ＰＲ　ＴＩＭＥＳの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私がIT企業を志望していた理由、また会社を選ぶ軸は、多くの一般人の役にたてること、努力次第で成長環境があること、尊敬できる社員の方が多いことの３つです。その中でもPR TIMESを志望する理由はパブリックファーストである点です。カスタマーファーストと言っている会社は多くありますが、社会全体にとって有益なことを自社の利益よりもそれを優先するという会社はなかなかないと思います。さらにお会いした社員の方皆さんがそれに共感し、共通の目標に向かって活き活きと仕事をされているところにも惹かれました。私は利益よりも他社に対して価値のあることに重点を置きたいと思っているため、そこがとても合っていると感じ志望しております。

A. 前の面接と違う友人に言われて嬉しかったことは、何でもチャレンジしていて尊敬する、大学生の鑑だと言われたことがとても嬉しかったです。私は学部の勉強、サークル、アルバイト４つ、学生団体、交換留学ととても忙しい三年間を送ってきましたが、全部自分の興味があることを深められる場所を自分で探し、活動しました。たくさんのことにチャレンジしていると言ってもらって嬉しかったですし、今後も自分のやりたいことに対して忠実に、この態度を忘れない社会人になりたいと思っています。ただその友人は大学在学中一つのことにとことん打ち込んでおり、それは私はしていなかったことなので、「私にはできない、凄いことだと思う」と私も相手をたたえました。笑　

A. 私はアカペラサークルで活動していました。アカペラからチームで活動することの難しさを経験し、同時にチームワークの大切さを学びました。アカペラはもちろん個人のスキルも重要ですが、チームでの練習の回数、大会へのモチベーションの差などから仲が良くても次第にすれ違いが発生します。私のチームでは全国大会を目指したいというメンバーとサークル以外の活動も頑張りたいというメンバーがおり、亀裂が生まれたため、そのチームでの活動をどのようにすべきか何度も真剣に話し合いました。話し合いの末そのチームでは学内の活動のみにするということで解決しましたが、チームで何か活動するということは、仲が良いだけではダメで、共通の目標を持つことが重要で、共通の目標に共感できるメンバーが集まっている組織が私の理想のチーム像であるとの発見をしました。