東洋経済新報社の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
立場にとらわれずに自由に仕事をさせてもらえた。
上司によってはちゃんと責任を持ってくれる方もいた。
提案などもちゃんと話を聞いてくれるのでやり...続きを読む(全189文字)

【良い点】
良くも悪くもゆるいところ。出社時間も人によってまちまちですが、優秀な人ほど早く来て遅くまでいるイメージです
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
OJTなところがある。個々人のスキルアップによるが、それが仕事内容と直結することがあまりない。なんでこの人がこの部署に？ということもしばしばあ...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司との面談が定期的にあります。そこで現状の不満や改善要望などを話し合ったりするのですが、実際のところ直属の...続きを読む(全203文字)

【良い点】
出版社のなかでもかなり高いほうだと思います。基本は年齢と共に上がっていきますが、記者などは勤務時間や他社寄稿などさまざまな形で優遇されていると...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修はあることにはあるが、基本的にOJT。スキルアップは、比較的自由に、学びたいことを上司に提案して挑戦できるように感じる。
【気になること・...続きを読む(全186文字)

【良い点】
経済誌としてかなりメジャーなので、そのメジャーの分野に携われるのは、世間で目にすることが多いのでやりがいは感じる。
株関連の本は景気にかなり左...続きを読む(全200文字)

【良い点】
社員の方の産休・育休はとても充実しているようです。
そのために空いた仕事の分は派遣社員などで補充していて、他にしわ寄せが行かないようにしていた...続きを読む(全225文字)

【良い点】
長年培った信頼や情報の精度の高さは他社ではマネができない部分
【気になること・改善したほうがいい点】
屋台骨の四季報によって左右される。
出版...続きを読む(全181文字)

【良い点】
金額としては、斜陽産業の中小企業のわりに高い。ボーナスもしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。裁量労働制で所...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分に与えられた仕事をこなせばある程度には自由裁量である。事前に伝えてあれば早退・休みなどは取りやすい環境にあるのでワークライフバランスは整い...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育休を取得して復帰した女性社員は多い。また、組合がしっかりしている点も、女性の働きやすさを守ってくれている。
女性編集長もおり、男性の多い会社...続きを読む(全258文字)

【良い点】
シャイだが話しかければフレンドリーな社員が思った以上に多い。
給料は思った以上に高い（家賃補助は出ない）。
思った以上に朝はゆっくりできる。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
世間的には文春は硬派なメディアとして周知されているが、経済誌では週刊東洋経済は最も硬派な媒体と言える。競合誌は編集部が広告主への配慮をしてい...続きを読む(全296文字)

【良い点】
社員であれば出産に関しては休暇・時短ともに良い環境です。それは男性社員も同じです。
女性でも能力があれば能力があれば上にいける環境です
最近は...続きを読む(全171文字)

四季報は3カ月に1回の執筆作業ということで、業務の繁忙期とそうでない時期がはっきりとわかれていた。取材は一気呵成に行うため、ゆとりのある時期は、1カ月ぐら...続きを読む(全151文字)

世の中の、旬なニュースを記事にしています。目の前のものをただ追っているだけでは当然面白くありません。「他社になり情報・分析が載っている」「同じネタでも新し...続きを読む(全155文字)

至って普通な会社で大したことない会社。
何だか偉そうな人が多かった。
ネット社会の中、はたしてこの会社が本当に必要なのかは、非常に考えさせらているので...続きを読む(全157文字)

一見、政治、経済、社会の現場を自分達が描き出しているんだというダイナミズムをなんとなく感じつつも、結局よく考えてみるとがんばっているのは取材対象となってい...続きを読む(全155文字)

週刊誌の雑誌編纂の担当部署に所属していたが、日々締め切りに追われており、土日もなく疲れきってしまった。
政治、経済情勢の変化を受けて、数々の取材、そのメ...続きを読む(全159文字)