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株式会社PR TIMES

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PR TIMESの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PR TIMESの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PR TIMESで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PR TIMESの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

PR TIMESの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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PR TIMESの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社PR TIMESの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

会社の理念を重んじている社員が多い。ベンチャー気質が顕著。続きを読む(全29文字)

株式会社PR TIMESの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

行動者発の情報が人の心を揺さぶる時代だからこそ、するべき行動があるという信念が浸透していると感じる続きを読む(全49文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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PR TIMESを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年4月29日
回答者:

【良い点】
幅広く様々な分野の事業を行っておりながら、縦ではなく横のつながりを重視している社風で風通しも良いため、平社員でも社長や他事業の上層部に一対一で...
続きを読む(全494文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    単純な仕事ではあるので、今後キャリアアップを見込んでいる方にとってはおすすめしないです。
    ですが、淡々と仕事をこなしたいという方に向けては向い...
    続きを読む(全108文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    指示通りにこなす
    本部指示をこないして売上がいかなければ本部のせいというスタンスなので気が楽です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売...
    続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月27日
    回答者:

    【良い点】
    schooの社員の良い点は、まず教育や人材育成という共通のミッションに共感し、前向きに学び続ける姿勢を持っていることです。常に新しい知識やトレ...
    続きを読む(全294文字)

    この投稿でわかること
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月19日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時は残業は月10時間程度と比較的少ないという説明を受けた。しかし、入社してから残業時間については部署によって異...
    続きを読む(全146文字)

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    PR TIMESの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    柔和な雰囲気の方が多く、働きやすいオフィスなど環境があったことは良い点でした。逆に周囲のせいにできないことがあるため、責任感が強い人ほど自分...続きを読む(全504文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:時給換算で給与が決まり、三ヶ月に一度評価があって時給が変わる。最初の時給は1200円から始まり、1年経てば時給が100円〜200...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:プレスリリースを添削する業務では、読み手を意識した文章の構成力を磨くことができ、実際に顧客に感謝された時はやりがいを感じた。営業...続きを読む(全124文字)

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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:大学卒業後、他企業に就職したため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギリギリまで勤務することもできたが、卒業の少し前で退...続きを読む(全141文字)

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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:大学の予定を第一優先に、長期の休暇を取ることができた。連絡をきちんと入れれば、比較的働きやすくシフトを組んでもらえた。続きを読む(全71文字)

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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:学習の補助として書籍の購入などを行うことができたが、私が利用することはなかった。購入した本も最終的には共通の本棚に返却が必要だった。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターン:社員の方もインターンも多くは女性であり、働きにくさを感じることはなかった。給与にも差はなかったように思われる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年8月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    取引先の人と伴走して成し遂げることだけではなく、笑顔になってもらうことがいちばんのやりがいのようだ。続きを読む(全50文字)

    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オウンドメディアなど新しい取り組みはあるが、事業は一本柱に頼っている印象。続きを読む(全37文字)

    株式会社PR TIMESの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    やる気さえあれば若手でもどんどんプロジェクトに参加でき、成果を出せば評価されるとのこと。続きを読む(全44文字)

    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社ライツアパートメントの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    代表のワンマン経営について行く人だけが生き残れる雰囲気。社員さんも新しいことだらけの中でプレッシャーと責任感と戦いながら頑張っているためもうむりっとやめる...続きを読む(全140文字)

    株式会社博報堂の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    穏やかでチーム志向が強く、個人の感性や考えを尊重する文化が根付いている。続きを読む(全36文字)

    株式会社読売広告社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    大阪は人数が少ないため、上司との距離が近く、新しいことに挑戦したい時にすぐ相談できる環境であると聞いた。実際に部活動を立ち上げた社員がいた例もあり、自分の...続きを読む(全104文字)

    株式会社電通の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン

    以前は残業時間で問題になっていたが、それを受けリモートワークなどが導入され改善されつつあるとのこと。続きを読む(全50文字)

    株式会社SRCの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    社員と社長が同じ空間にいるため、上司との距離も近く、意見交換も盛んである。続きを読む(全37文字)

    株式会社メンバーズの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    組織はフラットで距離感が近く、挑戦を歓迎するスタートアップ寄りの風土がある。一方で、自主性が欠けると馴染みにくい雰囲気だと感じた。続きを読む(全65文字)

    株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    クリエイティブ志向の社員が多く、アイデアを歓迎する風土がある。続きを読む(全31文字)

    株式会社電通東日本の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    中途が多いように感じた。愛社精神などは薄いのではないかと感じた。だから、こそやりやすいところもあると思う。続きを読む(全53文字)

    株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    クリエイティブ好きが集まり、アイデアを歓迎する雰囲気。続きを読む(全27文字)

    株式会社ゼネラルリンクの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    一人一人が夢を持って働いて欲しいというとトップの考えがあるため、一人一人のことを大切にしていると感じると言っていた。続きを読む(全58文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    PR TIMESの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社PR TIMES
    フリガナ ピーアールタイムズ
    設立日 2005年12月
    資本金 4億4631万7000円
    従業員数 216人
    売上高 80億300万円
    決算月 2月
    代表者 山口 拓己
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目11番44号
    平均年齢 30.8歳
    平均給与 651万円
    電話番号 03-5770-7888
    URL https://prtimes.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1656062

    PR TIMESの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。