回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任者研修後は各施設へ配属され、不定期に本社へ集まることはあるが基本的にはノータッチ。
初任者研修の費用は会社負担など、一応の教育体制は整っ...続きを読む(全80文字)
HITOWAケアサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、HITOWAケアサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にHITOWAケアサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
初任者研修後は各施設へ配属され、不定期に本社へ集まることはあるが基本的にはノータッチ。
初任者研修の費用は会社負担など、一応の教育体制は整っ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育の面では研修制度がしっかりしていると思います。介護職員初任者研修の資格を取れるまでしっかりサポートしてくれるし、配属後のフォローアップ研...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社内の独自の研修制度があり、研修に合格すると報酬がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加する余裕がないほど人員が不足...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一応、社内研修は充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いけど、中身は伴いません。あまりにも役に立たない内容が多いです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは殆どしない。
ミーティングや会議などは数ヶ月に一回ほどしかなく教育はほとんどない。これまでの学びを...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
すぐに介護リーダーになれる
【気になること・改善したほうがいい点】
介護リーダーになっても上司や元々いる介護リーダーに嫌われると評価が低くなる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
1ヶ月間ただで初任者研修を学ぶことができるので資格も取れます資格を取ると給与が5000円上がるのでお得だとは思いますその間は教室に通いながら...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
やる気がある人は、新卒で入社して、数年目でもリーダーになれる
管理職も施設をたくさん建てていることから、たりてないと思うし、十分にキャリアア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
施設に職員数がさほど多くない為、派閥であったり、グループだったりができにくい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がほぼな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社で初任者研修や実務者研修をやっている。
そのため、受講者は同じ会社のスタッフなので他の施設の話が聞けて楽しかった。
介護福祉士を取得すれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体制は整っている方です。
介護に入る前に研修を何回もしてくれます。実務者研修も会社で行われるのでありがたいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
希望すれば昇格しやすい。ホールディングスであることから空きがあればほかの事業に行くこともできるが、少数である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
会社が大きく、チャンスは多いと思います。
本人のやる気があれば役職者になれると思いますが、上司へのアピールで昇級になる所があるので、現場と上...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料額はその人の資格や経歴ではっきりと決まっており、後からもめることなく入社出来るのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
希望すればすぐ昇格できる。
それに新しい施設もどんどん増やしていて、これからの会社なのかなとおもわれる。
また、エリアごとに管理できている。...続きを読む(全185文字)
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所属される部署にも寄りますが、頑張り次第で、どんどん役職が上がったりします。しかし、会社としてスキルアップの取り組みは、あまり活発ではないので個人でスキ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
夜勤手当があるため給与はそれなりだったと思う。ただ、夜勤も1人体制のため休憩時間と呼べるものはなく、夜勤中は常に何かしらの仕事をしている状態...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限った話ではないですが、介護という仕事の特性上、利用者様からの暴力やセクハラ、罵倒等が日常茶飯事です。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制のため、希望休は取りやすかった。しかし人手不足のため、土日は希望が出しづらかったりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
シフト作成担当によっては希望休を規則より多めに受け付けてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
単発バイトだよりの運営のため社員の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
本社や施設の管理職に女性の方も居たので女性のキャリアアップも見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ肉体的な労働に...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
お給料自体は悪くないと思います。介護業界なので処遇改善などもしっかりしています。手当もしっかりしています。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた介護度と差異がありました。他施設で働いた経験のある職員に聞いても、有料老人ホームにしては介護度が高すぎ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
やはり直接お客様と接する時間がほとんどなので「ありがとう」とご本人様から言っていただけることが一番のやり甲斐でした。有料老人ホームなので基本...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、有給消化も積極的にさせていただけるのがよかったです。
夜勤の次の日が休みになるので自分の時間を確保しやすいです。
【気にな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
利用者との距離が近いため、自分がエッセンシャルワーカーとして社会に貢献しているとより実感できる。またどの方も人生経験が豊富なので、興味深い話...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修が月に一回ある。優しい方が多くいるため仕事をしやすいと思う。スキルアップはしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マン...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
キャリアは自分次第でどんどん積めると思います。頑張れば役職上がるのも早いのではないでしょうか??
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
日勤帯に一人で対応することも多くあり、仕事は早くなる。やらなければいけない業務とやらなくてもいい業務、のように差をつけて仕事をしていかなけれ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必要知識についての研修はあるにはあるが、配属されてからかなり期間が空いてからだったりする。経験豊富な上司がいない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
施設長・担当へは立候補制っで経験年数に関わらずチャレンジができると思います。ただその分、責任や残業の量も多くなるので途中でやめてしまう方もいます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社後はOJT中心でしたが、放置されるようなことはなく、分からないことはその都度確認できました!福祉の知識だけでなく、業務管理やITツールの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人材育成にとても力を入れている印象。最長6ヶ月間の研修制度があり、安心して現場で働き始められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
資格などは本人のやる気次第で受けることは可能なので是非取得してみてください。
職種によっては取得後の昇給等のお話もあるかと思います。
【気に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修は多い方だと思う。保育士等キャリアアップの研修も始まり、ベネッセスタイルケアの社員は多少安く受けることができる。外部研修の紹介も多く、受...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格の試験費用は合格すれば、会社負担負担になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は面倒くさがる。ろくなマニュアルもないし、体系...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | HITOWAケアサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒトワケアサービス |
| 設立日 | 2006年11月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 3,420人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 須原清貴 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号 |
| 電話番号 | 03-6632-7702 |
| URL | https://www.hitowa.com/care-service/ |
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