この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種資格取得による手当あり。
資格によっては、試験費用も出してもらえる。プログラム開発系が優遇されている。
新卒採用は2ヶ月間の研修あり、
そ...続きを読む(全246文字)
コモタ株式会社 報酬UP
コモタ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種資格取得による手当あり。
資格によっては、試験費用も出してもらえる。プログラム開発系が優遇されている。
新卒採用は2ヶ月間の研修あり、
そ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
フィールド SE(サービスマン)の場合、お客様に頼られる事が多く、問題等を解決した時には満足感が得られる。新しい技術が採用される事が多い為、学...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
契約社員で入社しても、頑張りが認められれば、早い段階で正社員(登用試験あり)なれる。昇進試験にて昇進できる。
各種資格に応じた資格手当あり。
...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
仕事内容は楽しい。ものづくりが好きな人は向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間対応のコールセンターがあるの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ガソリンスタンド業界では根強い人気があるので、ガソリン車がある内は安定すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
POSメーカーなの...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
支店営業所によると思うが、仕事が終われば上司の顔色伺わずに定時で上がることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店営業所による...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
アルバイトも正社員も分け隔てなく仲が良かったと思います。全国各地に営業所があるので、希望の勤務地に配属してもらえれば非常に働きやすいと思います...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
元々はガソリンスタンドの売り上げ管理用コンピュータのメーカーとして出発したこともあって、売上データ処理に強い会社の為、「自動車」というもののエ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
自分が携わったガソリンスタンドの機器が自社製品に入れ替わった後に、プライベートで自家用車で給油をしに行くと大きな満足感があります。特にセルフサ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
主任以上になれば高給とは言えませんが、23区外なら結婚して子供が持てる給与となります。持ち家だって持てます。また契約社員から正社員へも昇格試験...続きを読む(全579文字)
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【良い点】
ガソリンスタンドに特化した商材のため
他社に引けを取らないオンリーワン企業。
他社からのリプレースは毎年増えており
従業員もかなり増えている。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良い上司に当たれば細かく教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが雑すぎる。
かなり省いて書かれているのでマニュアル...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
働き方改革により有給が取れやすくなった。
土曜出勤は持ち回りで隔週あるが、その代休をきちんと取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365時間稼働しているガソリンスタンドを相手にしていることもあってしょうがない部分はあるのですが、深夜作業...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
夏と冬に加えて、決算賞与もあり、多ければ年3回ボーナスが貰えます。業績は良いので、月収何か月分なのかは年によって変わりますが、悪くない金額を貰...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社としては完全週休二日制なので、休みは多めに設定されています。技術職ですと、休日出勤がありますが、その分は振休で休みが貰えます。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分の興味ある分野は自分のペースで勉強したらよい、という感じです。期限やノルマはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社し...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業をつけることができます。営業所と本社では少ししくみが違いますが、営業所であれば、手当てがつきます。その中に見込み残業時間が含まれています。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
自分のがんばり次第なところはあります。営業所のフィールドスタッフや営業だったら、車で客先に行ってしまえば、1日1件の対応のみで済まされたり、遠...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
インセンティブなど、利益を社員に還元する考えはあり業績によって支給額が変わるのでやりがいはある。評価は目標管理を提出し、期末に上長と面談すると...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年配の方が多い。
能力が低くてもあきらめなくてもよい。好かれてさえいれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定が決まり留年したが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
能力以外で評価された管理職が大多数だが、そこに入り込めれば楽々で仕事が出来て定時退社できる。とくに新しい事など考えなくても今まで通りに進めるだ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
人柄重視の採用が功を奏してか、仕事が不器用な人はいても、上司や同僚、後輩含めて嫌な人はいない。
休みもしっかり摂ることができ、働きやすい環境は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非常に働きやすいと思う。育児で一旦職を離れた人が出戻ってくる例も多くある。
時短勤務なども対応してもらえるので、家庭を持った時にも安心して働け...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いい面はきちっと評価される。
業績がよければ賞与も多い。
また、ベースアップも毎年行われており、職場環境を良くしようという姿勢がみられる。
内...続きを読む(全200文字)
会社名 | コモタ株式会社 |
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フリガナ | コモタ |
設立日 | 1967年11月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 390人 |
代表者 | 河本達哉 |
本社所在地 | 〒158-0093 東京都世田谷区上野毛1丁目16番3号 |
URL | https://www.comota.co.jp/ |
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