コーダ電子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
先々の事を考えた経営が必要だが、体制が追いついていない印象。設備投資や必要人材の確保、育成ができないと上手く行かな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
適度に休めはする。が仕事が終わらない見通しとなると残業は確実に増加するので根本的な改善は必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを...続きを読む(全142文字)

【良い点】
当社アルバイトで入社したのだが、当時は組立人員か確保できていなかった為、CAD操作一割、組立9割の仕事配分がギャップだった。ただ、組立は自分の...続きを読む(全130文字)

【良い点】
あまり口うるさく言われないので自由な雰囲気で過ごしやすい、プレッシャーが無い環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば会...続きを読む(全116文字)

【良い点】
他の会社では無い断られる様な案件が舞い込むので違った意味でやりがいはあるかも。但し利益となるかは微妙。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。何も教えず、後からミスを指摘され怒られて教育される。
人を育てるというより若手...続きを読む(全109文字)

【良い点】
スキルアップとして昔は様々な口座が開設されていたが、近年では開催されなくなった。よって基本的には自主でスキルアップするしかない続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務の...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前を比べて教育の機会は明らかに減った。ミドル・シニア層に向けて具体的な仕事につながる形でキ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)

【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)