この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社の場合の基本給については他の企業より高い気がします。交通費や宿泊費も制限がなく、かかった費用は支援してくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
リデットエンターテインメント株式会社 報酬UP
リデットエンターテインメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜540万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リデットエンターテインメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にリデットエンターテインメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
新卒入社の場合の基本給については他の企業より高い気がします。交通費や宿泊費も制限がなく、かかった費用は支援してくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
限界値がある。上がる時期は早く上がるがある程度在籍するとそれ以上は上がらなくなってしまいます...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料アップの機会は多く、タイミングが合えばかなりの金額がアップする。若くてもいい金額をもらえる可能性がある。あまり年功序列は感じない。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月給はそこそこもらえる。社長に気に入られれば昇給も比較的容易だと思います。成果や実績を出すよりも媚びることが得意な人、打たれ強くて体力のある人...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
この部分に関してはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部で制作された評価制度など社長面談以外の評価制度を導入すべき。会...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
毎月上司からお年玉袋のような(金額にして5000円)ものを社員の方々は受け取っていました。
派遣社員で勤務しているときは仕事量に比べ多くお給...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
未経験でも自分が頑張れば給料はどんどん上がった!上司と部下の差がはっきりあってビジネスマナーは目に付けられる。自分も頑張れば勤続関係なく上の...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に月給制で残業代ゼロ・賞与ナシ、福利厚生は何もない。残業代はみなし70時間が含まれているが、70時間を超えて...続きを読む(全197文字)
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月額給与については、割と良い方だと思いますが賞与は全く有りませんので、年収で考えると特に他社とは変わらないと思います。
しかし昇給は定期的に有り、一気に...続きを読む(全160文字)
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給料公開制で、非常にシビアですが、何をどれだけやっているか、社内営業力等も含めて非常に「実力が」問われる環境だと思います。私は広告の制作担当でしたが、コン...続きを読む(全244文字)
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昇給・昇進の全ては仕事が出来る出来ないも少しは関係ありますが、ほとんどが
社長に気に入られか次第です。どんなに仕事が出来ても社長に嫌われると昇給の見込み...続きを読む(全151文字)
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給与面は月額で考えると良い方だと思う、が、年収で考えると
賞与がない分他社の方がはるかに良いと思う。
社長との面談を密にした社員が昇給・昇級対象なので...続きを読む(全165文字)
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はいるのであれば、絶対新卒入社がおすすめ。
新卒で入る場合は他社よりも高かった。給与も社長に気に入られれば上がる。
でも中堅になると昇給はピタリと止ま...続きを読む(全162文字)
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給与は結構高めだと思う。ただ、スキルに応じて上がっていくわけではない。
社長に気に入られるかどうか、これだけ。
全くスキルのない人でも上に行こうと思え...続きを読む(全277文字)
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まず賞与については、一切ありません。給料の昇給また昇格も業績をいかに上げたかではなく、どれだけ社長にゴマを刷れたかで決まります。事実、私が入社して毎月新規...続きを読む(全189文字)
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まず、賞与はございませんの単純に面接でお話する月収×12ヶ月が年収となります。
私が入社した2008年は0.3カ月分×2回がありましたが、今はまったくあ...続きを読む(全199文字)
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経験によるが、業務時間・量に対して一般職の給料は低い方だと思う。
でも自分が頑張って昇格すれば給料がぐっと上がる。
実力主義なのでセンスあって頑張れば...続きを読む(全159文字)
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業界的に考えるととても給料は高いように感じる。
特に未経験者からすると、ここ以上に高給な場所はなかなかないのでは…と思います。
残業代ことないが、その...続きを読む(全170文字)
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昇進、昇給は年に何度かあるし、金額も5000円以上は必ず上がっていた。
する人としない人の差がものすごくあるが9万円一気に昇給したりする。
年齢、経歴...続きを読む(全216文字)
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賞与は業績によりと書いてあるが、最近ではスズメの涙ほどしかでない。
昇給については基本的に1年に1回5000円以上は昇給する仕組みになっている。(※社長...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は比較的に安定した時間に退勤することが多く見られましたが、制作部門は案件により終電を逃したり徹夜することも...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社理由は広告代理店ということもあり様々な分野に関わる仕事ができると思ったからです。紙媒体についての知識は確実に身につきます。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新人には必ず先輩がついて初歩的なことから教えていただけます。専業広告の更新頻度がとても早いので必然的に手を動かす速度が速くなります。慣れてくる...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制ですが有給日は会社指定で決められており、自由に取得できない制度でした。また営業部門は土日もクライアン...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
パチンコ・スロット系広告代理店として有名な会社なだけあり、様々な仕事に携わることが出来ました。
与えられる仕事の難易度も徐々にステップアップし...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
広告を制作するスピードとスキルはかなり鍛えられました。基本的には短納期になるため、クオリティとスピードが求められます。クライアントの気分や趣向...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
一緒に働いている人はみんな素敵な人ばかりでした。会社外でもゲームをしたり遊びにいったりバーベキューをしたりと、垣根を超えた付き合いをしていまし...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
やりたいと自ら手を挙げたことには、基本的に挑戦させてくれる為、様々な案件に携われることができて経験を積めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
駅から近いので出勤しやすく、会社周辺も充実しています。土日出勤はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
終電まで帰ることのできな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職が決定してからはスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の長時間労働によるストレスで、体調を崩すようになったことがき...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
半期に1回評価タイミングがあり、そこで給与も変動します。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に持っていた印象よりは給与は高くありま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度はとても公平でわかりやすかった印象でした。
ただ、結局は上長が明確な判断基準を持っているのかにもよるため、一概には言いづらいかもしれません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給・昇格に関して明確な指標があり、納得できる数字が返ってくる。
しっかり評価のフィードバックをもらえることから次に頑張る指標も立てやすい
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
評価は年2回行われ、その都度昇給・昇格があります。平均年齢も20代で若い組織ですし、とにかく実力主義で成果を出せば年齢や経験問わず上に行ける社...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
昇給がすぐ叶う環境だと思いました。上長が常に良いところ悪いところをフィードバックしてくださる環境なので、昇給しやすくしていただけるような環境です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価制度について、半期ごとの査定評価期間にFBが行われ、頑張った分はきちんと評価につながり昇給・賞与にも直結します。
頑張り次第ではありますが...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
年収は一般的かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフがいないため、自分で全て行います。
そのため、手探りの仕事になり、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
働きに応じて適切な評価はもらえると感じているが、案件の性質によって評価されやすいもの、されにくいものはあるため個人の頑張り+案件性質が関わって...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
一回の査定で5万、10万くらい上がることも珍しくない。
年間で100万以上年収として上がる。
頑張ったらその分しっかりと還元される。
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ライフプラン補助という制度があり、iDeCoなどにあてることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士で評価しあう制度。人...続きを読む(全143文字)
会社名 | リデットエンターテインメント株式会社 |
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フリガナ | リデットエンターテインメント |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 鈴木裕之 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5219-7711 |
URL | http://www.sp-k.co.jp/ |
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