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株式会社ヒューテックノオリン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューテックノオリンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューテックノオリンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューテックノオリンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒューテックノオリンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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3.6
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

ヒューテックノオリンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヒューテックノオリンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点によるが繁忙期で一番残業が伸びた時でも60時間程度だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほぼ強制で選択の自由はほぼない。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制のため、平日にやるべきことができる環境ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期連休が取りづらくあまりやりたいことができない続きを読む(全78文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    倉庫なので朝が早かったり、シフト制1週間内でシフトが、10時出勤-20時退勤の次の日7時出勤等が多く体を壊しました。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店によりますが、私が働いていた支店は希望休がなく希望休を出す場合は全て有給となりました。
    また有給もとても取り...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他人材関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日はちゃんと取れます。
    ただ休みはどこか行く気力がないですそのぐらい疲労が溜まります。有給は取らせてもらってないのでわかりません。
    【気に...続きを読む(全285文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤は基本はないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期や物量が多くなった日は1日で三、四時間は残業するので仕事の後で何処...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    暇な時はとことん暇で定時で帰れたりする。だけど基本30分以上は残業している気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    周りが退勤する...続きを読む(全267文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事柄致し方ないが上位役職でもないと休みも勤務時間も固定ではないためどうしてもプライベートな時間が確保しにくい。...続きを読む(全121文字)

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    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    子育て中なので、突然の当欠などがあったが何も言われず、子育て中なら当たり前という空気感が流れていたのでありがたかった。
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多い。
    どの支店でも人手不足が深刻で
    私の在籍していた支店では1日5時間残業は珍しく無く、
    また報...続きを読む(全188文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスは取りやすい。希望の休みも取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    公休日の変更など突然、前日に言わ...続きを読む(全110文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は申請すれば取れると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に残業して稼ぐシステムになりますので、毎日3時間は覚悟して...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので自分の好きな時に休みを取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始やゴールデンウィーク関係なく全部仕事がある。続きを読む(全75文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制のため好きな日に休みを取ることができる。
    有給も早めに言えば割と通る。
    残業代はしっかり働いた分支払われる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理体制がちゃんとしているので上司との意思疎通はちゃんとできる。会社自体が大手なので労働に対する報酬対価も十分に納得できるものになっいる。給...続きを読む(全251文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社勤務であれば、基本は土日祝休み。
    月9日の休みがあるので、きちんと休むことはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社でも祝...続きを読む(全199文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は周りの目を気にしなければ、年に5日以上とれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライフワークバランスは無いに等しい。
    遅番の...続きを読む(全187文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスなどという言葉はこの会社には皆無。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に個人の用事よりも仕事が最優先、休日や...続きを読む(全194文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    日曜日は基本的に休み。
    あとはシフト制なので希望を申告。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制なので休み希望が通る事が少ないです...続きを読む(全182文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はほぼなく、6時には帰宅できた。早く帰りたい人や家庭優先の人にはよいと思う。仕事も一度覚えればそれ以上学ぶべきともなく、セミナーなどもな...続きを読む(全187文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一日中立ちっぱなしorフォークリフトに乗りっぱなしで疲れる。休みの日は一日中寝て終わります。
    疲れる原因としては...続きを読む(全500文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はとりやすいとは思う。また希望休も原則として認めてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給の利用は特定の人間に偏りがち。...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には月9日休みなので、休日が極端に少ないという事は無い。
    またシフト制の部署が大半だが、あらかじめわかっていれば休めないという事はあり...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均残業が100時間を超えることもあり
    固定の休みは日曜日のみ。
    15時出勤をした次の日11時出勤と
    告げられて...続きを読む(全252文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 倉庫関連 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日中は自由な時間が取れるので家族との時間や趣味に費やすなど特に問題はないかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    終業時間がその日の物...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ヒューテックノオリンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    冷凍食品の保管、配送の会社のため、人々の生活を物流インフラで支えている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    冷凍環境のため、身体的に...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    この数年でいろいろな研修があり、これまでは受ける研修を支持されていたが、自分で受けたい研修を選ぶことができるようになった。続きを読む(全67文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    冷凍冷蔵食品業界が伸びているかぎり、倒産や大幅な業績悪化はないのではと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社との差別化をどう図...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍年数が長く慣れば、少しずつ昇給していくこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありきの給与のため、若手のうちは一人暮らしの場...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    少しずつではあるが、女性活躍推進を考えているのではと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性が多い会社のため、場所によっては働き...続きを読む(全145文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は極端に寒い場所に配属されることがないため、安心して現場作業を行えます。ミスしても怒られづらい風土がありました。続きを読む(全64文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    物流関係の業界なのでこれからも需要は安定しているし、全国に支店がいくつもあるので長く働くにはおすすめだと思います。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は高くもないが低くもない。年齢と経験を重ねていけば大体の人が主任や係長になっていく流れがあるので出世したい人はちゃんと評価してもらえます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休が全く取れない環境でした。申請しようとすると嫌な顔をされ、とても出せる状況ではありませんでした。寒い環境下で...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ヒューテックノオリンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    体調不良で休むことぐらいでしか有休は使えなかった。年間休日はそこまで多くありませんでした。基本給が少なめなので今...続きを読む(全98文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))のワークライフバランスの口コミ

    株式会社拓進物流の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    慣れれば定時17時に帰れる
    有給も取りやすい。
    月曜日の祝日は休めないが、出荷予定がない週末なら祝日も休める。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)

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    山九株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 倉庫関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途で入社して驚いたのは、有給休暇の取りやすさです。部門にもよるかとは思いますが、私の部署では業務の調整さえつけば、連続休暇の取得も推奨され...続きを読む(全208文字)

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    日本コンセプト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は多いが人それぞれ。有休は基本的にいつでも取れる。リモートワークはコロナ化はしていたが、今は特別な事情がない限り難しい。
    【気になること...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ムービングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きながら年収を考えると、決して高収入とは言えないものの、生活の安定という意味では現実的な水準だと感じている。物流業界は体力的な負担や時間に...続きを読む(全431文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    荷物の数が多い時はどうしても勤務時間が伸びてしまう場合が多いですが、私が所属していた支部は少人数ながら雰囲気が良かった為ストレスなく回せてい...続きを読む(全170文字)

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    ロジスティード西日本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の産休育休は取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    物流という性質上、退社時間は定りにくい。
    カレンダー通りの部署は平日に有給...続きを読む(全132文字)

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    株式会社シンワ・アクティブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シーズンにもよりますが、残業はそれほど多いとは感じませんでしたので、ワークライフバランスは良い方かと思います。続きを読む(全61文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは希望出せばほとんど通る
    その分勤務が長くなる事もある
    年1回1週間連休取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミスがあったりす...続きを読む(全89文字)

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    日本通運株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他職種 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は日給月給の契約社員だったのでその気になれば1ヶ月ぶっ通しで休む事すら可能でした。休日出勤も割増給料になるので若い時期はとにかく稼ぎたいか...続きを読む(全275文字)

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    西濃運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの日には電話がかかってこないので、休みはしっかりと休めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この業界は、平日の休みが取りにくい...続きを読む(全94文字)

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    ヒューテックノオリンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヒューテックノオリン
    フリガナ ヒューテックノオリン
    設立日 1953年3月
    資本金 12億1700万円
    従業員数 1,982人
    売上高 495億9700万円
    決算月 3月
    代表者 安喰徹
    本社所在地 〒162-0056 東京都新宿区若松町33番8号
    平均年齢 38.9歳
    平均給与 485万円
    電話番号 03-5291-8111
    URL http://www.hutechnorin.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133862

    ヒューテックノオリンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。