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【良い点】
キャリアを積んで資格などを取ることにより給料が上がり活躍することができる。資格などは補助を行ってくれるものもあるので受けやすい
【気になること...続きを読む(全188文字)
共同エンジニアリング株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
キャリアを積んで資格などを取ることにより給料が上がり活躍することができる。資格などは補助を行ってくれるものもあるので受けやすい
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【良い点】
年収は低く新入社員の方はかなりきついと思います。給料も少なく転勤が多い仕事となるので生活費やその他の出費を考えると厳しい要素が多いです。なので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
派遣先への正社員登用で退職させてもらいました。
ボーナスを受け取ってからの転職に合わせていただき、予定より3か月契約を伸ばしてからの退職とな...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
賞与は1ヶ月分、夏冬2回の計2か月分支給されます。
評価制度についてはよくわかりませんが、大きな問題等起こして派遣先からクレームなど入らなけれ...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
プライベートはなかなか取れないことがあるかもしれません。理由としましては現場にもよりますが休みは一日しかなくゆっくりと体を癒すことができず体を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の配属先にもよりますが丁寧に仕事の内容について教えてくれる先輩がいます。また、同じ新入社員の方などと同じ現場に行くこともあるので少しは緊張...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の昇給率があまりなかったり、役職に就いたところでそんなに大きな昇給が見込めないことが大...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は残業をするだけ給料が上がるが、内勤になると基本給+残業代(30時間見込)の金額に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
もともと、人と話すことは好きだったのでやっていた仕事に関しては楽しいと思っていた。
自分のやったことが数字として見えたのでそこは良いと感じる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話がかかってくることもしばしばあり、オンとオフの切り替えが難しい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
会社命令での異動であれば上限が決まっているが、会社名義のレオパレスであれば住宅補助があります。支給する形態ではなく、給与から家賃ー住宅補助の残...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
この仕事をやりたいと思う方は大丈夫だと思います。中々慣れないところもあるかと思いますが配属先によっては多くの方がサポートをしてくれる点はいいか...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
建設業という世界での仕事になるので当然自分一人では仕事は成り立ちません。客先との打ち合わせ、職人との作業確認とうとう我々が従事する仕事はコミュ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
出向先企業にもよると思いますが私は有給などの使用に関してはかなり融通利かせてもらいました。また現場の仕事が少ない時には基本的に土日祝休みでした...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
残業代、休日出勤手当はしっかりもらえます。時間外労働は25%増し、法定休日出勤は35%増しで手当てが貰えます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
交通費と仕事に関する経費は領収書を出せば全額支給されます。残業代・休日出勤手当は30分単位で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よくも悪くも派遣社員としての出向先企業での従事となるため任せられる仕事の責任はそこまでないです。当然責任感を持って仕事をしなくてはなりませんが...続きを読む(全658文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手のゼネコンやサブコンに派遣されるほど営業からのフォローは薄くなり放置される。社用携帯やメールアドレスなどもない...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
現場の状況によるが会社としては有給は問答無用で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理職なのでワークライフバランスは絶対的に取...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修が全てでありその後のフォローアップ研修などはほぼない。一度本社に呼び出されてが現場では一切役に立たない...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業代が全てでること
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないです。仕事量に見合わず中途と言えど税金等引かれて手取りで20万下回るのはあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に給与が低い。仕事量に大して低すぎる上記した通り税金等で引かれ残業がすくないと20...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてた話と違う。
適用除外業務の説明をされるが基本的にグレーばかりで現場ではやらされ、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事をするのっで基本的に好きでやる人はいないです。なのでやりがいは限りなくないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場による。早ければあるし遅ければない。ただ業界的に残業ありきだったりするのでよくない。遠い現...続きを読む(全107文字)
会社名 | 共同エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | キョウドウエンジニアリング |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,561人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 堀尾 慎一郎 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
平均年齢 | 29.7歳 |
URL | https://www.kyodo-engine.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。