この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女性が電話に出る、来客対応をする。管理職は数人、出世したとしても課長の下...続きを読む(全87文字)
アクアス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクアス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアクアス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女性が電話に出る、来客対応をする。管理職は数人、出世したとしても課長の下...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
つくばの研究所、分析センターには女性の従業員も多数在籍しており、比較的働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性から見ての立場ですが、地方の女性は基本的に事務か、研究所勤務です。
過剰な残業がある場面はほとんどないと思っている。全ての営業所を見ている...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、普通だと思います。
セクハラなど、マイナスの噂は聞こえてきませんでした。
女性正社員は、10年以上の勤続年数となる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の管理職がいる。
女性用の更衣室あり。
女性用の制服あり。
産休、育休の取得実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職には...続きを読む(全194文字)
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育休終了後解雇された。その後、障害者雇用の人がきたらしい。
正社員の仕事をパートにさせている。人事のパワハラがひどい。社長が女性のわりには女性に理解がな...続きを読む(全164文字)
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女性の比率が非常に低い会社です。
営業職が男性ばかりというのが、最大の理由とは思いますが
最近では、女性正社員を新たに採用している気配がありません。
...続きを読む(全161文字)
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長年、研究所に勤務していませいが、女性の非正規社員の待遇は全く良くありませんでした。
具体的には、
・正社員には産休があるのに、契約社員には産休がない。
...続きを読む(全419文字)
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中小企業ですが、ドライな感じで女性特有の派閥などなく働きやすいと思います。
上司や男性社員も優しい人が多く、怒鳴られる事などありません。その分女性は下に...続きを読む(全156文字)
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女性社員の待遇はあまりよいとは思いません。正社員は削減する方向で、パート、派遣社員を増やしています。ここ数年は新入社員で女性を採っていませんし。
女性の...続きを読む(全178文字)
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社長が女性なのでキャリアアップしやすいかと思いきや、女性の管理職はほとんどいませんでした。社風だと説明されましたが、納得できません。育児をしながら働くにし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
当たり前だが優しい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
過労や体調不良で会社に来れなくなった人を何人も見てきた。パワハラも一部の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務職としては平均的。残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年書かされる職務目標をもとに評価されるが、評価基準が曖昧で、あ...続きを読む(全357文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下に仕事を回さない為、部下はスキルが身につかない。もしくはスキルに見合っていない業務を振られる。何よりマニ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
保養所に安価で利用できること、ベネフィット・ワンが利用できることぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし、社長が許さな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事務職で難しいことはあまりやらされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはなく、淡々と業務をこなすのみ。事務職であれば他社へ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
IoTやAIを活用した水処理プロセスの最適化や監視、データ分析の導入により、効率性が向上し、コスト削減に努めている
ただ、地域レベルでの水資源...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内雰囲気は風通しがよく、チームメンバー同士が協力し合いながら働くことが奨励されています。プロジェクト間のコミュニケーションが活発であり、新し...続きを読む(全360文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の引き継ぎ体制がまるでなってない。引き継ぎ時間がなさすぎてこれでは対応のしようがないです。
しかも営業として成...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
コロナ禍でリモートワーク化が進み、今までの事務所で仕事しなければならない圧力が緩和されたと思う。
仕事とプライベートとのバランスがとりやすくな...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収益性が低く、社員のモチベーションが少ない。
部署間の対立が激しい。社風が悪く、常にストレスにさらされる環境だとお...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
今は分からないが女性は比較的優遇されているイメージはあった。
当時は事務職の女性が多かったが男性と比較すると当然ながら優しく定着に扱われていた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給は前日の申請でも通ることもあり、比較的取得しやすいため、何かあった際は融通が効くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休から復帰されている方もいて子どもを持ちたい方にとっては働きやすさはあります。事務系に限っては残業もあまりありません。女性の営業はほとんどい...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
まだまだ男性社会ですが女性の管理職を増やそうとしています。育休や産休の制度もあるので復帰して働いている人も多い。女性は希望しない限り転勤もあま...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事さえできれば性別は問わないし力仕事などがあるわけではないため、そこは問題ない。
営業のトップも女性が取っている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性にはかなり優しい。
事務職はかなり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で女性が多くなってきたが、基本的に今の会...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があり成果を積み上げていけば、男女問わず管理職になれるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが総合職に比べて一...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、女性=結婚退職というイメージが強く、
寿退社をする人が多くいた。産休・育休制度を使う人も居なかったが、入社4年目の方が育休を取ると、そ...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業、産休からの復職がある
女性でも給料が高いと思う
休みも取りやすい
専用の更衣室がある
楽しくやっている人が多いです続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠や出産をしても復帰している女性社員は多かった。しかし、フレックスタイム制度が無かったので、時短勤務にしている人...続きを読む(全105文字)
会社名 | アクアス株式会社 |
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フリガナ | アクアス |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 3億7500万円 |
従業員数 | 400人 |
売上高 | 120億1930万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田峰朗 |
本社所在地 | 〒152-0012 東京都目黒区洗足2丁目22番6号 |
電話番号 | 03-3783-7831 |
URL | https://www.aquas.co.jp/ |
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