この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気が合う人がいれば、残業もたくさんあったので、ハードな中でも楽しく働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブロック長の異動...続きを読む(全96文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
気が合う人がいれば、残業もたくさんあったので、ハードな中でも楽しく働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブロック長の異動...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業以外は社員と会うことはほぼないし
会っても、次の派遣先を決める際、複数で面接にいくのでただのライバル続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員同士は出向先が違ったりしているので、あまり縦の繋がりはなく、横の繋がりが多い感じで、私のいたところは和気あいあいとしていた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
現場の社員はとても良い方ばかりです!
【気になること・改善したほうがいい点】
上がマネジメント研修など受けていないので、上司次第で働きやすくも...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの色が濃くでている。
管理職研修等は一切無いため、マネジメント力は育ちにくい環境と言える。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
熱量があり親身に教えてくれるブロック長がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
トップに忖度する文化。とにかく、必要以上に気を遣っていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
営業職がむのうすぎて!なんの期待も出来ません。地方の営業は派遣先に配属させてらあとは知らん顔で評価制度もありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
担当営業とは話がしやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある営業は多いが、ほぼ短期間で辞めてしまうのか、入れ替わりが激し...続きを読む(全194文字)
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基本は派遣型社員となるので、自社の管理職と会う事はあまりないので、配属先の管理職の方と業務を推進していくことになります。私の配属先ではとても良い方たちばか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力がなくても上に気に入られたりタイミングが良かったりすると責任者に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
エンジニアであれば役職はリーダーしかありません。
一般的な企業のような管理職になることはないため
残業代が出ないということもありません。
...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった魅力はありません。エンジニアとの交流だけでなく、営業担当との連絡も基本的にない...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
良くも悪くも自社の上は関係がない。
担当営業も特に何も言ってこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が、基本的に代表メールアドレ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
一緒に仕事をする社員はよい人ばかりでした。
営業担当も基本的に話をよく聞いてくれて、悩みを相談することもできました。
自分の所属していた支社の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一応、東証1部上場企業の正社員には比較的簡単になれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員といっても、技術社員だと派遣先に出向...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場の同世代の社員はとても良かった。でも直属の上司が誰なのか知らなかった。自分の所属部署も分からなかった。多くをもとめられなかったのは良い点か...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
支店によっては横の繋がりは良いと思いますが、お互いに助け合って支え合ってという考えは皆無です。
【気になること・改善したほうがいい点】
その日...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他のエンジニアのレベルが、低過ぎて普通のエンジニアレベルならかなり出来るエンジニアと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
中途で入社しましたが、みんないい人ばかりです。変わった人も何人かはいますが、トータルでみれば全然いいです。会社の雰囲気もいいです。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業が女性の方だったので細かい気遣いができると思いました。スキル不足に関しても他の派遣会社はスクールで勉強できると謳っていても、費用をケチって...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特にありません。給料が安いので上の言うことを聞く気にはなりません。そもそも、関わりがないので評価のしようもありません。不満などを言っても聞くだ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・一人一人が個人事業主のように裁量が大きく自由に仕事ができるところ
・一般社員でも多くの社員(特定派遣社員)を管理することによってマネジメント...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良い会社に当たると技術を手にいれることができます。
自分の場合は大手の製造全体を見回す場所に配属されることができたので、製造に必要な段取りを覚...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣先企業にもよると思いますが、比較的休みは希望通りに休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業にもよりますが、残業が集...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
契約終了しても営業担当が次の仕事を持ってきていただけるので無職になる可能性はひくいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
eラーニング等で自分で勉強する機会もあり研修制度は比較的充実していると思います。また、eラーニングでは残業相当の金額も支給されます。
【気にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
事務系での仕事が見つからず、生活ができなくなる前の最後の手段として選択し、1.2週間程度で雇用が決まることができました。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特にない。プライベートとのバランスは全くとれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間はなかった。
残業50時間は当時...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自力で習得していくしかないので、スキルが身についた。その後、キャリアアップには繋がったため、研修と思えば良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
未経験の人がエンジニアの仕事をはじめるという感じなので基本的には低いが、貴重なスキルを持つ人には、高めの条件面を設定することがある。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
まだ女性のキャリアが珍しい頃から、男女差はなく評価体制があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量を持つポジションの人が交際相手の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自らの役割を理解し働けるので、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の圧が凄いので、派遣社員へのフォローが足りなさすぎる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
eラーニングがあり、学ぶ意欲が高い人には環境面が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的にやれるかどうか。周りのサポートは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、仕事の相談もかなりしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体が仲良くするという感じではないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い人が多く、困っていたら助けてくれる。そのため会社内の雰囲気はよい。給料が少ないわりに退職者が少ない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
高圧的な人がおらず、風通しの良い職場だと思った。分からない事など相談しやすい人柄の良い方たちばかりだった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特に良い点はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員といっても派遣されるので派遣先では派遣社員として扱われるので社員と一...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
受付で正社員として働ける。
リーダーとしてマネジメント経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社、メンバー、業務委託先(受付...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
良い点としては、従業員さんの適切な対応の速さには驚かされることがあります。派遣社員として働いていた当時はすぐに相談事に乗っていただけることがり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的にいい人ばかりで、私が入社を決めたのも「人が良かったから」でした。嫌味な人は一切いません。ただし、仕事上伝えるべきことがある場合はしっか...続きを読む(全324文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のミスは人のミス、部下のミスは部下のミスという性質の管理職しかいない。
生き残るには同じようにするしかないので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
稀に社内で飲み会があるが参加するのは一部で上司のためだけに開催される
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の交流は全くない。関わり...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
当時の社長と社員の距離感が近かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月実績シートの提出があった。「資格試験に挑戦している」等、自身...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,725人 |
売上高 | 287億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 400万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
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