
株式会社博報堂プロダクツ
- Q. あなたが思う、自分の一番好きなところは何ですか。400字以内
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A.
私が自分の中で一番好きなところは、人や物事の魅力を感覚で終わらせず、なぜそう感じたのかを分解して言葉にできるところです。
友人から作品の相談を受けた際には、「いいと思う」と感覚的に褒めるのではなく、どこに魅力を感じたのかを具体的に伝えることを大切にしています。ま...続きを読む(全355文字)
株式会社博報堂プロダクツ
株式会社博報堂プロダクツの社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数940件)。ESや本選考体験記は147件あります。基本情報のほか、株式会社博報堂プロダクツの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
■『博報堂プロダクツ』について
…………………………………………
当社は、11の事業本部と3つの支社、そして国内外を拠点に活躍しているグループ7社から構成される『総合制作事業会社』です。博報堂グループの一員として、企業のプロモーション領域における課題解決を担っています。
急速に進むデジタル化によって、生活者の行動スタイルや価値観の多様化などが日々進展している昨今。それに伴い、広告活動におけるプロモーション領域はますます広がっており、重要性はさらに高まっています。
そこで求められるのは、様々な手段や数多くのタッチポイントを活用して、生活者に対する最適なアプローチを実現すること。そして、具体的な行動を引き起こし、生活者を“顧客”としていくことです。
このような広告業界の変革期において、私たちはプロモーションの企画・制作・実施領域をすべて網羅。高い専門性を備えた関係各社との連携で、《広告表現の企画・制作》から《デジタル分野を含む、あらゆる販路・ツールを組み合わせた施策の実施》までを、トータルでプロモーションできる環境が整っています。
■プロフェッショナルを育てる!
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現在、成長真っ只中の当社。ここには、大きなチャンスがたくさん溢れています。今こそ、博報堂グループならではの“スケールの大きな環境”で新しい道を切り開いてくれる『プロフェッショナル』が必要です。
「広告業界をリードしていきたい!」そんな熱意を持って、一つひとつのチャンスを掴んでいける方を大歓迎!
当社には、次世代を担う人材=プロフェッショナルを育てる人材・環境・制度が整っています。ぜひ私たちと共に、“プロモーションのプロ”を目指して全力でチャレンジしてみませんか?
博報堂プロダクツの最大の強みは【総合制作事業会社】であること。
高い専門性をもつプロフェッショナルがワンストップでプロモーションできるのがプロダクツ最大の強みです。課題解決に特化したプロフェッショナルがたくさん在籍しています。
それぞれの本部がそれぞれビジネスモデルを設計して損益を管理し、さらに強みとして連携でできる仕事が今のプロダクツを表しています。
初代社長の多田亮三が掲げた創業の理念です。
一貫してモノ作りにこだわっている当社。つまり『こしらえることのプロフェッショナル』として、クライアント企業の課題を解決に導いています。さらにこしらえることの専門性を磨いています。
「こしらえる」は、博報堂プロダクツの行動基準であり、存在価値そのものです。
『顧客化力』それは、あらゆる顧客との接点『顧客接点』を、確実に“購入”に結びつけていく『顧客化接点』にする力のこと ──。
博報堂プロダクツの各コア事業が追求する『専門技術(こしらえるスキル)』と、売り場における『生活者心理・流通動向などの知見(売りのノウハウ)』をかけ合わせ、さらに『次世代のデジタルテクノロジー』と『データベースマーケティング』を取り入れる。このように、これからの時代のプロモーションを創造しています。
※顧客化接点/顧客化力=株式会社博報堂プロダクツの登録商標
プロダクツの受注シェア、高収益種目の低営収化、新たな脅威の台頭する市場環境など、これらに対応していくためには、まだまだ、プロダクツの改革推進活動は必要です。
「総合制作事業会社としてのトランスフォーメーション」は、拡大していく専門領域に対し、フロント力の強化、そして収益性をさらに高めていくことです。
「顧客化力のトランスフォーメーション」これは、プロダクツが標榜する「顧客化力」をデータ活用し、コア事業本部による、最適実施力を高めていくことです。
・モノづくりが好きな人
・ポジティブな人
・好奇心旺盛な人
・人のために何かすることが好きな人
・自発的に動ける人
・内向的な人
・言われたことのみをやる人
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社博報堂プロダクツの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社博報堂プロダクツの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私が自分の中で一番好きなところは、人や物事の魅力を感覚で終わらせず、なぜそう感じたのかを分解して言葉にできるところです。
友人から作品の相談を受けた際には、「いいと思う」と感覚的に褒めるのではなく、どこに魅力を感じたのかを具体的に伝えることを大切にしています。ま...続きを読む(全355文字)

