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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日放の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日放の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日放で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日放の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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1.5
女性の働きやすさ
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1.7
入社後のギャップ
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4.4
退職理由
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3.3

日放の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日放の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社日放の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月20日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京勤務だと保養壮や関連施設の利用など割と充実しているが地方の視野になると利用する頻度はほとんどない。
保険完備、交通費は上限なく実費が出ます...続きを読む(全212文字)

株式会社日放の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は時給なので収入が不安定になるかもと不安だったが、勤務時間が長時間なおかげで正社員よりも給料が貰えることも多かった。
福利厚生はし...続きを読む(全158文字)

株式会社日放の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カメラアシスタントの契約社員として働きました。様々な制作会社との人とお仕事をするので、色々な人と関わっていきます。映像の世界では上下関係は厳しく、もちろん...続きを読む(全295文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日放の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日放の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
制作・技術
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像や放送業界において、テレビというのは最大規模の現場であるのは間違いない。その環境にいられる事は、今後もし土俵の違うネット放送や映像の世界に...続きを読む(全263文字)

株式会社日放の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制ではあるが、私の部署では希望休を出せば好きな日に休みを取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署では休日出勤があった。...続きを読む(全130文字)

株式会社日放の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な休みなどでも他の人に迷惑はかかるが休めはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら働いている女性はいない。現場に出てし...続きを読む(全131文字)

株式会社日放の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な現場で仕事を経験できたこと。初めて行く場所も多く、機材のセッティングなども臨機応変に対応する必要があったが、無事仕事を終えたあとは達成感...続きを読む(全206文字)

株式会社日放の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
制作・技術
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員で入った場合、最初の初任給はやや高いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はその後、ほぼ上がらないので長く働くこ...続きを読む(全180文字)

株式会社日放の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員雇用で時給制でしたので、短い時間で終わってしまう仕事では稼げない。それでも早く終われる事は必然的に多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

株式会社日放の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
魅力的な番組についていた事から仕事に対してやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインで担当している番組が終わってしまい...続きを読む(全187文字)

株式会社日放の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪です。
業界的にしょうがないところではあるかもしれませんが...続きを読む(全194文字)

株式会社日放の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり業界トップレベルの番組や有名な番組に関われる点が一番の利点です。有名人などに会える点や大型特番に関われるなどについてはいいと思います。ま...続きを読む(全174文字)

株式会社日放の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士が仲が良いと思います。
上司が毎日飲みに連れて行ってくれてお金はかかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員...続きを読む(全189文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の福利厚生、社内制度の口コミ

HJホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フリードリンクやオフィスグリコなど、快適に業務を行える環境が整っている。日テレの社員食堂も利用可能。続きを読む(全56文字)

株式会社オルタスジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限のものしかなく、有給という概念が存在しない点(実際にはあるようだが、役員クラスですら制度を理解しておらず...続きを読む(全117文字)

株式会社ビデオソニックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな社内制度があるのかが不透明です。過去からいる人は知っていて、新人が知らない事が多い印象です。社内ポータルはあ...続きを読む(全119文字)

アジャイルメディア・ネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年01月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
法人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や社内制度は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは改善された方がいいと思う。しかし最近のことはよくわか...続きを読む(全81文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、ボーナスは月々の給料に含まれている。住宅手当なし。
営業職の人たちはボーナスも土...続きを読む(全129文字)

Xvolve Groupの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
WEBデザイナー
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全員会社の寮で生活することになる。
最初は一人部屋ではなく、二人で一部屋のことが多い。

会社の近くに家を借りるか...続きを読む(全252文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の保険やリロクラブという制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直満足かと言われるとそうではありません。家賃補助の検...続きを読む(全131文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
商品企画
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模から見たらもう少し手厚くても良いと感じる。学習やスキルアップの...続きを読む(全92文字)

株式会社サンジゲンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れるが工数を制作が決めているため、現場ではタイムカードを切って黙って作業...続きを読む(全132文字)

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤があった際には住宅補助は全額支給されます。
育児休暇など、福利厚生がしっかりしています。
副業は禁止です。続きを読む(全61文字)

日放の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日放
フリガナ ニッポウ
設立日 1965年11月
資本金 1000万円
従業員数 232人
代表者 栗田晋作
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目32番1号
電話番号 03-3402-9491
URL http://www.kk-nippo.com/
NOKIZAL ID: 1136761

日放の 選考対策

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(証券コード:7047)
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