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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京計装のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京計装株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東京計装株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京計装の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

東京計装の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東京計装の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はあるがあまり内容がないので、自分で取っていく姿勢が必要。
資格手当は手厚い。続きを読む(全47文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・営業部門は業界別に分かれていますが、部署異動はほとんどなく、最初に配属される部署で同じ業界・同じ客先を長く受け持つことになります。自らの担当...続きを読む(全253文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署内での勉強会はありませんでした。
またPCなどの資格取得を奨励してるという事も特にありませんでした。
中途採用で入社したので、特別な研修もありません...続きを読む(全158文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・スキルアップは本人次第です。頑張りたい人は頑張ればいいし、やる気がない人はそのままって感じです。至って単純明快だと思います。
・身に付けた知識やスキル...続きを読む(全260文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年、新人研修が導入されたが、製品製造工程の単純作業をさせられるようだ。それでも、自社製品の勉強にはなると思うが、新人研修制度が未成熟のため、効率良い研修...続きを読む(全278文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社で社員のスキルアップの制度としては通信教育くらいしかないため、また金額の割には内容もそこまで濃くない。よって自己啓発的に自らのスキルをみつめ、今後もっ...続きを読む(全158文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東京計装の 他のカテゴリの口コミ

東京計装株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が多い。働き方改革にも取り組んでおり、残業は減少傾向だが、属人化している仕事がまだ多い所はある。

住宅手当は大都市圏なら最大2万円出る。続きを読む(全79文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事による。ずっとねじ回しで終わる人もいるだろうし、自分なりの方向性を出すことが大事。続きを読む(全49文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温和な人が多い。ただし部署によるかと思う。雰囲気は全体的にゆるい。続きを読む(全39文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社がすぐ後ろまで迫ってきている。なんなら一部は追い抜かれた迄ある。
大口顧客を取られたら終わり。続きを読む(全71文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率が高まってきている。続きを読む(全52文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人による。有給をほぼ全て消化する人もいるが、5日消化するのがやっとの人もいる。
日々の仕事も定時上がりが基本の人から、毎日2時間程度残業する人...続きを読む(全97文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の割には整っていたのではないか。ただ、新卒で経験を積むよりは、中途で入ったほうがお買い得な会社に思えた。続きを読む(全60文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には優しい会社。産休・育休を経て戻ってくる人も多い。
女性管理職はまだ少ないが、これから増やそうとしている姿勢は見て取れる。続きを読む(全70文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はお気持ち程度ですが出ます。また、業務に関する資格に関しては受験料は全額補助してくれたので良かったです。
また月に二つまでは資格手当が...続きを読む(全131文字)

東京計装株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の部署はわかりませんが、私が所属していた部署は産休などは業務の忙しさに関係なく取れている印象でした。男性が長期の育休にはいるなどはわたしの知...続きを読む(全89文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社日立ハイテクサイエンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣にはスキルアップはほぼない。最近は正社員への登用あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令順守や守秘義務など、一般的な研修はあり...続きを読む(全131文字)

日機装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の通信教育制度があり、割安で通信教育を受講できる。会社の制度上必要だと判断されれば資格取得のための講習会や受験費用を全て会社が出してくれる。続きを読む(全78文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部や職場によるが
やはり必須資格は取らされる
逆に資格を取っても見返りが少ないとも言える
昇給に影響は出るが、タイミングが悪いと資格を取っ...続きを読む(全146文字)

オージー技研株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のサポートやOJTは優れていると思います。医療にかかわること、国の助成金にかかわることなど自身のキャリアにはとても役立つと思いますしと...続きを読む(全132文字)

トーヨーエイテック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によっても異なるかもしれませんが、教育体制については整っていると思います。新卒の研修は6ヶ月間ありますし、知識の定着を図るプレゼンや研修...続きを読む(全215文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グレード上がるたびに社員研修があり、なぜなぜ分析などのトレーニングがメインだが仕事にロジカルシンキングに使える内容を教えてくれる続きを読む(全70文字)

株式会社平和の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が人を評価出来る人材ではない。営業がどういうものかを教えてもらった事は...続きを読む(全97文字)

株式会社堀場製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル層の教育が軽視されている。業務に必要なスキルは現場で学ぶという風潮があり、会社としての教育方針が欠如している...続きを読む(全117文字)

住友重機械工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐに座学の授業があり、そこで道具の名前や使い方などを学び、その後現場実習をするという流れなので、教育体制は問題ないと思いました。続きを読む(全75文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

基本的に事業・職種は変わらず勤務地の変更はある。公募による異動は可能である。続きを読む(全38文字)

東京計装の 会社情報

基本データ
会社名 東京計装株式会社
フリガナ トウキョウケイソウ
設立日 1954年11月
資本金 9930万円
従業員数 646人
代表者 杉亮一
本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目7番24号
電話番号 03-3434-0441
URL https://www.tokyokeiso.co.jp/
NOKIZAL ID: 1298455

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(証券コード:7047)
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