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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーラムエンジニアリングの制御設計(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全24件)

フォーラムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

フォーラムエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

フォーラムエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 24

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
制御設計(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の企業によりますが、自分は前の会社よりも格段に休日が増えました。
だいたい休日は120日あります。
残業もほぼしてないので、17時に帰っ...続きを読む(全200文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
制御設計(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第二新卒で入り、まだ若かったため、未経験の業種にもかかわらず挑戦させていただくことができました。
派遣先は忙しい会社であり、未経験でも業務をこ...続きを読む(全186文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1回賃金見直しがあります。ただ、2年目は数十円しか上がってませんでした。
それと、これはあまり知られていないのですが、資格を取ったり、就業...続きを読む(全234文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので休みやすいし、遅刻や早退などの融通もきく。家庭の都合で引越したとしても次の職場が見つかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐに有給が付与される。休日に研修とかはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験なのに、「研修やバックアップ体制あります...続きを読む(全303文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社と比較してそこそこでは無いでしょうか。大きい派遣会社ですので、違法なことはありませんでした。
それなりに福利厚生もしっかりしていると思いま...続きを読む(全186文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるのでなんとも言えませんが、大きな企業を相手にしていることが多いので、場合によっては資格取得を推奨されたりすることがあります。
資格...続きを読む(全202文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはおよそ年間2〜3ヶ月分。業績によりますが。
派遣先からの理解を得られると、ベースアップとなります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の業務内容によるので良い企業、またはプロジェクトに加わる事ができれば派遣先の正社員以上のスキルを身に付けることができる。
【気になること...続きを読む(全180文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先により年収が変わります。
残業を沢山して稼ぐしかありません。他の派遣の会社よりも年収は低いとおもいました。派遣先で他の派遣の方に年収聞い...続きを読む(全190文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はありません。派遣先で教育してくれる会社もあるのでそういう所でスキルアップしないといけないです。資格取得の補助が出ますので資格取得の費用の...続きを読む(全205文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いところはありませんでした。寮費は一律3万ですが3万5千円の物件しか選択できなかったです。他の会社の派遣では1万5千円の自己負担で負担金額が...続きを読む(全202文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給はありません。モデル年収は絶対にもらえず、他と比べるとかなり賃金少ないです。またアパートの補助は1割程度しかしてもらえませんでした!今までのなかで一番...続きを読む(全108文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。フォーラムめんというラーメンが社内で買える
【気になること・改善した方がいい点】
数撃ちゃ当たる作戦で派遣先を探すので派遣先...続きを読む(全168文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり特定派遣で年齢が高い状態ですと仕事量に対する対価があまりにも低すぎる。所詮派遣です。
私は40前半で入社しましたが基本給が低いです。当然ボーナスも...続きを読む(全263文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直、給与に期待はできません。
給与が少ないため、生活も苦しくなることが理由で退職者も多いです。
40歳位になっても給与は少ないままだと聞いています。...続きを読む(全157文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣されるかされないかは営業の人によって大きな差があると思います。
残念ながらフォーラムエンジニアリングの営業は全くモノづくりに関する知識が異常というほ...続きを読む(全195文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社が比較的簡単な技術系の特定派遣会社。
業界3位である事を自慢しているが、ライバル視する1位(メイ×××)と2位(シー×××)の動向に敏感です。
若...続きを読む(全170文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由はとにかく産業機械や電化製品の設計や評価業務の仕事に携わりたかったからです。
しかし、営業に自分が希望していない勤務地や職種の企業へ業務確認とい...続きを読む(全166文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給、ボーナスに関しては全くしない方がいいかと思います。スキルアップを頑張って図ったとことで、それらが反映されることがないのでモチベーションアップにもつな...続きを読む(全151文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルは派遣先によりますので何とも言えません。
すごい高度な技術を要求してくる派遣先もあれば、単なるライン作業のように、すごく簡単な軽作業を黙々とやらせ...続きを読む(全150文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず必ずと言ってもいい程、自分の希望職種や希望勤務地で就業することはできません。
営業は殆ど製造業の事を知らない人が多く、全く自分のスキルの合わない派遣...続きを読む(全204文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネット求人からオファーを頂き、面接を受けました。
技術担当者と経歴について面談し、一応内定を頂きましたが、給与の面で折り合わず内定を辞退しました。現給与...続きを読む(全229文字)

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手機械メーカーに派遣されていましたが、派遣先の予算の都合で契約終了となりました。
次の派遣先を探す業務確認でも自分のスキルに全くマッチしないところへ何...続きを読む(全200文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

フォーラムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
フリガナ フォーラムエンジニアリング
設立日 1981年4月
資本金 9000万円
従業員数 4,725人
売上高 287億5100万円
決算月 3月
代表者 佐藤勉
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号
平均年齢 37.4歳
平均給与 400万円
電話番号 03-3560-5505
URL https://www.forumeng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130336

フォーラムエンジニアリングの 選考対策

  • 株式会社フォーラムエンジニアリングのインターン
  • 株式会社フォーラムエンジニアリングのインターン体験記一覧
  • 株式会社フォーラムエンジニアリングのインターンのエントリーシート
  • 株式会社フォーラムエンジニアリングのインターンの面接
  • 株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評価
  • 株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。