この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己啓発にはなりますがe-Learningがあります。
また、ジムの法人会員がありますので月4回までは安価で利用できます。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自己啓発にはなりますがe-Learningがあります。
また、ジムの法人会員がありますので月4回までは安価で利用できます。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は福利厚生なし、交通費も込みの契約だった。新卒だったためそのようなものかと契約したが、数年してから交渉して交通...続きを読む(全100文字)
一般的な福利厚生はしっかりある。残業もあまりないと聞いた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
独自の健康保険組合があって、傷病手当の申請を受け付けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
傷病手当の申請書の確認する日が限られて...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
通信教育を受けて補助があるのはありがたい。ただ、半分の補助なので全額でもいいのではないかと思う。
福利厚生は薬をもらうことができる。確か300...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生は可もなく不可もない
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先が休みの場合は、有給を使用することになるので、勝手に有給消化される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣会社に受かるだけなら一般企業の面接対策とかは必要なく、気楽に話せる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業が決まらないと採用されない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はよく産休、育休等もあり女性、男性共に働きやすい体制になってます。年間休日もそれなりにあります。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にいたため本社でどのような福利厚生があったか不明です。
年1で自動で薬が詰められた物が届いたのが記憶に残って...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
e-Learningの補助制度があるが、半額までしか出ないのと、受けられる講座がレベルの低いものばかりな点続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅補助の金額は全社員もらえる。
ただ、給与が低いためあまり足しにもならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などをすると指...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
住宅補助は一万円ほど給与に入る
借り上げ社宅となり、家具なしで家賃は三万円
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅の際の電気代などの補助...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社が用意してくれたアパートに3万円で住めました。普通に借りると、5.5万円のアパートだつたので、2.5万円の補助があったということです。会社...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的かと思います。一時期健康保険で利用できる施設が減らされていましたが、最近復活しました
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
完全週休2日制で、祝日もお休みなので休息はちゃんと出来る。有給休暇も事前に申請すれば必ず取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休み...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
会社指定のeラーニングが条件付きですが半額で受講できます。
しっかり受講して修了証を送ることで先に全額支払った分の半額がキャッシュバックされ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
副業に関しては申告制で禁止はされていない。学習支援も充実している。若いうちにスキルアップして経験を積む場としてはさいてきなかんきょうかな…。休...続きを読む(全149文字)
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住宅補助は微々たる額。社内制度もWebでの受講できる大した内容でなくあまり意味を成していない。受講しようにも手続きがやりづらいシステムで、用意してあるとの...続きを読む(全160文字)
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福利厚生や年金など通常には整っていたと思います。休みは配属先に合わせることになりますが、有休の消化で対応していました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
配属された場所で、自身の行う業務に必要な知識だったり資格だったりは取得可能だと思います。また資格取得支援はしているので活用次第かと
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
派遣先が見つからなかったので、待機しておりました。
その間正社員だったらお給料が6割支払われるので、
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
地方の方に比べたらおおくもらえるかなとは思いますが、またそんなに大差はないです。ボーナスが入りますのでそれはありがたい
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業担当者も親切で丁寧に対応してくださって、話も親身になって話をしてくれるので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
基本はオンライン研修で学びたい分野を色々と選択することができるためとても便利だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元と面談...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
入社時には高く評価していただける
評価はスキルツリーをベースにされる
【気になること・改善したほうがいい点】
年一で昇給のタイミングはあるが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本派遣の更新が3か月ごととなり問題なければ契約終了の1か月前に営業から延長の可否が一応聞かされ更新となる。
大きな問題等起こさず普段通り勤務...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
派遣先によって残業時間等変化する。
いいところに当たれば自分の裁量で仕事をこなせれば0時間も可能で
悪ければ作業量がかなり多く月残業平均45時...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
営業の方の進めていただける機派遣先企業にもよる
希望を言えばそれに沿った職種で派遣先企業を探していただけるので
そこでのやりがいは自分に合えば...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
派遣先によると思うがしっかりと休みは取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ないゆえに派遣先の休日数に合わせる為に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
本社での研修行くための新幹線のチケットを手配してくださるのでとても助かります。また、ホテルで泊まり込みだったので、ホテルの手配までしてください...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
借上社宅が新卒であれば4年目まで付与される。家賃は4-6割負担で住むことができる。5年目以降は住宅手当15000円出るが、首都圏に住むにはなか...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
仕事の都合上、転勤が多いため家賃は基本的に会社持ちでありかからない。また、場所によってはガス代や水道代も家賃に含まれていることがあるため、生活...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
子育てや出産に向けた家族向けの福利厚生が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も引越し費用の負担もない
食事補助やウォーターサ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
セゾングループなので、意外としっかりしてます。改善報告をする場があるので、そこで認められると評価されます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
副業は派遣先の会社の規則による。
学習支援についてはたまにアプリでの動画を見る講習のようなものがある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
健康診断でがん検診をオプションでらつけられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
セコムの子会社だが、特段何かで恩恵を受けたとは感じない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
寮の補助がある。派遣社員は規定が厳しいが無料となるため助かる人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動させやすくするための3年縛...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は満足できると思われる。体調的に辛い人などに在宅勤務を勧めるなど臨機応変に対応してくれる。その際必要なIT機器を用意してもらうことも可...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,795人 |
売上高 | 312億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
URL | https://www.forumeng.co.jp/ |
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