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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旭化成メディカルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成メディカル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に旭化成メディカル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

旭化成メディカルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.0

旭化成メディカルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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旭化成メディカルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的にシェアのある製品を扱っているため
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションの少なさのせいで、生産部場は荒んでいる。続きを読む(全77文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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旭化成メディカルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2015年10月9日
回答者:

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
社員同士は仕事、プライベート共に仲はいい職場ではあるが、会社としては理不尽な考えを押し付けられる場面...続きを読む(全164文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2019年11月27日
回答者:

【良い点】
色々仕事はあるので実績作りにはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で弱い。賞与や退職金制度が一切無いため在籍し...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年2月16日
回答者:

【良い点】
教育体制は整っていると思う。研修も基礎からしていただけるので社会人としての最低限のマナーや知識は体系的に習得できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2016年4月15日
回答者:

【良い点】
就労時間は長かったが残業代はちゃんと出たので、たくさん貯金したい人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
就労時間が長...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2015年11月27日
回答者:

派遣社員として登録して、3年程度同じ派遣先で働いていました。
その間、技術も向上させながら職場の方々との交流を重ねおりましたところ、就労先から社員にならな...続きを読む(全174文字)

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旭化成メディカルの 他のカテゴリの口コミ

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社に比べれば良い方だと考える。
扶養家族、1人目が2万円、2人目以降1人につき1万円の補助が出るため、家族手当は手厚いイメージ続きを読む(全70文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で、昇格の難易度が低いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が求められていないため、実力のない人材も高職階担ってしまう点続きを読む(全77文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルに展開している事業であるため、海外の人が工場への出入りをしており、国際交流ができる点は魅力的続きを読む(全57文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートを充実させるには非常に良い
子育てと両立させるため、働く時間を柔軟に調整している課長もいる続きを読む(全57文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休は非常に取りやすい。
地方勤務の女性の離職率を下げないために、遠方に住む身内を積極的にキャリア採用するような例もある続きを読む(全69文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の売上を支える事業が、バイオ医薬品の製薬工程で使用される分離膜でありらであり、世界的に大きなシェアを持っている。バイオ医薬品も今後は成長事...続きを読む(全150文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度裁量を持って仕事ができる面もあり、その点は魅力的なところかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門が仕事から任さ...続きを読む(全100文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己研鑽制度というものがあり、業務に関係する資格や語学の費用を、入社数年目まで半額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全110文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医薬・医療機器関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織変更に伴い、事前相談無く大分県への転勤が決まったことがきっかけです。
入社時には当面転勤なしを条件に入社したの...続きを読む(全174文字)

旭化成メディカル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の医薬・医療機器関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
医療機器部門はかなり厳しいと思います。
新しい商品の戦略も無ければ開発する能力もありません。
加えて現社長は自社で...続きを読む(全111文字)

メーカー(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

パナック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
社内SE
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は問題なく取れる。上司との面談が計画されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい上司は、部下に仕事のフォローをさせてもよい...続きを読む(全82文字)

エフピー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていたよりも営業らしくないと思った。自分のペースで働ける。良くも悪くもガツガツしている社員は少ないと感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)

株式会社アルビオンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新商品などが出る度に、その新商品を支給してもらえたり、毎月乳液と化粧水を支給されるので、使用感などを自分で感じることができ、肌もきれいになって...続きを読む(全480文字)

沢井製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
生産技術(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との評価面談の際、私の責任ではない問題を押し付けられ、1番下ランクの評価をつけられた。
毎年最低ランクの評価を...続きを読む(全155文字)

エスティーティー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車の部品に対する塗料、グリースに関われるところ、興味があればいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな分野の為、転職先が限られる続きを読む(全80文字)

株式会社クレハの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新事業創出のようなポジションで入社したが、一年程度で既存事業のポジションに移され、今もよくわからない仕事をしている。続きを読む(全78文字)

日本ストロー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと幅広く業務経験を積めると考えていたが10年ほど勤めても行う業務に変化はなかった
ジョブローテーションを行うな...続きを読む(全101文字)

大塚製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上に風通しが良い会社であると感じている。
上司になる人も柔軟な思考の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点として...続きを読む(全211文字)

山宗化学株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業残業は多々ある。朝一で県外の工場で仕事がある場合もあり、運転がつらい。また、いわゆる...続きを読む(全188文字)

杏林製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は比較的良く、MRは配属先にもよるかもしれませんが社内のコミニュケーションはとりやすい会社でそういう点では働きやすいと思います。
...続きを読む(全221文字)

旭化成メディカルの 会社情報

基本データ
会社名 旭化成メディカル株式会社
フリガナ アサヒカセイメディカル
設立日 1974年7月
資本金 30億円
従業員数 3,000人
売上高 693億500万円
決算月 3月
代表者 四ノ宮健
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
電話番号 03-3296-3750
URL https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/
NOKIZAL ID: 1287999

旭化成メディカルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。