エスアールディのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

臨床開発モニターの業務内容は勉強していましたが、実際にどんなことをやっているかのロールプレイを体験できたことについて、インターンシップに参加してよかったなと思いました。 また、会社説明で同じグループで会社である、わかもと製薬の薬を受託していて、ルートが確保されているため、仕事はなくならないと感じることができました。

CRAに関して日本各地の病院を行き来し、書類を作成することで新薬を承認に結び付けるということしか知らなかったため、具体的にどのような書類を扱っているのか、医師とはどのようなやり取りをするのか具体的に知ることができたので参加できてよかったと思います。また当たり前ですが、実際にインターンに参加している学生や社員の方とお話しをすることで社風を知ることができたので気になるようであれば参加したほうがよいと思いました。

社員によると、SRDのCRA職は個人ではなくチームで業務に取り組みます。 そのためグループワークも周りの人間と上手く付き合える協調性が見られているように感じたのですが、勝手に進めてしまう学生と発言しない学生をうまく巻き込みながら、ワークをするのが大変でした。

インターンシップ参加が初めてであったため、先輩社員に質問できる機会を頂いてもなかなか質問を用意できずせっかくの機会を無駄にしてしまったように感じました。 また同じ他社のCRAに比較して社交性の少ない方が多く参加しているように感じました。そのため1日しかないということもあると思いますが、グループワークはグループで団結してというようなことは感じられませんでした。

本インターンシップは他社と比べて参加社員の数が多かったため、質問をたくさんすることができました。 相手がドクターやCRCといろいろな人に関わることから、聞くだけでなくしっかりと意思表示をすることも大事とフィードバックをもらいました。

CRAは医師を直接会話をする職業であり、さらにただでさえ時間のない医師に書類の追記や訂正をお願いする機会が多くあるため失礼のない表現、簡潔に要点を述べることが大切であるということを教えていただきました。

社会人の方と話していると事務職のが向いていると言われたため、医療系の企業で事務職もインターンシップに参加しようと思いました。

私は治験に興味があり、治験の第一線で活躍できるCRAを目指しています。 その中で、貴社のホームページに書いてあった「社員は財産である」という点に感銘を受けました。 CRO業界は大量採用を基本にしている企業が多いですが、誰が何をやっているか顔が分かる規模で精鋭を育てたいという考え方にも非常に共感しました。 就職活動をはじめ、臨床開発モニターという職種を知ったため、CRO業界についての知識があまりなく、インターンシップを通して、貴社についての理解を深めると主に、業界全体の理解を深めたいと考えております。