〇〇大学〇〇学部の△△と申します。学生団体でのイベントロゴや映像制作を中心に活動してきました。私は就職活動において「日々の体験が仕事に活かせること」を軸にしており、体験を通じて人の行動や感情に影響を与える空間づくりに携わりたく、貴社を志望しています。きっかけは、学...続きを読む(全406文字)

初めまして。○○大学○〇学部〇〇学科の〇〇と申します。大学ではダンスサークルに所属し、引退公演の係長として企画・制作・運営を担いました。観客の感情が動き、会場全体が一体となる瞬間に大きなやりがいを感じた経験から、人の心に残る体験をプロデュースしたいと考え、本職種を...続きを読む(全314文字)

私は、売場を単なる販売の場ではなく、生活者の購買行動を設計する「体験の場」として捉え、データと現場起点の両軸から購買を動かす施策に挑戦したい。コンビニでのアルバイトでは、同じ商品でも陳列位置やPOPの一言で売れ行きが変わることを実感した。実際に、手に取りやすい位置...続きを読む(全396文字)

私は「こうなりたい」「こうしたい」という人一倍強い"憧れる力"を原動力に、様々な挑戦をしてきた。それにともなって数え切れないほどの失敗も経験した。しかし、私はたとえ失敗をしたとしても、今までの経験を活かし上手く受け身をとって、次の成功へと繋げることができる。この失...続きを読む(全150文字)

私が自分で一番好きだと思うところは、「不明瞭な状況や抽象的な指示を放置せず、具体化して共通認識に落とし込もうと思考し続ける姿勢」である。以前は、慎重すぎて行動が遅いという短所だと捉えていた。しかし、副会長としてサークルのイベント運営統括を担った経験から、その価値を...続きを読む(全388文字)

私の個性・強みは、「異なる立場や意見をつなぎ、形にする調整力」です。これまでの経験の中で、意見が分かれる場面や、目的が曖昧な状況において、まず一人ひとりの考えや背景を丁寧に聞くことを大切にしてきました。その上で共通の目的やゴールを言語化し、全体が前向きに動ける状態...続きを読む(全277文字)

こんにちは。◯◯大学大学院 △△学研究科 ⬜︎⬜︎学専攻の〜と申します。
私は、ワクワクする体験が大好きで、コンサートやイベントなど、実際にその「場」に立つ
ことで心が動かされる瞬間をたくさん経験してきました。
そういった体験は、スマホの画面ばかりを見ていて...続きを読む(全360文字)

私は大学4年間、日本拳法部で全国優勝を目指して活動しました。高校時代に水球で果たせなかった全国制覇を大学で実現したいという強い思いから、格闘技未経験ながら入部を決意。当初は練習についていけず、悔しさを感じる日々でしたが、毎日1時間の自主練習を継続し、基礎体力と技術...続きを読む(全267文字)

私の強みは、新しい知識や価値観を深く理解し、自らの糧として昇華できる「吸収力」である。大学2年次に⚫︎⚫︎へ留学した当初、私は英語と少しの⚫︎⚫︎語しか話せず、現地の人と意思疎通を取ることに苦労した。そこで⚫︎⚫︎人の友人に相談すると、⚫︎⚫︎との指摘を受けた。こ...続きを読む(全356文字)

