この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先常駐での勤務なので自社社員と接する機会が少なく、帰属意識は薄くなりがちだが、風通しは良い会社。
ある程度の年数会社に在籍すれば顔見知りも増...続きを読む(全228文字)
株式会社イーアイティー 報酬UP
株式会社イーアイティーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先常駐での勤務なので自社社員と接する機会が少なく、帰属意識は薄くなりがちだが、風通しは良い会社。
ある程度の年数会社に在籍すれば顔見知りも増...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
完全なスクラッチ開発で全員で基本設計から出来たので、勉強にもなったりやりがいもあった。
やりたい言語のプロジェクトを用意してもらえるため自分か...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
結構好きにやらせてもらった。
会社としての縛りも緩かったし
仕事をこなしていればある種の自由があった。
休みも現場調整は自分でやりさえすれば...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新規の大型受託案件に携わることが出来た。同年代でチームを組んで開発をしたのでみんなで協力しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
会社の事業としては社内受託の数人とそれ以外は社外での仕事が多い。
最近採用に力を入れているようで、未経験者の若手社員を採用し、社内で開発の勉強...続きを読む(全305文字)
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客先常駐が多いため、着任したプロジェクトの内容や上司によってやりがいは変わってくるように思います。担当営業によっては着任中放置される場合もありました。
...続きを読む(全221文字)
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下請け作業が主な業務だったため、開発方針や手法などの開発プロセスに対して
自分の思うようなことを実施することは難しかった。
また残業を前提とした給与形態...続きを読む(全152文字)
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既にご退任されていますが、積極的で明るい方でした。社員にも気さくに声をかける方で、会社を大きくしようとかなりいろいろと手を出したようです。株式も外部の方か...続きを読む(全293文字)
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当時は着任先常駐の人材派遣ビジネスのような形態がメインでした。
そのため、社内にノウハウがあまり貯まっていない様子でした。
また、エンジニアをあまり大...続きを読む(全168文字)
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元々、社風としては和気藹々とした会社。ただ、客先での作業が大半を占めているため、帰社日以外は顔を合わすことはない。帰社に関しては基本は年に2回(上長による...続きを読む(全156文字)
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前年はタッチパネルの業績がひどい状況であったが、ミナトエレクトロニスクという親会社が付いてからか(?)給与改善や賞与の少しずつ改善しつつあり、明るい話が出...続きを読む(全199文字)
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客先常駐、3次請けのため、スキルの成長は望めない、最近業績悪化のためどのかの企業の子会社のなった、社長をはじめ経営陣の能力がなくなにをやりたいのか意味不明...続きを読む(全156文字)
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私が所属していたのは2002,3年頃となりますが、社員と管理職の壁があまりなく気軽に話せたことが良かった点であったと思います。
一方でこちら側の要望が叶...続きを読む(全166文字)
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出向する会社やプロジェクトに大きく左右される。運が良ければ穏やかで毎日定時で帰れる現場もあれば、毎日遅くまで仕事をする事になる場合もある。(こちらの方が確...続きを読む(全164文字)
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他の社員や上司など、話しやすく良い人が多かったが給料が全く上がらず、これが不満だった。また、基本的に客先常駐での仕事になるため、現場が変わるたびに出向する...続きを読む(全174文字)
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時短制度があり、着任するプロジェクトについても育児中であることを考慮のうえ、配属してもらえるので、育児をしながらでも正社員として働くことが可能です。
ま...続きを読む(全154文字)
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仕事内容は着任するプロジェクト次第です。
会社側は本人の希望優先というよりも、顧客からもらえる金額が何よりも優先といった感じで着任先を選定されており、激...続きを読む(全150文字)
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仕事内容は良いときも悪いときもあったので、なんとも言えません。
社風は話やすい環境にあったり、特に問題は感じませんでしたが、とにかく待遇が低いこです。給...続きを読む(全172文字)
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女性の働きやすさといったところでは、勤務時間の時短等、とても考慮してもらえる会社ではないかと思います。女性には月1回の特別休暇も付与されます。
キャリア...続きを読む(全160文字)
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以前から続けていたタッチパネルの部門が非常に低迷していますがなかなか切り離せない状態にあります。また、新規事業があたらしくはじまりましたが、そこが今後どう...続きを読む(全153文字)
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身につけられるスキルは着任現場によると思います。
その案件で利用しているプロダクトによりますね。
入社時は2週間程度の研修が行われましたが、座学であま...続きを読む(全164文字)
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仕事内容を比較的選べるのかと思っていましたが、そんなことはなくなかなか思ったようにいかないのが現状でした。
担当する案件の幅もあまり多くなく、しかたなく...続きを読む(全170文字)
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有休休暇の取得等は担当するプロジェクトによってしまいます。
ほとんど自社ではなく出向先で仕事をすることになるのですが、休暇が取りやすいか取りにくいかはそ...続きを読む(全163文字)
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あまり社内の制度はなかったと思います。
社員が個別?に行っているレクリエーションや研修なものがたまに開催されていました。
社内応募制度なども昔はあった...続きを読む(全158文字)
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満足していた点は、残業代はすべて支給されることではないでしょうか。
給与は基本給に職務手当が加算される形になり、基本給が非常に低いので賞与はかなり引くこ...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社イーアイティー |
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フリガナ | イーアイティー |
設立日 | 1991年9月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 佐藤昌弘 |
本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目13番13号 |
URL | https://www.e-it.co.jp/ |
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