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コモタ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コモタの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コモタ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にコモタ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コモタの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.5

コモタの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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コモタの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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コモタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に抱いていたイメージとおりで、眼に見えるシステムに関われることへのやりがいはたくさん感じられる。続きを読む(全57文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の配属先では労働環境をできるだけ良くしようという動きが見える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種については適性を見て決めるとい...続きを読む(全98文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制やマニュアルの整備が殆どないため、経験を積むしことが大事です。旧式のオフコンについては特にそんな感じでし...続きを読む(全119文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 カスタマーサポート 正社員

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    社内の雰囲気はとてもフランク。
    但し、給料は安い。ボーナスがある程度でないとキツイ。残業はほぼなし。
    そのため、求人票の給与から税金その他が引かれた...続きを読む(全156文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料面は提示額より少なくまた、残業も言われている時間より三倍程度になる。正直大変な職場です。ただ、できる人は早い段階で上に上がっていくので給料面は満足で...続きを読む(全157文字)

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    コモタの 他のカテゴリの口コミ

    コモタ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当が約3万円、
    在宅勤務も比較的根付いている。
    子供手当もあるが5000円くらい。
    配偶者手当は1.2万円続きを読む(全66文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    この規模で業界トップかつ、
    ハードソフト双方の開発をして提供してる会社は多く無いはず。
    大手と比べてPMも早く任せてもらえるケースもあ...続きを読む(全154文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    業界シェアトップであり、今後も拡大が期待される。
    石油業界をベースに事業拡大も図っており、社長の手腕には信頼がある。
    【気になること・...続きを読む(全110文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    退職交渉で断られる等、揉めることはなく、適切に処理してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが根付く会社。パワハ...続きを読む(全258文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    知的財産の登録や、資格取得で数万円のボーナス金が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によると思うが、何を基準に評価され...続きを読む(全169文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    懇親会や部活を自由に企画してよく、効果的にコミュニケーションの場として使う人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に...続きを読む(全117文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    外部から指導が入り、改善に向かっている。今後に期待。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2024年頃から廃止になったが、
    以前...続きを読む(全178文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 その他の法律・会計関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    営業の方々から多種にわたる契約書審査のご相談を受け、様々な案件に携われた事が、経験となりました。
    また、最先端の技術に関するサービスやコンテ...続きを読む(全167文字)

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    コモタ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求められている製品に対して、開発社員の実力・スキルが全く見合っていない。結果、現場や営業、取引先に負担や迷惑が生...続きを読む(全174文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社グリーンハウスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社グリーンハウスの良い点は、まず「食」を通じて幅広い分野に貢献している点です。企業の社員食堂や学校給食、病院・福祉施設など、多様な現場...続きを読む(全613文字)

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    株式会社フジデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メンター制度が取り入れられており、わからないことはとても聞きやすい環境でした。メンター以外の人にも質問しやすく、成長していくには比較的いい環...続きを読む(全399文字)

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    株式会社システムファイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    映像関係の機材を取り扱う会社なのでフランクさのある会社だと思っていましたが、
    業務に関しては業界の中でも固めの印象があります。
    社員としては...続きを読む(全143文字)

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    日本アルカテル・ルーセント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 契約社員

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    【良い点】
    技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)

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    パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パナソニックの看板を背負ってるのでまともな会社かと思いましたが、大違いでした。巨大グループでも買収による合併でパ...続きを読む(全101文字)

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    日興通信株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤を伴わないエリア職は、業務成果をあげていても年次昇給はほとんど見込めず、キャリアデザインが描けない。
    入社前...続きを読む(全99文字)

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    アート電子株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 18年前 一般事務 その他 業務委託

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    【良い点】
    明るくて魅力あふれる若い社員がそろう活気ある職場です。コミュニケーションが取りやすく、前向きな雰囲気の中で安心して働くことができます。協力的...続きを読む(全225文字)

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    SocioFuture株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフトを多く出すように無理強いされることはない。
    パート社員は親世代が多く、学生も多い職場なので学業を優先することを尊重してくれる。
    週3で...続きを読む(全161文字)

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    日産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    誰もが知っている企業に入社できた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一時代を築いた企業であり憧れの存在で入社をしたが、給与の悪さと、経...続きを読む(全97文字)

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    ヒビノスペーステック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社風がとてもよさそうに感じたこと。また、教育制度も整っていると説明されていたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    蓋を開けてみたら...続きを読む(全201文字)

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    コモタの 会社情報

    基本データ
    会社名 コモタ株式会社
    フリガナ コモタ
    設立日 1967年11月
    資本金 9900万円
    従業員数 390人
    代表者 河本達哉
    本社所在地 〒158-0093 東京都世田谷区上野毛1丁目16番3号
    URL https://www.comota.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1177755

    コモタの 選考対策

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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