国立大学法人東京大学の評判・口コミ一覧（全1286件） 29ページ目

【良い点】
研修や課題が細かく設定されています。病棟では目標設定や、キャリアプランについて細かく記録し先輩や師長に見てもらいながら成長できると思います。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大学病院のため年間休日は120日程度と確保されています。夜勤明けは二連休もあり、休日にリフレッシュすることができると思います。夏休みは７日間も...続きを読む(全209文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、様々なライフイベントにお互い様の雰囲気があると思います。勉強熱心な方が多く、勉強会や学会に積極的に参加したり、有志で勉強...続きを読む(全197文字)

【良い点】
日本で一番有名と言っても過言ではない最高学府で、学生や先生の支援ができることは、やりがいもあるし、誇りにも思えた。
その点について不満はない。...続きを読む(全237文字)

【良い点】
学部の事務所は残業もそこまでなく、ゆったりとしているように見えた。
本部事務所であれば残業代も付くし、融通もきき、ワークライフバランスは取りや...続きを読む(全200文字)

【良い点】
育休、産休など、休みはしっかり取ることができる。また年間休日もしっかりあり、有給もあるので、手厚いと感じる。
確率大学法人ということもあり、公...続きを読む(全232文字)

【良い点】
やはり大学院は研究をする場としてはいいのですが、ずっといるにはよくない場所です。大学院にて培った経験と知識は企業にて発揮する方が世の中に役立て...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特にキャリアを築き始めた研究者にとっては研究を行う際は研究に没頭する必要があると思います。そうでなければ世界での競争に勝てないので。そのため、...続きを読む(全198文字)

【良い点】
非常に整った設備と多様な分野の研究者が集まってくる場所なので、研究活動を日本において行うには非常に素晴らしい所だと思います。また、東京という立...続きを読む(全179文字)

【良い点】
指定国立大学法人であり、無くなることはないだろう。日本の18歳人口が減少していく中でも成長できるよう様々な施策が総長主導で行われている。土地不...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に年功序列で、1年に1回自然に昇給します。普通に働いていれば上がるので気楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自然に年数が経...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には正職員は元々国家公務員ですし、公務員レベルの制度がしっかり合って確保されていると思います。産休・育休・病気休暇などがしっかりしている...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休・育休制度がしっかりしているので、女性はずっと働ける環境だと思います。妊娠中や子育て中は、部署や業務内容も配慮してもらえると思いました。
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【良い点】
正規職員がとにかく休みをよくとるので、下で働いているパートも休みをとりやすい。部署にもよるが、原則パートは残業もないため、定時になったらさっさ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
働く部局にもよるかもしれないが、有給休暇はとりやすい。夏季休暇がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員と制度上はしっかり...続きを読む(全211文字)

【良い点】
人事制度がしっかりしているので、給与や休暇など、数字がはっきりしていることに関しては、明示されている条件に嘘があることはほとんどないと思う。逆...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手術件数も多いのかもしれないが、とにかくいろんな手続きが苦痛。専門的なことに集中できる環境を整えるには大病院過ぎて...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい中、なかなかプライベートな時間は取れないが、その時間のほとんどが事務作業中心で、本来の仕事ができていないのが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
なかなか多くの研究をされているので、自分で発見して行っていくとよい。楽しい仕事ではないが、かえって集中できるかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
短時間有期雇用の事務補助職員で、時給は上限が1320円。（配属先にもよる）扶養内で働きたい方には、申し分ない時給であると感じる。環境も最高で、...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自分が興味をもち極めようとすることに対して，互いが尊重・興味を持ち，議論を行ってより良い成果を作ろうとする，またそれを評価しようとする健全で生...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究員のため，通勤手当や住宅手当等一切ない．また全国で一律の支給額のため，地方と都市で生活にかかるコストの差が考慮...続きを読む(全184文字)

【良い点】
完全に自由。
自分で目標を設定し、自分でワークロードを管理、目標を達成するために何が必要なのか、どれくらいの期間が必要か、予算配分はどうするか...続きを読む(全185文字)

【良い点】
技官なので勤務評価はあってないようなものだった。今では専門技術職へ評価してもらえる制度があるようである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

【良い点】
上司の方針だったのもしれないが、放任主義だった。仕事上では予算と部屋のスペース以外には制約されることはなく、仕事の自由度はあった。自分でやりた...続きを読む(全260文字)