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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スコア・ジャパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スコア・ジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スコア・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スコア・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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3.4

スコア・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スコア・ジャパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業スタッフがマルチタスク能力が高いため、総合力の高い営業スタッフが会社を握っていると言っていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全1000文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古風な会社だと思います。会社独自のルールがあり若い人には理解が難しいところも多々ありました。自分の意見も言えるよう...続きを読む(全92文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時、社長が常に先の事を考え行動していた様子が見て取れた為、将来の成長が期待出来ました。私が退職した後の事はわかりませんが、事業内容も変化...続きを読む(全183文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも、仕事量はそれなりにあるので、すぐに仕事に馴染むことが出来ます。
100%の方が中途入社の人の為、即戦力として働けます。
また、オーナ...続きを読む(全173文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも新しい事業に参加する機会がある点。また、世界進出など事業展開を積極的に行い、社長がアイディアマン且つ行動力があるため進展も早い点。
【...続きを読む(全196文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国に特化した事業体制なので、良くも悪くも中国の動向に左右されすぎる傾向があります。業務内容に関しては、輸出入通関に関してはスモールパッケージ...続きを読む(全191文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月13日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国籍、年齢差はあるが、社員同士では比較的派閥などはなく意見交換や相談など話せる雰囲気である

面接時に希望給料を質問され、提示額の満額で伝えた...続きを読む(全225文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国依存が高い会社である為、今後は他の国にも展開しないと厳しいです。
日中間の貨物については、価格メリットを出して成長してきたが、今注目のベトナム、ミャ...続きを読む(全184文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長続ける中国やアジアに拠点を10拠点以上設けているため、海外出張もちょこちょこあります。海外のビジネスの現状を目で見て、実感することができたのは非常に有...続きを読む(全173文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・大手通関業者やクーリエ業者が中国からの撤退や、事業縮小をしている なか、順調に支店を開設し、他社とは違うサービスを展開しているた め、今後ますます貨物量...続きを読む(全152文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パッと見の運送代金は安いです。
ただ、
別途諸費用が他社と比べ、燃油代は他社より高いし、容積重量も決して安くはないです。
中国にどんどん事業所を増やし...続きを読む(全228文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国市場にいち早く参入し、平均年齢が若く、中国人の社員も多く、一見将来有望な企業かと思われる。しかし、蓋をあければ、ひどいもので離職率の非常に高い所謂ブラ...続きを読む(全258文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スコア・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年に一回査定が入り給料が上がりますが期待はできない金額です。周りの話を聞いていると査定も上司の気に入り具合で変わってくるのではないか...続きを読む(全195文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに天気が悪くても外回りがある。台風の日でも外回りをする。やり方が時代と逆行しているのかなと感じた。続きを読む(全72文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に希望額を伝えて入社が決まった際に希望通りの月収がもらえた。
希望とおりにもらえたのは良かったことだと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で割と融通が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もあり残業する日もある。続きを読む(全58文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
輸出入についての全体像が勉強できるし、資格手当などがある続きを読む(全34文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国の方が数人いらっしゃって、異文化交流しながら、仕事ができる。続きを読む(全38文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多い。人がすぐに辞めていくため仕事量が増えている状況です。有給は取りやすいと思う...続きを読む(全127文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国人の先輩のいの言っていることがどんどん変わってくるのであてにしない方がいい。その通りやると上司に叱られその後別の先輩から電話そういう時はこうですよ。と...続きを読む(全176文字)

商社・卸(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ポーラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
その他ビューティー系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
愛がテーマな会社ならばスタッフ一人一人に対して愛を持って接するべきだと思う。店舗がどうなっているのか細かなヒアリン...続きを読む(全239文字)

株式会社トーハンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界自体の成長はまず考えられないが、経営層はそれなりに優秀だと感じる。
厳しい業界の中でもやれることをやっている。続きを読む(全63文字)

大阪運輸株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革などで残業時間等の規制が厳しくなっている中、朝から翌日の深夜まで働かなけれ...続きを読む(全183文字)

北日本物産株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
営業アシスタント
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい時代に向けての戦略などを企画するという点においては、少し劣っているのではないかと思う。
これは、昔ながらの仕...続きを読む(全143文字)

株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく酷。体力ないならやめた方がいいです。私は夏場に脱水症になりかけました。あと、休みが週1できつかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)

ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なバイオベンチャーを買収しているためグローバルで考えるとかなり事業展望はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本でのロンチがど...続きを読む(全121文字)

松装株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じようなカーテン安売り店では扱ってないようなメーカーにいち早く目をつけ、取り扱うスピード感は凄い
【気になること・改善したほうがいい点】
離...続きを読む(全113文字)

双日マシナリー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
双日のブランド
【気になること・改善したほうがいい点】
近年も業績は好調であるがこのまま続くかは不明。新規を探すよう常にプレッシャーをかけられ...続きを読む(全94文字)

株式会社JALスカイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空業界で働きたい!という夢は叶えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専用システムを学んでも、他では生かせないため、事務職などに...続きを読む(全124文字)

アルフレッサ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品はなくてはならないものであり、MSの需要が増えていると言った点が挙げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ社員の数が減...続きを読む(全131文字)

スコア・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スコア・ジャパン
フリガナ スコアジャパン
設立日 1998年7月
資本金 5000万円
従業員数 500人
代表者 大沢理
本社所在地 〒136-0071 東京都江東区亀戸1丁目1番13号
URL https://www.scorejp.com/
NOKIZAL ID: 1367558

スコア・ジャパンの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。