ユーアイ・テクノ・サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
女性社員は基本的にルックス重視の採用で学歴や性格は一切不問です。ルックスが良ければ、無条件で採用される為、現役営業ウーマンはルックスだけは芸...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的には定時に退職できるので、毎日充実してます。この会社に入社して、家族との時間が増えました。帰宅後には子供をお風呂に入れたり、家事を手伝...続きを読む(全247文字)

【良い点】
女性は非常に働きやすい環境だと思います。よほどのことがない限り、怒られたりもしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
みんな仲良く仕事をしている雰囲気はなんとなくありました。あとは男女問わず仲良かった記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の営業職について、やりがいや面白みは全くありません。日常的に部長によるパワハラが酷いので、社員も自分の意...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容だけ見ると、とても魅力的な企業です。しかし、実際に入社してみると、一部の心無い人間によるパワハラが...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、この会社を辞めるべきではないと強く言います。私は、現在勤務してる会社でかなり酷い仕打ちを受けているのは事実...続きを読む(全274文字)

【良い点】
基本的に営業マンは各自のスケジュール管理について、裁量が与えられておりますので、状況に応じて直行直帰ができます。また、社内で事務作業をしてて...続きを読む(全255文字)

【良い点】
この会社で販売する「レセプト太郎」というソフトを昔から販売していた方が定年退職後に契約社員として戻ってきておりますので、現役の営業マンは心強...続きを読む(全308文字)

【良い点】
接骨院・整骨院に対して保険請求(レセプト発行)のソフトの販売がメイン業務ですが、頑張ったら、頑張った分だけ結果が伴います。また、顧客である柔...続きを読む(全416文字)

【良い点】
評価制度はあるが、結局のところ上司よる。気に入られるか、上司の性格が人を引き上げようとするかしないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

【良い点】
契約社員で時給のため、更新時に交渉ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の方がはるかに時給が高いため、月額の差がひどすぎる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
成績を上げれば昇進も早いが、売れなければ淘汰される環境。
売れればハワイに行ける。必然的に年収も上がる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
契約社員でしたが、月給制だったため年収は安定していました。
半年に一度評価制度があり、勤務姿勢や勤務状態を評価され評価一時金として賞与があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大手の孫会社ということもあり、手当等が手厚いので給料はいい方だと思います。ベースアップがどんどん高くなるのでその分底上げされていく感じもあり...続きを読む(全113文字)

【良い点】
職務に見合う十分な対価はいただけていました。世代平均で見ても高い水準だったと思います。昇給も評価制度も整っておりわかりやすかったと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ジョブ型の採用を推進しており、業務内容に応じた給与を払う方式にシフトしている。ある程度やっていれば昇進機会はそれなりにある印象。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収は岡山県内では比較的高い方だと感じた。
評価は半年に1回ほど目標を設定し、半年後にA〜Dの自己評価かつ実績を記入していた。上司と面談を行...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収や評価については、担当している業務に適していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価について、改善する余地がある...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会はほぼない
昇進の基準は曖昧になっている
勤続年数が増えても時給は上がらない
契約社員だったため賞与はなし続きを読む(全77文字)