ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターン
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンの評価
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
2.9
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.8
- 学生のレベル
-
2.9
- テーマの面白さ
-
3.3
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.2
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.2
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 3.6
- 選考難易度
-
2.8
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
2.4
- 自己成長
-
3.1
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.4
- テーマの面白さ
-
3.1
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
2.7
- 自己成長
-
3.1
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.2
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
2.4
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.9
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.1
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
2.9
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.5
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.5
- テーマの面白さ
-
4.5
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンの概要
| 課題・テーマ | CRA職1day業務体験プログラム / オンラインカルテと症例報告書の逸脱 / CRA業務体験 / 治験における医師との面談内容を考える。 / CRAの業務内容とSDV業務 / 他 |
|---|---|
| インターンの形式 | 短期プロジェクト（業務体験） / セミナー・講座 / ワーク・ケーススタディ |
| 会場 | 品川、品川本社、東京本社（品川）、東京本社、大阪会場、他 |
| 参加人数 | 学生40〜70人 / 社員3〜10人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 34％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 67％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社のインターンシップは、74.6%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている25,789件のサービス業界の企業の平均に比べて11.3%高いです。91%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、サービス業界の企業の平均に比べて13.7%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン CRA職1day業務体験プログラム （2025年9月開催）
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン CRA職1day業務体験プログラム （2025年8月開催）
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン CRA職1day業務体験プログラム （2025年8月開催）
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン CRA職1day業務体験プログラム （2025年8月開催）
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン CRA職1day業務体験プログラム （2025年8月開催）
- 2027卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 夏インターン 1day オープンカンパニーセミナー （2025年8月開催）
- 2026卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 冬インターン 1day オープンカンパニーセミナー （2025年1月開催）
- 2026卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 冬インターン 1day オープンカンパニーセミナー （2025年1月開催）
- 2026卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 冬インターン 1dayオープンカンパニーセミナー （2025年1月開催）
- 2026卒 ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 冬インターン 1day オープンカンパニーセミナー （2024年12月開催）
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンの内容(477件)
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
本インターンシップ参加前に製薬企業の臨床開発職および他社CROのインターンシップに参加していたが、製薬企業の臨床開発職がを第一志望だった。それまでは、CROだとプロトコル作成にあまり携われないことから志望度が低かった。しかし、IQVIAのインターンシップに参加してみて、「臨床試験そのものを効率化するソリューション提供」という角度から新薬開発に貢献するのも面白そうだなと感じた。その点ではデジタルで最先端を行くIQVIAが最適だと感じたし、CROのなかでもIQVIAは少し志望度が上がった。
続きを読むIQVIAはCRO以外にも様々な事業を行っていることをホームページから確認していた。そのうえで実際にインターンシップに参加してみると、医師からプログラマーに至るまで本当に様々な専門を持つプロフェッショナルの集団であることが分かった。このような環境は仕事を行ううえでも非常に恵まれていると感じ、IQVIAへの志望度は高まった。
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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンの選考難易度 2.7/5
ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
大学名は不明ですが、薬学部生と大学院生が半数ずつくらいだったと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
旧帝大から私立大学に至るまで幅広い学生が参加していた。海外から参加している学生もいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 48人
参加学生の大学 :
色んな大学の人がいました。薬学部のバックグラウンド関係なく参加していましたインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
大阪会場であるため、参加者は関西にある国立・私立大学の学部生と院生でした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
私のグループでは、旧帝大以上の人が多い印象でした。薬学部が8割、その他理系が2割という感じでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
27卒 インターンES
27卒 | 非公開 | 非公開
- Q. IQVIA業務体験プログラムへ興味・関心をお寄せいただいた理由
- A.
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26卒 インターンES
26卒 | 非公開 | 非公開
- Q. IQVIA業務体験プログラムへ興味・関心をお寄せいただいた理由を400字以内で教えてください。
- A.
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24卒 インターンES
24卒 | 非公開 | 非公開
- Q. IQVIAインターンシップへ興味・関心をお寄せいただいた理由をお書きください。
-
A.
私が小学生の頃、肺がんの治療で徐々に元気を失っていく祖父の姿を見て病の恐ろしさを実感しました。この経験がきっかけとなり、私は革新的な新薬を世に送り出すことで一人でも多くの患者さんを救いたいと思い、CRA職を志望しています。数ある企業の中で貴社に興味を持った理由は、ヘルスケア事業のリーディングカンパニーであり、グローバルの先端知識と日本での知見を組み合わた専門性を持つ貴社でこそ、スピーディな医薬品の上市に貢献できると考えたからです。貴社の取り組みの中で、私は特に最先端のデータやテクノロジーを駆使した治験の最適化について関心を持っています。そこでインターンシップでは、患者さんにより良い治療を届けるために行っている貴社独自の取り組みや、「For the Patient」を追求する上で社員の方が大切にしている想いについて理解を深めたいです。また、現状の自分の課題を発見し、今後の成長に繋げたいです。 続きを読む
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24卒 インターンES
24卒 | 非公開 | 非公開
- Q. IQVIAインターンシップへ興味・関心をお寄せいただいた理由をお書きください。
-
A.
幼い頃から医療分野に興味があり、現場にいち早く良い薬を届けるにはどうすればいいのか疑問に思っていました。そんな中、企業説明会を視聴し、貴社とCROについてより詳細な知識を得たいと考えました。世界最大のCROであり臨床開発に関してインフラ及びシステムが充実している貴社のノウハウを実際に肌で感じてみたいため今回応募させていただきました。インターンへの参加により、自分に足りない能力が何かを考え、補っていくことで自分自身の成長に繋げたいと考えています。 続きを読む
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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の 会社情報
| 会社名 | ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイキューヴィアサービシーズジャパン |
| 設立日 | 1998年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4,844人 |
| 売上高 | 786億2900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宇賀神史彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪4丁目10番18号 |
