してシフトを組んでくれる。しかし土日は利用者が多いので土日は休みにくい雰囲気があった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
部署にもよりますが、有給等は取りやすい環境にはあると思います。ただ、出張や取引先もしくは産地との飲み会等勤務時間とみなされない拘束時間はそれ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
週休2日は必ず約束されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人数が足りないので、希望の休みや連続した休みは取りづらいです。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人が良い。働いている人がみんなできる人であるため、話しかけると大抵いい感じで教えてもらえる。しかし、忙しい時に話しかけると若干迷惑そうな感じ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとりにくい。基本早番、遅番、夜勤のみ。
土日の連休は要相談で基本は取れない。希望を出せば3連休は取れる、有給も...続きを読む(全263文字)

【良い点】
休み希望は2日までは可能
それ以上は理由と上司の許可が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務があり明けは休み扱いとなるため1...続きを読む(全122文字)

【良い点】
日曜は固定の休みで、月の休日日数も安定している。生活支援員は突発対応が出る場面もあるが、所属拠点で調整して有休を入れやすかった。残業は10〜...続きを読む(全169文字)