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日本ハムエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ハムエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ハムエンジニアリング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本ハムエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ハムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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日本ハムエンジニアリングの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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日本ハムエンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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日本ハムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は、いろいろな案件に携わり、スキルも人脈も広がったのでマッチしていたと思う、人を増やすことに注視しすぎて、ミスマッチが多い。仕事を与えら...続きを読む(全201文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本ハムエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

日本ハムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本体のお偉いさんが降ってくる。
本体への影響力も無いが、プライドは高いので既存の社員が振り回される。
せめて何も...続きを読む(全199文字)

日本ハムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社の施設プラント設計に携われることはとてもいい経験だと思う。ただ社内で教えてくれる人がいるわけではないので、自身の気持ちを高く持っ...続きを読む(全248文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも携帯業界のコールセンターで働きやすい。講習がある。携帯屋で接客が疲れた人にはコールセンターは楽に感じるのでとてもいいと思います
【...続きを読む(全165文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築関係の仕事先に入れれば、建築物のできる過程をみることができ、完成すれば達成感がある。
配属先の雰囲気が良ければ良い
配属先候補との面談が...続きを読む(全356文字)

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が比較的整っており、未経験からITエンジニアを目指せる点は評価できる。大手グループの安定感があり、福利厚生も一定水準で整っているため...続きを読む(全226文字)

松村設計株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の明るいイメージとは裏腹に、社内はどんよりしています。
残業続きで仕事に疲れ、幹部からはドヤされる毎日に、...続きを読む(全170文字)

東芝ITサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で解決する能力や、現場でのトラブルへの対応力が培われました。

外回りなので、客先への電車移動など時間ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全247文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
感じたギャップは特にないが、周りの人が優しくて社員の方も声をかけてくれる方もいて不安に思うことなく仕事ができたと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当の営業の方が細めに面談を入れていただき相談に乗っていただけるのがありがたいです。辞め時についてや、次の就職先も、別の派遣会社についても相...続きを読む(全213文字)

株式会社NJSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から聞いていた通り、年収は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤になることも多々あるため、完全週休二...続きを読む(全83文字)

共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界は未経験だったが、研修制度やOJTが整っており、基礎から施工管理の知識を身につけられると感じた。文系出身でも挑戦できる点に魅力を感じ...続きを読む(全272文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属後は特に担当営業とかかわることはなく、更新の時にしか顔を合わせない。
こちらから連絡すれば来てくれることもあ...続きを読む(全128文字)

日本ハムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 日本ハムエンジニアリング株式会社
フリガナ ニッポンハムエンジニアリング
設立日 2008年4月
資本金 2000万円
従業員数 16人
決算月 3月
代表者 瀧敬一
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号
NOKIZAL ID: 1284280

日本ハムエンジニアリングの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。