本インターンシップでは、CMプランナーの業務を実践的に体験することで、広告制作の一連の流れと企画立案の思考法を深く学びたいです。
特に、アイデアを具体化し、ターゲットに響くCMとして形にするプロセスでのクリエイティビティの発揮方法や、チームでの協調性を意識した進...続きを読む(全186文字)

コマースマーケティングプロデュース職に興味を持っているのは、生活者が購入という行動に踏み出す要因を設計し、その成果をROIという数値で可視化し事業者に還元できる点に価値があると考えるからです。 マーケティングのゼミで、〇〇と連携した販促プロジェクトを企画しま...続きを読む(全604文字)

私は「こうなりたい」「こうしたい」という人一倍強い"憧れる力"を原動力に、様々な挑戦をしてきた。それにともなって数え切れないほどの失敗も経験した。しかし、私はたとえ失敗をしたとしても、今までの経験を活かし上手く受け身をとって、次の成功へと繋げることができる。この失...続きを読む(全150文字)

私が挑戦し成果を上げた経験は、意見の対立があった状況で調整役として行動したことです。活動の中で方向性の違いから議論が停滞した際、私は全員の意見を丁寧に聞き出し、目的と課題を整理しました。その上で共通点を言語化し、建設的な議論ができる環境を整えました。結果として、全...続きを読む(全201文字)

デジタル技術を活用したリアルな顧客体験を提供できる「無限の可能性」に魅力を感じており、...続きを読む(全92文字)

スターバックスコーヒーのアルバイトで、店内用のマグとグラスの使用率向上に挑戦しました。環境配慮の取り組みとして推進されていたものの、現場では「忙しくて対応が難しい」と浸透していないのが現状でした。そこで、店舗全体で「楽しみながら取り組める仕組み」をつくることに注力...続きを読む(全263文字)

共創で未来を拓く○○
数十倍の競争を突破しサッカーチームの選好に合格し、高校では難関である理数科に進学...続きを読む(全110文字)

思わず心のままに参加したくなる体験を作ることです。大学時代にバイト先の塾で企画したレクリエーションや軽音サークルでのライブで、笑顔になる生徒や観客の様子を見たときに、夢中で楽しむ人の笑顔がやりがいになると気づきました。対象をより拡大し社会でもそのような働きかけをし...続きを読む(全199文字)

強みは目標に向かって貪欲に行動することができる実行力である。この強みは現在までの12年間の陸上競技の経験である。小学校から陸上競技をはじめ、中学校では学区外の陸上競技強豪中学校に自身の意志で進学し、結果関東大会に出場した。高校生でも指導してくださる先生がいない中で...続きを読む(全205文字)

