この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り場展開や、自分が担当するコーナーのレイアウトを責任者などのポジションにならなくてもある程度自由に変更する事ができる点。自分で作ったレイアウ...続きを読む(全334文字)
株式会社ヨドバシカメラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り場展開や、自分が担当するコーナーのレイアウトを責任者などのポジションにならなくてもある程度自由に変更する事ができる点。自分で作ったレイアウ...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
新卒入社であったが、同期も多く仲間がいることで職務に前向きになれた。研修は非常にしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
家族がいなければ平日休みなので良いのかも知れません。生涯独身で過ごすなら、それなりな環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
接客は必ずするのでコミュニケーション能力は少なからずつくのではないかと思います。休みは平日なんで、どこ行ってもあんまり混まないです。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスはこれまで必ず年2回満額支給。このご時世、ここは安心できた。
S職という店長による推薦で受けられる試験を通過すると年収が約100万上が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
他社のようなリフォームに力を入れたりと、もともと取り扱わないジャンルは慎重に取り入れていっている点。ノウハウがないのであれば、買収して傘下に置...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
小売業としては高い位置にあると思う。かつては残業代で持っていたが、基本給ベースで多少見直しがあったためか、さほど変わらない。ただし、100時間...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
残業時間が世間一般に合わせて調整されるようになったので、退勤時間がいたずらに伸びる事はなくなった。また、休日出勤も一般社員であろうが責任者クラ...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
仕事は配達だけなので、持ち帰る仕事や長期的な仕事は一切ないので、休みの日に仕事のことを考える必要がないので気は楽だと思います。しかし誤配達など...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
配送職なので研修を終えれば、良くも悪くも一人で気楽に業務を行えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り一人で配送はしますが、...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
基本給は20万程でドライバー手当、業績手当、残業代を入れて額面で30万ちょいになります。賞与は基本給2ヶ月分が一回で、年4ヶ月分になります。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給料は、良くも悪くもこのような価格ではないのだろうかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し給料をいただけるのであれば、非...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
こういったコロナ渦でもECサイトがしっかりしてること、ボーナスも出るし会社として潰れる可能性は低く感じた。
そこはさすが大手なのかなと思う、
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【良い点】
なんだかんだ週2は休めることが多い。
週1休みしてましたとかの人ならいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だけど祝日年...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
接客が好きならやはり面白い。
お客様に合う商品と店が売りたい商品でマッチするものを紹介し、お客様に買ってもらえると嬉しい。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
様々なお客様が来店される為、対応力は身に付きます。
また、売り場展開や電話対応、簡単なパソコン作業も行う為社会人としてのスキルが身に付きます。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
あまり仕事をしない人でも、それなりのお給料はいただけます。
また、販売のノルマは個人で重く課せられることはありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
産休、育休は取れます。
常に早番にしてくれるため、暇な時は18時で退勤できます。
売り場の責任者によりますが、女性を大切にして無理な残業をさせ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
残業代が超過分全て支給される点は良かった。また以前よりも有給を使用した年一回の長期休暇も取れるようになり、管理職との関係性にもよるが日程も自分...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
入社前、入社後のイメージはそれほど変わらない。各部署に配属されて、その部署ごとの商品のプロフェッショナルになる。と説明会でも言われていた。
入...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
各部署の責任者、店長の評価によって各社員のランクが決められる。
よっぽど態度が悪いとか、ミスが多いとかではない限り、悪い評価は付いていないイメ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自分の好きな分野を任される時はとてもやりがいがある。経験の浅い社員でもこうしたら良くなるなどの発信があれば、自由に作らせてくれる。(各部署の上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
規模の大きな会社なので、そうかんたんに潰れることはないでしょうし、色々と我慢しなければならない点はありますが、他者のようにみなし残業ではありま...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
小規模ではありますが担当するコーナーを持たせてもらったので、在庫の管理から新商品の展開など、学べることは多かったと思います。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし。基本的に社員に働き方や休みを自由にとる制度がないので、好きなものを好きなだけ売りたい、会社に骨を埋める覚悟という方以外はお勧めしませ...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社ヨドバシカメラ |
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フリガナ | ヨドバシカメラ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,000人 |
売上高 | 7784億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤沢昭和 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3227-2171 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。