西川の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
衰退している部署でも、のびのびとのんびり働けます。あまりがつがつした人はおらず、やる気のある若手は転職していきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員食堂があります。300円で安くて、ほぼ全員使っております。コーヒーが50円で飲めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職前にすべての有休を消化することができました。また、退職することについて嫌味などを言われることもなかったです。特に引き留められるということも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事のやりがいは自分で探して自分で率先してやっていくことで見つけれる風潮ではあるが、大きい会社ならではのルールや、規則が厳しくなかなか自由に仕...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって仕事の大変さが違いすぎる。
仕事が多い部署は残業時間が多く、
休みの日まで仕事をしているところもある。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
地域密着で必要とされていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が毎月いるのに改善しないこと。退職してもまた、雇えば良いという...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若いうちからかなり責任のあることを任されることが多い。積極的にいろいろなことにチャレンジできる社風ではある。その課程で必要なことの教育があるか...続きを読む(全204文字)

【良い点】
寝具業界だけでなく積極的に他業界に眠りという武器を使い、進出していこうとしている。健康やスポーツ産業に対して継続してアプローチをかけているので...続きを読む(全218文字)

【良い点】
内勤の職種になれば有給もとれるし、休みに関しては計画をたてやすいと思う。また残業自体も少なめだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

【良い点】
販売スタッフはインセンティブがあり、ノルマに達成し成績が好調だと、能力に応じて昇給や、自社商品を貰うことができる。また年に2回は決起大会が本社...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はちゃんとあったが反映されているかは不明。売上目標が達成できていたら、その分ボーナスがもらえると伝えられて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
実力主義のため、頑張り次第で上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りのスタッフと比較はされると思うので、環境に応じてグレー...続きを読む(全105文字)

【良い点】
最近は上級賞与がもらえる。基本給もどんどん上がってきているが、3年以上前に入社した人の基本給は低く上がっていない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売職の年収は低く残業もほぼないため、年収をあまり気にせずプライベートを重視するならばおすすめです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
同業界の他のアパレル会社より、平均年収は高めだと思われます。
賞与の支給は途切れたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
個人ノルマ等はないので、プレッシャーがかかることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げたからといって、給料があがるわけで...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業界の中では平均よりはいいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があり、評価の結果がボーナスに反映することになってい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
半年に１度、MBO評価制度による昇給・昇格、賞与などが反映され、年功序列関係なしに実力主義で評価がされる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)