この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の試験やセミナーの補助をしてもらえる場合もあるので、上司に相談することが大切だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から意...続きを読む(全111文字)
株式会社高研 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高研のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の試験やセミナーの補助をしてもらえる場合もあるので、上司に相談することが大切だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から意...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造部では、業務の引き継ぎや技術面での多能工化のために教育訓練が毎月のように行われている。
引き継ぎは優しく指導してくださるので、特に困ってい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
OJTや月一の教育訓練を行っており、医療機器などのスキルや知識は身につきました。個人のやる気にもよりますが、学ぶ姿勢があればある程度の知識は身...続きを読む(全185文字)
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新人教育を頑張ろうとはしているが、その教育能力のある人が社内にいない。中途の場合は即戦力でないと困ると思う。何かスキルアップできたかというと自分の場合は何...続きを読む(全193文字)
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一つの部署に課長がやたらと多い気がした。そのためか仕事の内容に統一感がないように思えた。社員教育は、研究機関等へ行く機会がたびたびあったのでスキルアップは...続きを読む(全166文字)
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スキルアップとしては、OJT形式で事前に必要な知識はあまりない。
転職してきた人も多いので、最初に専門的な知識が必要と言うよりも、やる気があれば大丈夫だ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分から手をあげれば色々と挑戦はできると思う。会社が応援してくれるかは別なので、自分の意識の持ち方が大切だと考える。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
製品の開発が少なく、また時間もかかり過ぎていると思う。構造的な問題があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は低いと感じる...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員自体の意識が低く、女性が管理職で働きやすいかは疑問。男性の方が働きやすい環境だと思う。とても古い感じはある。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の偏りが人によってあり、それでも普通に給料が貰えるので、部署によると思う仕事が遅くてもあまりきつく注意もされな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
あまり変化の激しい業界ではないので、激しい競争に晒されて疲弊することはないと思うが、競合他社は存在しているので、シェアの低下はもちろんある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みやすいです。年間の上限はありますが、一時簡単の時間休も取れます。午前中だけや、午後だけの休みも取れます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ノルマらしい、ノルマがないため評価が下がりにくい。
会社で仕事を普通にしていれば無意味に下げられることはない。
上司は面倒見がよく、評価面談に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
医療機器メーカーとして先生と直接お話をして製品の改良、開発に携わる機会が比較的多いと思う。すぐに先生の声が反映されるかはわからないが声を報告し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与は安定している。ボーナスも出なかったことはない。昇給も少しだが毎年必ずするイメージ。もちろん仕事の内容によっては昇給しないこともあるとは思...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
課長レベルまではいけます。
また、産休・育休も1年以上取得できるので、正社員として働きながら出産、子育てするにはとても良い環境だと感じました。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
現場で色んな先輩方と同行するため、同じことを何度も説明され、嫌でも覚える。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に基本となる機器につ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
しっかりとしたキャリアを考えている上司に当たると、プロジェクトマネージメントから、物事へのアプローチなどまで事細かに指導してもらえます。
【気...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社時に現場研修があるので、現場の作業を学ぶ事ができます。希望すれば毎年いくつかスキルアップ関連のセミナーを受講できたと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社内の教育は充実している。研修等のセミナーも定期的に開催している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は基本的に業務に追われるため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社内で手順書が整備されているので比較的経験年数の少ない作業者でも覚えられる環境が整っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣にはスキルアップはほぼない。最近は正社員への登用あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令順守や守秘義務など、一般的な研修はあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
会社の通信教育制度があり、割安で通信教育を受講できる。会社の制度上必要だと判断されれば資格取得のための講習会や受験費用を全て会社が出してくれる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事業部や職場によるが
やはり必須資格は取らされる
逆に資格を取っても見返りが少ないとも言える
昇給に影響は出るが、タイミングが悪いと資格を取っ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
資格取得のサポートやOJTは優れていると思います。医療にかかわること、国の助成金にかかわることなど自身のキャリアにはとても役立つと思いますしと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
事業部によっても異なるかもしれませんが、教育体制については整っていると思います。新卒の研修は6ヶ月間ありますし、知識の定着を図るプレゼンや研修...続きを読む(全215文字)
会社名 | 株式会社高研 |
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フリガナ | コウケン |
設立日 | 1959年10月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 262人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 垂水有三 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番14号 |
電話番号 | 03-3816-3500 |
URL | https://www.kokenmpc.co.jp/ |
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