この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・やりがい
入社して5年くらい経たないと大きな仕事は任せてもらえない。
入社して5年間はリーダーの下で単純作業をしながら仕事を覚えていく
時期なので...続きを読む(全193文字)
興人ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興人ホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に興人ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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・やりがい
入社して5年くらい経たないと大きな仕事は任せてもらえない。
入社して5年間はリーダーの下で単純作業をしながら仕事を覚えていく
時期なので...続きを読む(全193文字)
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私が入社したころは、新卒の教育等もしっかりしていた。工場の研修や研究所に入ってからも先輩の仕事を手伝いながら仕事を覚えました。1,2年たつと合宿性の特許研...続きを読む(全186文字)
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私が在籍していたころは、会社の経営が傾いていてリストラ(人員削減、事業の統廃合)を進めてて、開発部門も予算や人員が大幅に削減され、主要テーマに人員や経費が...続きを読む(全152文字)
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給与、賞与それほどよくはありませんが、福利厚生は企業規模の割には
しっかりしていました。独身ならば無料で社員寮に入れますので生活は比較的楽です。
キャ...続きを読む(全211文字)
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若手は学歴の高い人が多い。博士課程の人もいるし修士の人は珍しくない。
ただ、中高年の人材層は薄い。専門性、マネジメントスキルもいまいちの人が
多い。新...続きを読む(全221文字)
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女性社員は非常に少なかった。
工場、本社の事務職と営業職に数名いる程度。
研究職とか製造部には女性はほとんどいなかった。
完全な男社会で女性の登用と...続きを読む(全171文字)
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持ち家がある人が転勤で東京や大阪勤務になったら、賃貸の家賃補助(会社が9割、本人1割)は助かった。また物件も自分で選べたので好きな場所、間取り等で転勤先の...続きを読む(全155文字)
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体質が大企業なのですごく過ごしやすかった。残業代も5割増し(基準法は25パーセント)だったし、それまで経験した会社と違ってアバウトに残業代をつけられた。2...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
最大手だけあり、顧客層はハイレベル。資産規模もかなり大きい。コンサルティング能力やソリューション営業を学ぶには良い会社。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自分で研究して、提案した商品を顧客に買い付けしてもらい、利食い出来た時は達成感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益のために...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人材の流動性も高いので、多様な人とチームを組んで働ける
プロパー社員は、会社が研修の機会を与えてくれる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
普通の生活ではあまり出会う機会のないような富裕層とも合うことが可能。お客様に誘われて食事に行くことが息抜きになっていた続きを読む(全65文字)
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【良い点】
若いうちから中小企業の経営者と面談し融資を行うので経験値が上がる。また財務分析や経営課題にも取り組めるので発送次第で自己成長につながる。
【気...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
相場については自身で勉強する必要があるがわからないことは比較的聞きやすい雰囲気にあると感じる。知識がついてこれば楽しく働けると感じる。
【気に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
成果を上げてさえすれば多少サボっていたとしてもあまり怒られることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰り返しなのであまり...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
英語が話せるとすごくやりがいを感じれる仕事。
外人さんの役にも立てて、自分が行ったことのある国のちょっとした話でもしてあげることで、出発される...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
普段生活する中で、関わることのないようなお客さまと接することができる。(経営されてる方や、土地を保有している方、お医者さまなど)そう言った方と...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私の仕事は電話でお客様とのやりとりが多く、伝え方一つでクレームになる事などがある為対応力がかなり身につきます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
会社名 | 興人ホールディングス株式会社 |
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本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-3242-3011 |
URL | http://www.kohjin.co.jp/ |