貴社は顧客の課題解決に最適なプロのプロデューサー集団が携わり、機能で差別化することが難しくな...続きを読む(全99文字)
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
ESの内容
興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年9月9日【良い点】
退職そのものは比較的スムーズにおこなえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけになったものは複数あるが、そのうちのひ...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
博報堂グループのため、福利厚生は良い。年2回、5日連続休暇が必須になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が、2年目まで...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
社員のAIスキル向上に力を入れるなど、時代に取り残されないための施策を何個か打っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方が、昔...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
博報堂グループの仕事ができるため、携わった案件が、世に出たときの影響力が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社の下請けではあ...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
男性も女性も変わらず平等に評価される。最近は、女性の方も昇格して、活躍していることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間や...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
毎回異なる案件で、飽きることなく、新しいことを学べ、やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社としての立場で、親会...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
実力主義で、昇給する制度が設けられたため、満足度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が曖昧で、誰がどのように評価したか...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年8月8日【良い点】
心理的安全性が担保されている環境。若手も自由に意見が言える風潮があり、居心地が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、仲が良す...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年7月22日【良い点】
住宅手当や退職金制度があり、基本的な福利厚生は整っています。また、会社独自の福利厚生制度も用意されており、ライフスタイルに合わせて利用できる点...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年7月22日【良い点】
繁忙期は忙しいものの、案件が落ち着いたタイミングでは有給休暇を取得しやすい雰囲気がありました。また、仕事の裁量が大きく、自身でスケジュールを調...続きを読む(全442文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年07月16日
博報堂のグループ会社ということで、担当する案件が大規模なものが多...続きを読む(全71文字)
投稿日: 2026年07月16日
博報堂グループは5日間連続の休暇を年2回とれるため、普段の...続きを読む(全65文字)
投稿日: 2026年07月16日
案件前はやはり...続きを読む(全21文字)
投稿日: 2026年07月16日
仕事熱心だが、プライベートは自...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2026年07月16日
説明会や面接で、女性の社員...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年06月15日
広告最大手博報堂グループの傘...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年06月15日
安定した基盤の上に成り立っているため、余程のことが無ければ傾くことはないと感じた。社員同士の仲も良く社内の風通しも良かったため、仲違いするような環境ではな...続きを読む(全85文字)
投稿日: 2026年06月15日
実力主義の会社のため、頑張った分だけ...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2026年06月15日
博報堂グループの...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2026年06月15日
博報堂グループ特有のフリーバカンス制度が設けられており...続きを読む(全61文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
| 会社名 | 株式会社博報堂プロダクツ |
|---|---|
| フリガナ | ハクホウドウプロダクツ |
| 事業内容 | 総合制作事業会社 |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,781人 ※2019年4月現在 |
| 売上高 | 1090億円 ※2018年3月期実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岸 直彦 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 |
| 事業所 | ・赤坂オフィス:東京都港区赤坂 ・関西支社:大阪市北区中之島 ・九州支社:福岡市博多区下川端町 ・名古屋支社:名古屋市中区栄 |
| 関連会社 | 株式会社エクスペリエンスD PRODUCTS(BANGKOK) Co.,LTD 株式会社博報堂プロダクツデザインスタジオ 株式会社K・M・J 株式会社セレブリックス 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
| 男女比 | 男性 66% : 女性 34% |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 有給消化日数 | 12.4日 ※ 2017年度実績 |
| 電話番号 | 03-5144-7200 |
| お問い合わせ先 | <採用に関するお問い合わせ> 〒135-8619 東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント4F TEL:03-5144-7207 FAX:03-5144-7382 |
| URL | https://www.h-products.co.jp/recruit2023/ |
| 自社採用ページURL | https://www.h-products.co.jp/recruit2020/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
1057億9431万 | 781億2755万 | 811億4500万 | 701億9300万 | 674億6300万 |
|
純資産
(円)
|
428億3877万 | 427億9175万 |
----
|
----
|
----
|
|
売上高
(円)
|
1347億1868万 | 1537億4559万 | 1139億 | 1381億9500万 | 1170億4600万 |
|
営業利益
(円)
|
183億4900万 | 137億9400万 | 97億8000万 | 81億6200万 | 93億4300万 |
|
経常利益
(円)
|
189億1474万 | 138億9252万 | 100億9400万 | 84億8000万 | 98億2500万 |
|
当期純利益
(円)
|
124億1900万 | 86億4900万 | 68億2100万 | 58億2800万 | 59億900万 |
|
利益余剰金
(円)
|
420億5400万 | 420億2532万 | 430億2400万 | 435億2700万 | 397億400万 |
|
売上伸び率
(%)
|
42.61 | 14.12 | - 25.92 | 21.33 | - 15.3 |
|
営業利益率
(%)
|
13.62 | 8.97 | 8.59 | 5.91 | 7.98 |
|
経常利益率
(%)
|
14.04 | 9.04 | 8.86 | 6.14 | 8.39 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。