この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間と場所にとらわれずに働く世界を創ることをうたいながら、エンジニア以外はかなり時間と場所にとらわれた働き方をせざ...続きを読む(全118文字)
ランサーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ランサーズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にランサーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間と場所にとらわれずに働く世界を創ることをうたいながら、エンジニア以外はかなり時間と場所にとらわれた働き方をせざ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
前職が人材業界で採用課題をもつ企業へ人材提案をしましたが、当時売り手市場ということもあり不甲斐なさを感じる場面が多かったのですが、課題に対して...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
新規事業、マネジメントに携わるようなことをしたいと考えて入社したが、実際にそのようなものに携われたのは良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
非正規でも、webマーケティングを行えるとの話を聞き、入社。3ヶ月ほど別の仕事を行い、web全般の知識を得た後、実際にwebマーケティングを行...続きを読む(全231文字)
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個人的な状況と、会社のビジョンが個人的にささったこともあり入社しました。
ビジョン共感を得るために様々な社内イベントが開催されてされているが、現場の現状と...続きを読む(全380文字)
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「時間と場所にとらわれない働き方を創る」という理念を掲げてるにもかかわらず、社内の人間は時間と場所にとらわれる働き方が強制されている。
また、一社員の裁...続きを読む(全171文字)
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完全に社長のワンマンの会社です。ベンチャー企業にありがちな、独断的な社長がワンマンで経営をし、周りの社員達が疲弊するという体制です。入社後は当然のようにプ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給は取得できていた。リモートワークをしても表向きは何も言われない。副業も推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によるが...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員に女性も多く活躍している女性は多いが、「全面的に支えてくれる家族」がいる人しか活躍できていない状態。遠慮なく男...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
評価基準が明確に決まっており、半期ごとに査定会議が実施される。個人の数字だけでは評価されず、チームの目標や行動指針も評価対象になるため全体的に...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から活躍し、役員になった人もいるが、基本的にマネージャークラスになると「卒業」してしまう印象。給与と責任が比例...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由。教育体制はほとんど無いと言っていいが、申し出れば気軽にモブプロを行っていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
フレックス制を導入していることから、プライベートとの調整がしやすく、社内の雰囲気的にも、調整がとりやすい環境であったと思います。
また、基本的...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
育休については、周辺でもとっている人が多く、男性でも育休をとることが推奨されている環境でもあり、とても女性・男性ともに働きやすい環境であると思...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
昇給の機会については、定期的な上長との評価を通じて社内評価も踏まえて評価されるので、自分自身の働きが評価される、という感じもあり、定期的な反省...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業界業種を問わず多くの法人と関わることから、広い知識やトレンドを自ら進んで学ことができる人にとっては楽しいと思います。
また、フリーランスとも...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
研修などはほとんどなく、クライアントワークをしながら働いて学ぶ形となります。
リアルにお客様対応をしながら先輩からのフィードバックをもらう形ん...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
社食が無料なのはありがたい。日本人のみの部署では、ほとんど英語を必要とされなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降、弁当...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社名だけ聞くとブラックな印象がありますが、一転してホワイトな企業でした。残業や、評価、福利厚生を見ても、いわゆる一般的な大手企業という雰囲気です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修制度も3ヶ月間しっかり整っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間中、いきなり飛び込み営業がありましたが、あれはやめ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ワークライフバランスのとりやすさは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は悪い。
人間関係に不満を抱えていない人はいない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い意味でギャップが発生することはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はキラキラした外資のイメージだったが実際に入ってみると中...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
オフィスビルが駅から直結していてビル自体はキレイで景色が良いです。ゲートは社員カードが無いと入れないのとオフィスフロアも社員カードをかざさない...続きを読む(全477文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに保守的でつまらない企業だったかな…という印象。大企業病になったのかもしれません。表での印象とは違います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ギャップはありません。のびのび仕事をすることができました。会社に期待をしすぎると痛い目にあいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
派遣社員として2018年〜2020年在籍していました。
派遣でも改善点や気になることを発言しやすい空気で、上長もそれを真摯に聞いてくださる方が...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
入社した理由は、国際的なビジネス環境で働きたいという強い願望と、デジタルイノベーションの最前線で活躍したいという目標があったからです。しかし、...続きを読む(全312文字)
会社名 | ランサーズ株式会社 |
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フリガナ | ランサーズ |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 14億3100万円 |
従業員数 | 189人 |
売上高 | 48億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋好 陽介 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 528万円 |
電話番号 | 03-5774-6086 |
URL | https://www.lancers.co.jp/ |
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