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【良い点】
男女関係なく働くことができました。好きなことに対しては手を上げればアサインしてもらえるので積極的な人が活躍していたように思います。
【気になる...続きを読む(全198文字)
株式会社オズマピーアール 報酬UP
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【良い点】
男女関係なく働くことができました。好きなことに対しては手を上げればアサインしてもらえるので積極的な人が活躍していたように思います。
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【良い点】
副業は申請すればできる形になっていました。健康診断は年に一度あり、社内の部活動もあったように思います。部活によっては活発で土日に活動していると...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
男女関係なく働くことができます。今は働き方として、リモートワークも進んできていたと聞いているのでよりはたらきやすくなっているかと思います。
子...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
ドライな人が多く、ワークライフバランスをしっかり保ちたい人が多いため、広告業界のイメージにある毎日飲み会だったり、先輩より先に帰ってはいけない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今後のキャリアプランを考えた時にPRについて学ぶこと、代理店という事でさまざまな業界の仕事ができることがプラスになると考えたため入社をした。入...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本土日は休みであるため、バランスは取りやすい。場所によるが残業時間がほぼない部署もある。業務も落ち着いていれば前日に有給を取ることも可能。休...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
PRという業界の特性もあるのか、社内の6割くらいは女性であった。女性だからといって不遇を受けることはなく、男性と同じように働いている。産休もと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
歴史あるPR代理店であること、また博報堂グループであることからビッグクライアントを担当することもできるのがやりがい・実績につながると思う。自分...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
アカウント管理(営業)、プランニング、プロモートなどすべてワンストップで対応するため幅広くPR業務を経験することができる。研修制度はたまにある...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
フリーバカンス制度があり、1年間のうちに3連休を3回まで取得することができる。有給と別で使えるため年間休日は多くとれると思う。夏季休暇はないが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
和気藹々と仕事を協力して行っているイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には、仕事の量が階級と見合っておらず、残業が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的なものは用意されている。報道健保に加入しているので、そこで実施されるインフルエンザ摂取などは無料。提携スポーツジムなども利用できる。博報...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大手企業の広報、マーケティング戦略に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当クライアントによって、案件の当たり外れがある。一度...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年3回のフリーバカンス制度が有給と別にあり、最大9連休の取得が可能。人事も積極的に取得を促し取りずらい雰囲気はなかった。有給もチーム内に事前申...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
無駄な福利厚生がないので、給料から引かれる額は少ない。加入している健保も検診などが充実している。社内制度に関してはモチベーションの高い社員を増...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価制度が試行錯誤されているため、明確に差が付きづらくなっている。また、新卒はある程度まで同じスピードで昇格・昇給するため中途社員の方がどうし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝日は休み。
休日出勤もあったが、今にして思うに週末の仕事が続いていたら心身ともにとてももたなかったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
親会社の傘下にいる限り仕事は減らないかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手広告代理店の子会社となってから、他店(広告代理...続きを読む(全289文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によってはメディアプロモートやパンフレット制作など、ただ時間だけがかかる単純作業しかできず、全く身にならない場...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数のプロジェクトを並行し、クライアントやメディアから夜遅くに無理な連絡が来ることもあり、ワークライフバランスを保...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
誰もが知る企業の広報に携わることができやりがいは大きい。また、一人ひとりの裁量が大きく、企画からメディアプロモートまでを担当するため、基本的な...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
名目上の人事評価制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
書かせるだけで何を上司が評価しているのか、きちんと見ているのか不透明だった。適...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
広報経験を積むには良い環境だと思う。
様々な業界・業種に広報手法も多様なので、基本的なメディア対応やリリースの書き方などから戦略的な露出の獲得...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
私は派遣だったので関係なかったですが、社員さんの研修はけっこう頻繁にあり充実していた印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員さんは、かっこよくてバリバリ働かれてる女性が多かったです。
仕事ができるだけではなく、気遣いや考え方などが頭が良くてハンサムなイメージでし...続きを読む(全252文字)
会社名 | 株式会社オズマピーアール |
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フリガナ | オズマピーアール |
設立日 | 1963年10月 |
資本金 | 2089万6000円 |
従業員数 | 171人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中尾敏弘 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番23号 |
電話番号 | 03-4531-0229 |
URL | https://ozma.co.jp/ |
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