回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性の差を感じたことがありません。時短で勤務している方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く無い。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
小田原ヒルトン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小田原ヒルトン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に小田原ヒルトン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性女性の差を感じたことがありません。時短で勤務している方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く無い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
出産、育児でしっかりと休める。また、育児休暇の延長にも理解があると思う。
同じ業務への復帰も支援してもらえる。
コロナ禍は出産している同僚...続きを読む(全170文字)
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育児休暇、出産休暇は非常に取りやすい会社である。
非常に守られている、というか非常に緩い会社である。
慢性的に人員不足が影響して、管理職側も人材が減...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月13日【良い点】
育休や産休を積極的に取っている雰囲気があ...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
調理業務をしている女性はそれほど多くありませんがパティシエなどの製菓部門やフロント、コンシェルジュにはかなりの数の女性がいらっしゃいます。産休...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月23日【良い点】
そもそも女性割合が多いということもありましたし、女性が責任者である部署も多いです。産休・育休を取得してる人も多いため取得に引け目を感じるような...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年11月16日【良い点】
シフトの融通がきき、プライベートと両立し...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年3月7日【良い点】
年功序列である。評価制度もあるが多少差が出る程度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績により差があるので良い時は良い、悪...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
この付近のエリアのホテルではお客を独占状態です。外資系ホテルでも名前が通っています。小田原に観光というよりはヒルトンに行きたいと理由で来てく...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部署によります。定時でちゃんと帰れる部署もあれば、36協定ギリギリの部署もあります。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
そこまで規模の大きいホテルではないため、他の部署同士でも仲が良い。新卒の研修がとても手厚い。全てにおいて言えるが、やりたい事や希望があればど...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
従業員食堂1日一食は無料、社員割引で他のヒルトングループのホテルが破格で泊まれます。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
入社年数関係なく、実力のある人から昇進が決まります。部署によりますが、インセンティブも貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高級ホテルの接客を学べる訳ではありません。リゾートの上毎日多忙なので全体的にカジュアルな接客スタイルです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
希望があり、空きがあれば他部署、他ホテルの異動もできる。マネージャーになるためのトレーニングもある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
私の所属していた部署は皆さんとても優しくポスピタリティに溢れている方々でした。働いていてとてもやりがいを感じることができ自分自身成長させてく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒で入社したかたは入社してから3ヶ月ほどの人事研修がありました。立ち振る舞いや言葉遣いなどホテルで働く上で大切なことを学ぶことができます。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員食堂があり利用できたのがいいと思いました!社会保険年金などもしっかりしております。また社内でのコンテストに出た方や優勝した人には社内の掲...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性専用のヨガスタジオのため、働く人がほとんど女性であったので女性のライフステージの変化に伴う休みなどに理解があるところ。
【気になること・...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性の管理職も多いし産休育休取る人も多い
戻ってきた時のウェルカム体制もある
なんなら戻ってきてくれて感謝まである
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自社における女性の働きやすさについては、全体として整っていると感じています。産休・育休制度が整備されており、実際に制度を活用して復帰している...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
性別問わず役職者はきちんと男女ともにいるイメージ。向上心があれば特に性別関係なく昇進は出来ると思う。育休明けでも問題なく業務に戻る環境はきち...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ディズニーというブランドがあるため、ダイバーシティにも取組が積極的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、本質的でない取り組...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性の働き方については、全体として一定の配慮は感じられるものの、まだ発展途上という印象です。産休・育休の取得は比較的しやすく、復帰後も時短勤...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での呼称において、男女で異なる慣習が見られる環境でした。女性にはより高い接遇や礼儀が求められる一方で、男性に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内は女性が多めです。
管理職に女性の方もいるので、性別によって昇給のしにくさはないのではないかと思います。しかし、出産育児のことを考えると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
「人当たりが良い人が多く、チームワークを大切にする雰囲気がある」「女性が産休・育休を取りやすい環境で、ライフイベントに理解がある」続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性管理職も多いです。産休育休も取りやすく、子育て中の方が働きやすい環境が整っています。フレックス制度を活用して復職後も活躍...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 小田原ヒルトン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オダワラヒルトン |
| 本社所在地 | 〒250-0024 神奈川県小田原市根府川583番地1 |
| URL | https://www.hiltonodawara.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。