この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
専用の勤怠管理システムが導入されているため、案件の状況によるが有給休暇の申請はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署...続きを読む(全137文字)
株式会社アグレックス 報酬UP
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【良い点】
専用の勤怠管理システムが導入されているため、案件の状況によるが有給休暇の申請はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
資格を取得すると一時金がもらえる制度がある。賞与に加算されるため、その間に途中退職した場合はもらえない。
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【良い点】
中途の社員が多いため、馴染みやすい環境ではあると思う。ただし激務の部署は社員の定着率が低いため、数年いると古株になってしまう。
【気になること...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
部署によると思うが、実力があれば若手でもリーダーを任せてもらえる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務の部署では休職者や退...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
TJKに加入しているため、保養施設等が利用できる。お盆休みはないがリフレッシュ休暇というものがあり、任意の期間で3日間取得できた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
業績が安定していそう、残業が少なくワークライフバランスが取れそうだったので入社し、その点については想像通りでした。産休育休を取られるために転職...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社で勤務している役職についている上位層は意外と体育会系の社員が多い印象。現場に顔を出すことも多く、大変そうだった続きを読む(全63文字)
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【良い点】
当たり前だがどの現場に参画するかによって、勤務地、勤務時間、シフト制等の違いがあり、自分で現場を選ぶことはできないので、合わない現場に参画する...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
比較的大きな会社で社員数が多く案件がたくさんあり、仕事がなくなることは無いので安心して働くことができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場にもよると思うがお盆休みはなく、リフレッシュ休暇という形で連続で休暇を取るやり方だったので、長い休みを好きな時に取得することができた続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな方が多いと感じる。また女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな故に業務推進などが滞る場面も見受けられる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休制度は揃っており、取得率も高かった。男性も積極的に取得しており社内の理解も広まっている。マイナス意見は聞いたことがない。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
一通りは揃っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外常駐だと社内情報を取得するまでに時間がかかる。活用しきれないと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は基本的に取得できていると感じる。年5回以上の取得は必須となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足のため、出勤日...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いため、人間関係で転職に迷いはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産拠点が郊外のため継続して出勤することが難しい。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本給が高くなりボーナス比率が低めなのは、業績に依存しないためメリットも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部門によって昇格...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列、部門によってはパワハラにあたるような指導もある。親会社の影響も...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
親会社の影響もあり、産休・育休は勿論、実力次第ではマネジメントに携われるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ悪い文化は...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出る
【気になること・改善したほうがいい点】
SEは疲弊。マネージャーも疲弊。非生産部門と上位層が、そんな現場を知らないまま、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
前職は自分に向いていなかったこともあり、アグレックスでの仕事は楽しかったです。客先常駐での仕事がメインだったので、どのような客先にアサインされ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐が長く社内にも仕事がないため中々帰れないこと。
社内のメンバーと疎遠となり帰属意識が薄れる。
また一部のメンバ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
風通しがよく手をあげれば若手のころから活躍する機会を与えられる。
年収についても年々改善されており以前よりはもらえるようになっている。
評価に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事さえしていれば有給は基本的に誰でも使える。
休めるときには休もうという雰囲気がありフレックス制度や在宅制度もあり活用している社員も多くワー...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると感じる。
社内の制度を使いやすく旅行に行くメンバーも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休日だが、比較的休み(有給)は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては社員1名で客先に赴任...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社アグレックス |
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フリガナ | アグレックス |
設立日 | 1965年9月 |
資本金 | 12億9200万円 |
従業員数 | 1,905人 |
売上高 | 312億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 八尾政範 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号東京オペラシティビル |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 538万円 |
URL | https://www.agrex.co.jp/ |
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