この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在は正社員のみ採用をしていて、賞与も年2回、ずっと支給されています。保険などの福利厚生はある程度確保されています。
【気になること・改善した...続きを読む(全264文字)
株式会社ヨドバシカメラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
現在は正社員のみ採用をしていて、賞与も年2回、ずっと支給されています。保険などの福利厚生はある程度確保されています。
【気になること・改善した...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ジョブランク制度というものがあり、月給者はある程度までの定期昇給はあります。
ボーナスも賞与2ヵ月なので悪くはないと思います。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本給はほぼ変わらず、昇給は毎年約千円ほど上がる。残業代はしっかり出る企業なので働いた分は給料に反映されるのでありがたい。年収は同業種の同年代...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
人間関係は良好です。
様々な経験をされている方や若くしてマネージャーになった方などと容易に話す機会があり勉強になる点
また、業務についての質問...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
教育体制としては入社後1~2ヶ月、週に3~5日メーカー研修で商品知識を学び、残り2日で現場で先輩社員に追従しながら接客を学びます。不明な点に関...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
迷われているお客様に対して提案し、それによって購入する意思が固まった時や、違う製品を進めて最終的に満足いただけた時などにやりがいを感じました。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代は分単位で必ず出る。また、他の電気店に比べれば有給の取得など、比較的働きやすい環境になっている。個人の売り上げノルマはないが、売り場ごと...続きを読む(全581文字)
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【良い点】
基本給も割とあり、接客を行う為に必要な商品知識の研修もしっかりしている点が良かった。所属チームが取り扱う商品についての知識を吸収したい人や接客...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
変形労働時間制を採用しており、出勤後1時間で退社になることもあります。
つまり、ほぼ休日です。これを良いととるか、悪いととるかですね。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良くも悪くも従業員の数が多いので、汎用性の高い人ほどある程度自由に仕事をすることができる。基本的に販売に集中しないといけないが、理由さえキッチ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
面倒見が良い先輩にあたるかどうかで決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系それにより辞める人多数。マンツーマンで指導するという...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ネット通販も延びてきており、将来的につぶれることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人が多く、新卒、中途で入っ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系なので、そのノリが嫌いでなければ、人間関係は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり体質は古い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
お客様にお礼を言われた時とかはやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本個人ノルマはないが、その分どれだけ商品を売っても、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
TVCMでも流れている程知名度は高く、店舗も拡大しているだけあってこれからも企業としての成長は優れていると思います。
他の家電量販店と比較して...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代は出ます。社販で家電製品の購入できます。ボーナスもちゃんと出ます。週休二日制でしっかり休めます。メーカー様による研修があるので、商品知識...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代はちゃんと支給されるし、ボーナスに関しても7月と12月に支給されます。また、何をしたくてレジで突っ立っていてももらえるのでそれを白い目で...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
シフトの意見などは通りやすい、土日はさすがに難しいが、大事なことであれば私用でもある程度この日に休みたいという指定ができる。販売員の数が多いた...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
とにかく本部の商談力に尽きる。
その商談によって取ってきたものをしっかり販売できれば確実に結果はついて来る。
お客様の要望にキッチリ合わせ、そ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
やりがい、面白みは何と言っても高い商品を販売した時でしょう。値引き交渉が多いので、駆け引きを学ぶことも出来ると思います。また、お得意様が付けば...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
家電量販店の大手の中では、非上場ということもあり、株主に遠慮せずに自社の方針を進めて行くことができる。付加価値重視の経営方針により企業の利益額...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
即日配送や送料無料などインターネット時代にあったサービスを実施している。それに伴って物流センターの拡大などに早くから取り組み、先を見越した事業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休日はシフト制ながらしっかりあり、有休も強制的ではあるが5日は取れる。
残業手当もしっかりと出るので拘束時間こそ長いが給料はしっかりと見合った...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りない為、開店から閉店ギリギリまで働かなくてはならない。社員を大事にしない、社歴を積んでも給料が上がらな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代がきちんと支払われる。
休みも週休2日でもらう事が出来る。
売り場内の雰囲気は配属先にもよりますが中々良い事が多い。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社ヨドバシカメラ |
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フリガナ | ヨドバシカメラ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,000人 |
売上高 | 7784億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤沢昭和 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3227-2171 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。