回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を残せば昇給は見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー故に仕方がない部分もあるが、事業方針が流動的なため、それに伴い...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ランサーズ株式会社
ランサーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ランサーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にランサーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
成果を残せば昇給は見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー故に仕方がない部分もあるが、事業方針が流動的なため、それに伴い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価基準が明確に決まっており、半期ごとに査定会議が実施される。個人の数字だけでは評価されず、チームの目標や行動指針も評価対象になるため全体的...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
昇給の機会については、定期的な上長との評価を通じて社内評価も踏まえて評価されるので、自分自身の働きが評価される、という感じもあり、定期的な反...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
当時の年収は低いが、同僚の営業やエンジニアはもっと高かったです。ただ、働く環境を考えると年収をそこまで気にされない場合は良いと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
セールスなど成果が数字でわかりやすい人はきちんと昇給されていくと思います。評価制度はグレード制をひいており、年に二回評価面談を行います。評価...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アルバイトは給料が安いですね、時給安いし、何年やっても上がられないけど、残業ほぼ不要です。定時に退勤可能です。案件管理しない場合は、お客様の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
手を上げればなんでも任せてもらえるところ。
自分の意思をもってチャレンジできる人が評価される文化がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の仕組み上、大幅な売上増加などは難しく、コツコツと売上が積み上がっていくビジネスモデルであるため、収入が大き...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度ははっきり明示されているのでそれをクリアすればOK
年収は正規非正規関係なくあまりよくない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ボーナスは年に1回だが、それなりの金額が出る。評価の制度は一応ある。中途での入り方によっては、ある程度の金額はもらえる。歩いていける距離だと...続きを読む(全186文字)
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ベンチャー企業にありがちな「ビジョン共有型」で、企業が掲げるビジョンに対して盲目的になれれば、とてもやりがいのある企業なのではないかと思います。
他社...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ミッションやバリューに共感した社員が多いので、同じ志を持って働ける社員がいることは非常に魅力的だと思う。社会貢献生を打ち出しているので、人の...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
当時はリモートが積極的に導入されていたりもした。住宅手当も近隣に住んだ場合は最大2万円程度は付与されたと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
想定していた業務が事業方針の変更により変わったこと。それが自分の目指したい方向性とは大きく異なったため転職を決意した。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
在宅勤務はしやすいです。ベンチャー企業なので、自分から足りない領域を勉強したりできる。IT企業なので、様々なシステムを使う機会がある。
【気...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人材業界からの転職者が多いイメージです。面接回数は3回で、結構選考に時間をかけてくれます。最終が社長面接です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間と場所にとらわれずに働く世界を創ることをうたいながら、エンジニア以外はかなり時間と場所にとらわれた働き方をせ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員に女性も多く活躍している女性は多いが、「全面的に支えてくれる家族」がいる人しか活躍できていない状態。遠慮なく...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給は取得できていた。リモートワークをしても表向きは何も言われない。副業も推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種による...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から活躍し、役員になった人もいるが、基本的にマネージャークラスになると「卒業」してしまう印象。給与と責任が比...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由。教育体制はほとんど無いと言っていいが、申し出れば気軽にモブプロを行っていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
勤続年数に応じてある程度は上がる。一方出世路線にのると、さらにもらえると思う。
年2回昇給するので、上がりやすいと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
3年間の契約社員として働いていたが、給料は基本給23万に固定残業代7万(35時間)で額面30万円であった。
入社したての数ヶ月は9〜21時で...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
給与面での一番の魅力は、完全な実力主義・成果主義であり、年齢や年次に関わらず成果に応じて正当に評価される点です。リクルートでは「ミッション評...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
四半期に一度評価があり、事業成長への貢献が認められれば、給与に反映してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で私が在籍し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
中途採用で入社しましたが、非常に満足度の高い職場環境だと感じています。最も魅力的だと感じるのは、オープンで風通しの良い社風です。部署の垣根を...続きを読む(全878文字)
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【良い点】
上司だけでなく、チーム内でお互いを評価し合うことができるため相対的な評価を得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給につ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収はかなり恵まれていると思う。若くても実力があればかなり稼げる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって同じ職位、等...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価シートをベースにした多段階評価を基準にしている
【気になること・改善したほうがいい点】
上長との関係性により評価の良し悪しのばらつきがある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
賞与が2回あることです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低いです。ボーナスも基本1カ月分程度で家賃補助がでないので一人暮らし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ほとんどの社員は3ヶ月に一度評価対象となる。さらに半年ごとには同僚からの評価も含めて行っており、給与改定も半年単位で行われる。
成果は客観的...続きを読む(全364文字)
| 会社名 | ランサーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ランサーズ |
| 設立日 | 2008年5月 |
| 資本金 | 1億2027万5000円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 54億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 秋好 陽介 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 平均給与 | 541万円 |
| 電話番号 | 03-5774-6086 |
| URL | https://www.lancers.co.jp/ |
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