この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後すぐに企業に派遣され即戦力となれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社後の社内教育(企業案件の流れ、電話対応のやり方など...続きを読む(全133文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社後すぐに企業に派遣され即戦力となれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社後の社内教育(企業案件の流れ、電話対応のやり方など...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に配属が決まったら、こちらから連絡しないと3ヵ月に一度連絡があるかないかで、ほぼ放...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
派遣先の評価が悪くてもあまり賞与に影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代で10年以上働いても基本給が30万円いかない。(...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
研修や教育があまり無いので自由な時間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITや電子•電気•機械以外の分野にも派遣しているわりには...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
1. 収入が得られることで、生活を維持できる。
2. 自分の能力や経験を活かし、誇りを持てる。
3. 同僚や上司と協力することで、チームワーク...続きを読む(全171文字)
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会社自体には、正社員で雇用されるが、そこから常駐先へ出向することとなる。休みについては、その出向先に合わせることとなり、場合によっては有給でしょうかするこ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、派遣先の正社員と対等に仕事できるので(重要度合いによるが)
肌で面白みを感じれるし、スキルアップにもつながると思います。
コ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
賞与は約3ヶ月と、派遣先の従業員との格差を感じでいる。
社宅は家具付き家具なし選べるが、
家具なしだと3万円で仲介会社から2つほど物件を、提示...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣先によるところがある。
大企業であれば、労働時間をしっかり管理しており、場所によっては食堂などの施設もあるので、仕事はやりやすい。
【気に...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
派遣先が大企業だということもあり、土日はしっかり休めました。休日出勤は一度もありません。ただし、完全週休二日制のため祝日は出勤でしたが、その分...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
派遣社員ということと、派遣先が大企業だということもあり、派遣先の正規社員に比べれば年収はかなり低かったです。あまり贅沢はできませんでしたが、当...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
希望の仕事ができる派遣先を紹介していただきました。業界をリードする会社の、しかも最先端の技術に触れることができる職場で、やりがいのある仕事でし...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は全くありません
技術、資格について、提出や確認は求めるもそれが給与や待遇、派遣先の選定に反映される事は全...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣先企業は大手企業が多く、エンジニア派遣としてはやりがいがあると思う。
選択肢も多いので選びやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
派遣先企業が合わない場合は、無職になることなく次の企業を探すことが出来る。
その間は待機となるが、6割の給料をいただける。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日常的に連絡相談の不備が目立つ。
担当営業とは名ばかりで、入社時、派遣3ヶ月後の2回しか顔を合わせない。
それ以外...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
楽な仕事ばかりでその割には給料まあよかった
営業の人干渉がなかったというか無関心年一回くらい会えるがごみを見るような目で見られるてプレッシャー...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
派遣先によっては、良い待遇で技術を身につけられる。場合によっては、派遣先で研修を受けることも可能です。
また、派遣先に評価されれば、社員登用さ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修制度があってないようなものなので自分でスキルアップを心がけている人でないと向上は厳しい。通信教育の補助がメインだが、受ける事でお金がもらえ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給はとりやすくほぼ100パーセントとおるので満足している。土日休みで残業時間も細かく刻んでカウントされる。顧客先のカレンダーが優先されるので...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,795人 |
売上高 | 312億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
URL | https://www.forumeng.co.jp/ |
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