この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2019年に上場し、年々サービス内の流通規模や売上が上昇していることや優秀なエンジニア、デザイナーの方が集まっていることもあって、今後の成長は...続きを読む(全184文字)
ランサーズ株式会社 報酬UP
ランサーズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
2019年に上場し、年々サービス内の流通規模や売上が上昇していることや優秀なエンジニア、デザイナーの方が集まっていることもあって、今後の成長は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全リモートで働くことがOKなこととフレックスタイム制(一部、裁量労働制)も採用されていることから、十分なワークライフバランスが保てます。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自社サービスの開発なので、目の前のサービスの改善結果が良くも悪くもお客様の声として現れる為、しっかりとした良いサービスを作っていこうという意識...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
アルバイトでも自分次第で幅広い業務を任せて頂けるので、経験を積みたい方には良いのかなと思います。定期的に1on1(面談)が設けられており、分か...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業としてクライアント、フリーランス、社会、それぞれにやりがいを感じることできます。
クライアント:社内リソースで解決できない課題を持つ中で、...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
フレックスタイム制が導入されたりリモート勤務も全社的に行っているのでワークライフバランスは比較的取りやすい環境だとおもうので、女性も働きやすい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
前職が人材業界で採用課題をもつ企業へ人材提案をしましたが、当時売り手市場ということもあり不甲斐なさを感じる場面が多かったのですが、課題に対して...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取れると思います。コアタイムはありますが、フレックスタイム制なので、プライベートの予定は組みやすい印象です。
また...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
セールスなど成果が数字でわかりやすい人はきちんと昇給されていくと思います。評価制度はグレード制をひいており、年に二回評価面談を行います。評価に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
コアタイムはありますがフレックスタイム制なのでワークライフバランスの満足度は高いです。また残業は全社平均で20時間程度で、残業が多くなると業務...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なIT企業の内容と大きく変わりないと思いますが、副業が全社的に認められているというのは大きいです。クラウドソーシングに身近にか...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
社員の方は皆さん穏やかで優しい方が多く、コミュニケーションもフラットで年次や年齢などに関係なく提案が出来たりします。仕組化されていないところも...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
コアタイムはあるもののフレックス制なので業務時間の調整はしやすいです。
かつ、リモート勤務も全社的にしているのでその面でも働きやすいです。
ま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
デザイナーなのに、デザインの仕事ほぼランサーさんに回したので、やりがいが感じしない、フリーランスのほうがお金がもらえるし、完全にアルバイトには...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
アルバイトは給料が安いですね、時給安いし、何年やっても上がられないけど、残業ほぼ不要です。定時に退勤可能です。案件管理しない場合は、お客様の対...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトはシフト制ので、休みたい休めます。残業ほぼないです。コロナ期間完全にテレワーク、1年間1、2回しか出社したことないです。連絡はsla...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署内には性格の悪い人がおらず、皆仲が良かった。先輩も大変面倒見がよく、良い方だった。社員が退職する時には必ず花束を渡して部署のみんなで写真を...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
チームの皆さんはとにかく明るくていい人だった。ミッションが異なればもう少し長く働いていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
偶然...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
お休みが取りづらい空気がない。
休日出勤も基本的にない。
社員の産休や育休もウェルカムな雰囲気。育休中の社員が会社に生まれたばかりの子供を連れ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ベンチャー企業なので、勢いがある。意欲があれば多くのことに取り組める。成長すれば評価してもらえるので、やる気は出やすいと思う。サービスはこれか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新規事業、マネジメントに携わるようなことをしたいと考えて入社したが、実際にそのようなものに携われたのは良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ミッションが素晴らしいです。
社会的にとても意義のある事業をしているため働いていて気持ちが良いです。
これからの日本を支えるために働いていると...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
20代前半の社員が多く、若さあふれる活気があって雰囲気がとても良いと思います。夜遅くまで業務に打ち込めるところも良いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
男性も含めて育休が使えるかつ取りやすい環境にあります。産休育休中も上司と社内の状況を面談できる機会を設けている所が良いと思います。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職する人に対してのエールやお別会があるのがいいと思います。退職する人は最終日に集合写真や花束、色紙等をもらえて、辞めるのに際して険悪なムード...続きを読む(全191文字)
会社名 | ランサーズ株式会社 |
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フリガナ | ランサーズ |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 14億3100万円 |
従業員数 | 152人 |
売上高 | 45億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋好 陽介 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
平均給与 | 503万円 |
電話番号 | 03-5774-6086 |
URL | https://www.lancers.co.jp/ |
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