この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手は学歴の高い人が多い。博士課程の人もいるし修士の人は珍しくない。
ただ、中高年の人材層は薄い。専門性、マネジメントスキルもいまいちの人が
多い。新...続きを読む(全221文字)
興人ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興人ホールディングス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に興人ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手は学歴の高い人が多い。博士課程の人もいるし修士の人は珍しくない。
ただ、中高年の人材層は薄い。専門性、マネジメントスキルもいまいちの人が
多い。新...続きを読む(全221文字)
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私が入社したころは、新卒の教育等もしっかりしていた。工場の研修や研究所に入ってからも先輩の仕事を手伝いながら仕事を覚えました。1,2年たつと合宿性の特許研...続きを読む(全186文字)
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私が在籍していたころは、会社の経営が傾いていてリストラ(人員削減、事業の統廃合)を進めてて、開発部門も予算や人員が大幅に削減され、主要テーマに人員や経費が...続きを読む(全152文字)
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給与、賞与それほどよくはありませんが、福利厚生は企業規模の割には
しっかりしていました。独身ならば無料で社員寮に入れますので生活は比較的楽です。
キャ...続きを読む(全211文字)
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・やりがい
入社して5年くらい経たないと大きな仕事は任せてもらえない。
入社して5年間はリーダーの下で単純作業をしながら仕事を覚えていく
時期なので...続きを読む(全193文字)
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女性社員は非常に少なかった。
工場、本社の事務職と営業職に数名いる程度。
研究職とか製造部には女性はほとんどいなかった。
完全な男社会で女性の登用と...続きを読む(全171文字)
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持ち家がある人が転勤で東京や大阪勤務になったら、賃貸の家賃補助(会社が9割、本人1割)は助かった。また物件も自分で選べたので好きな場所、間取り等で転勤先の...続きを読む(全155文字)
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体質が大企業なのですごく過ごしやすかった。残業代も5割増し(基準法は25パーセント)だったし、それまで経験した会社と違ってアバウトに残業代をつけられた。2...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
職員の方と直接やりとりはほとんどなかったが、比較的若い方が多い部署でやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、色々な...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
キャリアをつんでるかたはやはり幾つになっても勉強し、常に資格をとっていたり自己啓発につとめています。
だからこそ、のぼりつめている。
ただ、課...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
派遣でも正社員でも差別されることなく、しっかりとした会社でした。
休みの申請も一つ返事で対応してくれました続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大企業の中ではそれなりに時代の潮流に合わせて変化のできる企業であるとは思う。それゆえに、ちゃんとしている上長に当たればそれほど不満は感じずに働...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
若手は飲みに行ったりして過不足なく良いコミュニケーションが取れている。
相談したら積極的に聞いてくれ、その後もしっかりフォローしてくれる。
エ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
成績を取れば収入もかなり上がると思います。チャレンジ精神旺盛な人には向いてると思います。
また、金融先物取引業務試験の取得のために入社後1ヶ月...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
個性的な人間が多く、なかなか関われないような方と一緒に仕事をすると刺激もあってよかったし、なにより楽しかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
皆、高学歴。近年は大学院卒ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育がしっかりできていないため、高学歴が活かしきれていないとい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
・オフィス1つの階に全役職員がいるため、距離が近く話しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
・直接共済の担当をする部署の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
結局、真面目な人が多く、数字に取り組む姿勢は素晴らしいと思う
。そうでない人も生息できるようになったのが、悲しいが。続きを読む(全64文字)
会社名 | 興人ホールディングス株式会社 |
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本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-3242-3011 |
URL | http://www.kohjin.co.jp/ |
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